Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu phát triển trong kỷ nguyên mới

Sáng 13/12, tại Trung tâm Văn hóa Xứ Đông (TP Hải Dương), Tỉnh ủy Hải Dương, Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương, Nhà xuất bản Chính trị quốc gia Sự thật tổ chức hội thảo khoa học “Phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước trong kỷ nguyên mới”.

Các đồng chí: TS. Vũ Thanh Mai, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Trung ương, Phó Chủ tịch Thường trực Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương; Lê Văn Hiệu, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh Hải Dương; PGS. TS. Vũ Trọng Lâm, Giám đốc – Tổng Biên tập Nhà xuất bản Chính trị quốc gia Sự thật chủ trì hội thảo.

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là khâu đột phá

Phát biểu chào mừng hội thảo, đồng chí Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Lê Văn Hiệu thông tin, Hải Dương có nguồn nhân lực dồi dào. Trong những năm qua, số lượng lao động tăng cả về quy mô và chất lượng. Cùng với thu hút vốn đầu tư, đẩy mạnh phát triển công nghiệp, sản xuất, kinh doanh, tỉnh Hải Dương đã thu hút nhiều lao động từ các địa phương khác đến làm việc.

Hải Dương đặc biệt quan tâm đến việc nâng cao chất lượng nguồn lao động. Đại hội Đảng bộ tỉnh Hải Dương lần thứ XVII xác định nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là khâu đột phá nhiệm kỳ 2020 – 2025. Ngay sau Đại hội, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã ban hành Đề án số 02-ĐA/TU, ngày 15/8/2021 “Về xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, nhất là người đứng đầu có đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, đáp ứng yêu cầu phát triển, giai đoạn 2021-2030”.
UBND tỉnh đã ban hành Đề án “Phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh, góp phần xây dựng Hải Dương trở thành tỉnh công nghiệp hiện đại vào năm 2030”.

Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh Hải Dương thành lập Hội đồng Điều hành công tác đào tạo, bồi dưỡng và phát triển toàn diện nguồn nhân lực tỉnh Hải Dương giai đoạn 2020-2025 do đồng chí Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy là Chủ tịch. Hằng năm, hội đồng đã chỉ đạo rà soát, xây dựng chương trình, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ các cấp trong tỉnh; tổ chức nhiều lớp bồi dưỡng, nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ, công chức các cấp.

Mỗi năm, Hải Dương bố trí kinh phí khoảng 30 tỷ đồng để bồi dưỡng cán bộ không chuyên trách ở cơ sở và hướng dẫn dạy nghề cho lao động nông nghiệp. Hải Dương đã quan tâm đầu tư cơ sở vật chất, xây dựng và ban hành chính sách hỗ trợ đào tạo, thu hút đội ngũ giáo viên, bác sĩ giỏi…

Việc tập trung nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đã góp phần giúp Hải Dương đạt được một số kết quả quan trọng trong phát triển kinh tế – xã hội, bảo đảm quốc phòng – an ninh và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho nhân dân.

Tiếp tục bồi dưỡng, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

Bên cạnh những kết quả đã đạt được, việc triển khai thực hiện đột phá chiến lược về “Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực” trên địa bàn tỉnh Hải Dương còn một số hạn chế như chế độ chính sách hỗ trợ đào tào tạo, bồi dưỡng chưa được bổ sung kịp thời.

Việc thu hút cán bộ tài năng, cán bộ trẻ, các chuyên gia giỏi trên các lĩnh vực về công tác tại tỉnh chưa thực sự hiệu quả; chưa tạo được môi trường làm việc tốt để giữ chân cán bộ trẻ, chuyên môn giỏi ở lại làm việc. Liên kết giữa các cơ sở đào tạo nhân lực với các doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị nhằm gắn đào tạo với thị trường lao động còn hạn chế…

Đồng chí Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Lê Văn Hiệu cho biết thời gian tới, Hải Dương cần thu hút số lượng lớn nhân lực qua đào tạo, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao để đáp ứng cho sự phát triển của tỉnh nói chung và cho khu vực sản xuất, kinh doanh trong các khu công nghiệp, khu công nghiệp chuyên biệt đang hình thành nói riêng.

Cùng với việc sắp xếp bộ máy theo chỉ đạo của Trung ương, Tỉnh ủy Hải Dương tiếp tục quan tâm đào tạo, bồi dưỡng kiến thức mới để xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức các cấp đáp ứng yêu cầu, đòi hỏi của giai đoạn cách mạng mới. Tiếp tục nghiên cứu xây dựng cơ chế thu hút giáo viên dạy nghề, cơ chế hỗ trợ người học nghề có hoàn cảnh khó khăn. Đẩy mạnh sắp xếp các trường nghề, đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị dạy học và mở các mã ngành đào tạo nghề mới theo yêu cầu của thị trường lao động nhằm đáp ứng mục tiêu phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại…

Phát biểu tại hội thảo, PGS.TS. Vũ Trọng Lâm, Giám đốc – Tổng Biên tập Nhà xuất bản Chính trị quốc gia Sự thật cho biết ưu tiên hàng đầu trong kỷ nguyên mới là thực hiện thắng lợi các mục tiêu chiến lược đến năm 2030, Việt Nam trở thành nước đang phát triển, có công nghiệp hiện đại, thu nhập trung bình cao; đến năm 2045 trở thành nước xã hội chủ nghĩa phát triển, có thu nhập cao; khơi dậy mạnh mẽ hào khí dân tộc, tinh thần tự chủ, tự tin, tự lực, tự cường, tự hào dân tộc, khát vọng phát triển đất nước; kết hợp chặt chẽ sức mạnh dân tộc với sức mạnh thời đại. Để đạt được các mục tiêu này, yếu tố quyết định là xây dựng và phát huy nguồn lực con người Việt Nam.

Tại hội thảo, các nhà khoa học, chuyên gia đã tham luận, trao đổi, làm rõ một số vấn đề về cơ sở lý luận, ý nghĩa, tầm quan trọng của việc phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao. Đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực, những vấn đề đặt ra đối với nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao. Phân tích, dự báo những tác động, thách thức của bối cảnh mới hiện nay và đưa ra định hướng phát triển, đề xuất, kiến nghị về cơ chế, chính sách, giải pháp đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao của Việt Nam trong kỷ nguyên mới – kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Phát biểu kết luận hội thảo, TS. Vũ Thanh Mai, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Trung ương, Phó Chủ tịch Thường trực Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương ghi nhận, đánh giá cao các ý kiến tham luận, trao đổi tại hội thảo. Đồng thời khẳng định, ý kiến của các nhà khoa học và các đại biểu sẽ cung cấp thêm những luận cứ khoa học, góp phần định hướng cho công cuộc phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu kỷ nguyên vươn mình của dân tộc ở Việt Nam trong thời gian tới. Nhiều mô hình hay, bài học kinh nghiệm sâu sắc, các đề xuất, giải pháp có giá trị cao đưa ra trong hội thảo sẽ là cơ sở để các bộ, ban, ngành, địa phương tiếp tục nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Để chuẩn bị hội thảo này, Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy Hải Dương được giao tham mưu kế hoạch phối hợp tổ chức, chuẩn bị tài liệu và các điều kiện phục vụ hội thảo.

LAN NGUYỄN – TUẤN ANH