Tận dụng thời cơ, vượt qua khó khăn, Liên đoàn Lao động huyện Thạch Hà (Hà Tĩnh) đã không ngừng đổi mới, sáng tạo nội dung, phương thức hoạt động; hướng về cơ sở để tiếp tục xây dựng niềm tin cho đoàn viên, người lao động.
Phát huy vai trò, trách nhiệm trong việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động (NLĐ), các cấp công đoàn ở Thạch Hà đã luôn tích cực kêu gọi nguồn lực xã hội hóa, làm tốt công tác đảm bảo an sinh xã hội, từ thiện nhân đạo.
Đoàn viên, người lao động huyện Thạch Hà đón nhận sự quan tâm của các cấp, ngành và tổ chức công đoàn trong chương trình “Tết sum vầy 2023”.
Trong nhiệm kỳ 2017 – 2023, các cấp công đoàn ở Thạch Hà đã vận động hơn 2,3 tỷ đồng cho Quỹ Xã hội công đoàn tỉnh. Từ nguồn này đã hỗ trợ làm 39 “Mái ấm công đoàn”, trao tặng khoảng 1.500 suất quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, trị giá gần 1 tỷ đồng. Cùng với đó, LĐLĐ huyện huy động các nhà hảo tâm quyên góp hơn 12.600 suất quà cho đoàn viên khó khăn; con em công nhân, viên chức – lao động (CNVC-LĐ) bị bệnh hiểm nghèo với tổng số tiền 1,5 tỷ đồng.
Khâu nối, kêu gọi 1.600 suất quà cho học sinh khó khăn, với số tiền xấp xỉ 2,7 tỷ đồng; tổ chức thăm hỏi 2.600 lượt đoàn viên khó khăn với số tiền 510 triệu đồng; khen thưởng, động viên hơn 4.800 lượt con đoàn viên giáo viên, học sinh nghèo vươn lên học giỏi; tặng 327 suất quà cho đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trong chương trình “Tết sum vầy”, “Tháng Công nhân” hằng năm.
Thực hiện trách nhiệm bảo vệ quyền lợi của NLĐ, công đoàn tại các cơ quan, doanh nghiệp đã phối hợp chuyên môn triển khai tốt quy chế dân chủ cơ sở; tổ chức chương trình hội nghị CBCCVC-NLĐ hằng năm và tham gia xây dựng, kiểm tra, hướng dẫn việc thực hiện chính sách, pháp luật về lao động.
Công đoàn ở Thạch Hà cũng luôn tạo điều kiện để đoàn viên tham gia lao động, học tập, sáng tạo và cống hiến. Các phong trào thi đua yêu nước được phát động thường xuyên, đạt nhiều kết quả đáng ghi nhận, đặc biệt là phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” gắn với 2 nhiệm vụ đột phá của huyện là cải cách hành chính và xây dựng NTM.
Hoạt động khám sức khỏe định kỳ được Công đoàn Thạch Hà triển khai thường xuyên.
Ngoài việc hỗ trợ vật chất, lồng ghép nguồn lực, các cấp công đoàn đã huy động hàng trăm nghìn ngày công giúp người dân các địa phương xây dựng vườn mẫu, khu dân cư mẫu, nhà ở cho hộ nghèo và nhiều hoạt động thiết thực khác.
Cán bộ, đoàn viên phát huy vai trò gương mẫu ở khu dân cư. Mỗi người là một tuyên truyền viên bằng cách đi đầu trong phong trào làm vườn mẫu, phát triển mô hình kinh tế, chỉnh trang nhà cửa… theo tinh thần “cán bộ làm trước để dân tin tưởng, thay đổi tư duy và học tập, noi theo”. Những đóng góp đó đã được cấp ủy, chính quyền ghi nhận; góp phần đưa huyện Thạch Hà đạt chuẩn NTM vào năm 2020; 9 xã về đích NTM nâng cao, xã Tượng Sơn đạt NTM kiểu mẫu.
Hàng trăm công trình, phần việc chào mừng đại hội được công đoàn các cấp thực hiện.
Các phong trào thi đua như: “Dạy tốt – Học tốt”, “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, “Xây dựng trường học hạnh phúc”; các chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó phát triển”, “Một triệu sáng kiến”… được đoàn viên, NLĐ tích cực tham gia. Trong 5 năm qua, huyện Thạch Hà có 327 công trình, 2.122 đề tài khoa học, sáng kiến kinh nghiệm của CNVC-LĐ được đưa vào sử dụng, tiết kiệm và làm lợi hàng chục tỷ đồng, góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp phát triển.
Công đoàn Thạch Hà cũng tích cực tham gia các hoạt động an sinh xã hội như: vận động đoàn viên, NLĐ quyên góp 1,7 tỷ đồng, hơn 7.300 tin nhắn, 15 tấn gạo và nhu yếu phẩm ủng hộ công tác phòng, chống dịch COVID-19; quyên góp ủng hộ trên 2 tỷ đồng cho phong trào “Vì người nghèo, không để ai bị bỏ lại phía sau”; tranh thủ các nguồn lực để chăm lo, hỗ trợ NLĐ và con em có hoàn cảnh khó khăn. Ngoài ra, công đoàn các cấp vận động trên 3.500 lượt CNVC-LĐ tham gia hiến máu nhân đạo, thu về hơn 1.300 đơn vị máu…
Các sân chơi văn hóa, thể thao do công đoàn tổ chức tạo sự gắn kết trong đoàn viên, lao động.
Từ những nỗ lực đó, toàn huyện đã có 4 tập thể được tặng cờ thi đua của Chính phủ; 3 tập thể và 2 cá nhân được tặng Huân chương Lao động hạng Ba; 11 tập thể và 15 cá nhân được tặng bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; 48 tập thể và 162 cá nhân được UBND tỉnh tặng bằng khen. LĐLĐ huyện nhiều năm liền được Chủ tịch UBND tỉnh công nhận danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng cờ thi đua năm 2017…
Đại hội công đoàn cơ sở thực sự trở thành ngày hội của đoàn viên, người lao động.
Thực hiện phương châm “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển”, nhiệm kỳ 2023 – 2028, Công đoàn Thạch Hà xác định một số nhiệm vụ trọng tâm như: tiếp tục đổi mới phương thức hoạt động, chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần, đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng của NLĐ; triển khai sâu rộng, hiệu quả các phong trào thi đua gắn với nhiệm vụ của từng cơ quan, đơn vị; vận động phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở góp phần khẳng định vai trò, vị thế của tổ chức công đoàn trong hệ thống chính trị.
Phạm Nam Anh
Chủ tịch LĐLĐ huyện Thạch Hà
