Des start-ups inspirantes dans la région montagneuse de Thanh Hoa

Pionnier pour faire « fleurir les terres pauvres »

La région montagneuse de Thanh Hoa compte 11 districts, dont 6 districts figurent sur la liste des 74 districts pauvres du pays pour la période 2021-2025 selon la décision n° 352/QD-TTg du 15 mars 2022 du Premier ministre. Cependant, ces dernières années, grâce aux programmes d’investissement, aux projets et au soutien du budget de l’État, ces terres difficiles mais potentielles de Thanh Hoa sont de plus en plus florissantes, avec la contribution d’exemples de start-ups réussies de jeunes issus de minorités ethniques et d’entrepreneurs. Avec l'esprit d'audace de penser, d'audace d'agir et un soutien opportun, de nombreux jeunes issus de minorités ethniques dans les régions montagneuses de Thanh Hoa ont réussi à démarrer leur propre entreprise.

Le programme national ciblé pour le développement socio-économique des minorités ethniques et des zones montagneuses a aidé les villages des hautes terres de Thanh Hoa à prospérer de plus en plus.

Un exemple est celui de M. Ha Van Chuc, né en 1983, d'origine thaïlandaise, dans la ville de Muong Lat, district de Muong Lat. Comme beaucoup d'autres jeunes hommes de la région montagneuse de Thanh Hoa, M. Chuc passait ses journées à « vendre son visage à la terre et son dos au ciel » dans les champs et les fermes, tout en élevant quelques buffles et vaches ; mais les revenus ne sont pas nombreux, il est heureux d'avoir assez à manger.

N'acceptant pas la pauvreté, il a décidé de « jouer gros » en utilisant tout son capital et ses biens, allant même jusqu'à hypothéquer le livre foncier de sa famille pour investir dans une usine de production de briques. Après avoir surmonté les difficultés initiales, l’usine de production de briques de M. Chuc a commencé à bien fonctionner ; Non seulement cela crée des revenus stables, mais cela crée également des emplois pour 8 travailleurs locaux, avec un revenu moyen de 6 millions de VND/mois.

Plus âgé que M. Chuc en âge et en âge de « départ », se trouve M. Pham Van Thuyen, né en 1973, du groupe ethnique thaïlandais, également un homme d'affaires prospère de la commune de Hoi Xuan, district de Quan Hoa.

Ayant démarré son entreprise à l'âge de 17 ans, avec un modèle agricole complet, M. Thuyen est aujourd'hui propriétaire de Duc Tai Investment, Construction and Trading Company Limited ; Copropriétaire de Muong Cada Trading and Service Company Limited, spécialisée dans les services de restauration et de boissons, le tourisme et le divertissement.

M. Pham Van Thuyen, d'origine thaïlandaise, homme d'affaires prospère de la commune de Hoi Xuan, district montagneux de Quan Hoa

Selon les statistiques préliminaires de l'Association des entreprises de la province de Thanh Hoa, dans 11 districts montagneux, il y a actuellement 1 411 entrepreneurs, dont 374 sont des entrepreneurs issus de minorités ethniques. Avec des activités dans les domaines de la production, des services aux entreprises, de la construction, du transport et de l'approvisionnement en matériel agricole, ces hommes d'affaires issus de minorités ethniques ont contribué au développement des minorités ethniques et des zones montagneuses de Thanh Hoa. Plus précieux encore, non seulement ils enrichissent leurs familles, mais ils aident aussi activement la communauté et diffusent l’esprit d’entreprise.

Comme l'homme d'affaires Pham Van Thuyen, il participe non seulement activement aux activités sociales, mais parraine également 3 enfants de minorités ethniques en situation difficile dans la localité jusqu'à l'âge de 18 ans, dont 1 enfant du village de Kham qui est orphelin de ses deux parents. Il a également soutenu 8 familles dans des circonstances particulièrement difficiles avec 20 à 30 millions de VND pour construire des maisons solides.

Quant à M. Ha Van Chuc, lorsque la vie de sa famille s'est améliorée, il a dépensé une partie de ses revenus pour aider les jeunes du village à démarrer leur propre entreprise.

« Accompagner » les startups dans les zones difficiles

Selon les statistiques de l'Union provinciale de la jeunesse de Thanh Hoa, la province entière compte plus de 130 000 jeunes issus de minorités ethniques, appartenant aux groupes ethniques Muong, Thai, Dao, Mong, Kho Mu, Tho, représentant 13 % du nombre total de jeunes de la province. Ces dernières années, la question de la création d’entreprise pour les jeunes des minorités ethniques et des zones montagneuses de la province a toujours retenu l’attention des autorités à tous les niveaux.

Grâce à un soutien opportun, de nombreux jeunes issus de minorités ethniques dans les régions montagneuses de Thanh Hoa ont réussi à démarrer leur propre entreprise. Selon les statistiques, la province de Thanh Hoa compte actuellement plus de 1 300 modèles économiques détenus par des jeunes issus de minorités ethniques, ce qui représente plus de 17 % des modèles économiques détenus par des jeunes de la province.

Les modèles de start-up des jeunes des minorités ethniques de la province de Thanh Hoa ont favorisé les activités de production et d'affaires dans les zones montagneuses, tout en diffusant l'esprit d'entreprise parmi les minorités ethniques de la province.

L'Union provinciale de la jeunesse de Thanh Hoa s'est coordonnée avec le Comité ethnique provincial et d'autres départements, branches et organisations pour mettre en œuvre de nombreuses activités pratiques, aidant les jeunes à réaliser progressivement leurs rêves et leurs idées de démarrage.

Selon M. Mai Xuan Binh, chef du Comité des minorités ethniques de la province de Thanh Hoa, les zones des minorités ethniques et les zones montagneuses de la province sont toujours les zones les plus difficiles. Par conséquent, la promotion des start-ups et des modèles créatifs parmi les jeunes des minorités ethniques devrait contribuer à créer de nouvelles motivations pour que les zones défavorisées de la province s'épanouissent.

Afin de continuer à promouvoir la création d'entreprises et à attirer les investissements dans les zones montagneuses et les zones à minorités ethniques, la province de Thanh Hoa a mis en œuvre des activités conformément au contenu n° 3, sous-projet 1, dans le cadre du projet 3 du programme national cible sur le développement socio-économique dans les zones montagneuses et à minorités ethniques pour la période 2021-2030 (programme national cible 1719).

En 2024, le Comité ethnique provincial, en coordination avec l'Union provinciale de la jeunesse de Thanh Hoa, a organisé le Forum des jeunes entrepreneurs dans les zones de minorités ethniques et de montagne ; Conférence pour honorer les jeunes et les étudiants exceptionnels, les exemples de start-ups réussies dans les minorités ethniques et les zones montagneuses...

« Grâce aux activités menées dans le cadre du Contenu n° 3, Sous-projet 1, dans le cadre du Projet 3 du Programme national cible 1719, nous avons contribué à sensibiliser et à développer les compétences des minorités ethniques et des populations montagnardes en matière de création d'entreprise ; à susciter l'esprit d'entreprise et le potentiel créatif des individus, des organisations et des entreprises dans les zones montagneuses de la province », a déclaré M. Binh.

Grâce au soutien opportun des politiques ethniques, de nombreux jeunes issus de minorités ethniques dans les zones montagneuses de Thanh Hoa ont réussi à créer des entreprises.

Selon M. Binh, la mise en œuvre des activités du contenu n° 3 « Promouvoir les créations d'entreprises, les startups et attirer les investissements dans les zones des minorités ethniques » a favorisé la réalisation d'idées et de modèles de production et d'affaires parmi les minorités ethniques de la province en fonction du potentiel, des forces et des ressources disponibles dans les localités et les établissements.

En même temps, promouvoir, encourager et développer l'esprit d'entreprise, stimuler la créativité, la pensée dynamique, transmettre l'inspiration commerciale, susciter des idées entrepreneuriales, la passion et l'aspiration à s'enrichir parmi les minorités ethniques et les régions montagneuses de la province, en particulier les membres des syndicats et les jeunes.

En plus du soutien pratique du Programme national cible 1719, les jeunes des minorités ethniques de la province de Thanh Hoa ont été et sont soutenus par le Programme de crédit préférentiel pour soutenir les jeunes startups, qui a été modifié et complété par la décision n° 741/QD-UBND du 28 février 2020 du Comité populaire de la province de Thanh Hoa. Il s’agit d’une action opportune, concrète et significative, qui démontre l’intérêt de la province pour le mouvement de création d’entreprises par les jeunes et le développement économique.

Les agriculteurs de Thanh Hoa affirment leur réflexion et leur créativité dans le travail de production.

Source : https://baodantoc.vn/truyen-cam-hung-khoi-su-kinh-doanh-o-mien-nui-xu-thanh-1729139136258.htm