Le 15 mars, la Confédération japonaise des syndicats Rengo a annoncé que les plus grandes entreprises du Japon avaient accepté d'augmenter les salaires des travailleurs de 5,28 %. Il s’agit de la plus forte augmentation de salaire depuis 33 ans dans ce pays.
Selon les analystes, cette décision est l'un des signes que les entreprises s'éloignent progressivement de la mentalité déflationniste qui a conduit à la période de stagnation de la croissance économique du pays - souvent appelée les « décennies perdues ». En raison de la déflation, au cours des trois dernières décennies, de nombreuses entreprises japonaises ont proposé des augmentations de salaire basées sur l’ancienneté, liée au nombre d’années de travail d’un employé dans l’entreprise. La vague actuelle d’augmentations salariales est beaucoup plus forte, y compris les augmentations salariales indépendamment de l’ancienneté.
Selon Kyodo, la décision d'augmenter les salaires incitera probablement la Banque du Japon à mettre fin à sa politique de taux d'intérêt négatifs en vigueur depuis huit ans lors de sa réunion des 18 et 19 mars.
KHANH HUN
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