Risque de pénurie de main d'oeuvre pour la restauration des reliques

M. Vo Van Thien, restaurateur du groupe G, relique de My Son. Source Fondation Lerici

De la zone « blanche » du restaurateur

Lors de l'application des normes internationales de préservation des reliques de My Son depuis 2003, la plus grande pénurie concerne les ressources humaines pour la restauration. Les experts peuvent venir du pays ou de l’étranger, mais les travailleurs doivent être locaux. Cependant, les restaurateurs locaux de l'époque semblaient repartir de zéro.

En commençant par aborder de nouvelles méthodes, de nouveaux matériaux et de nouvelles techniques sur les reliques en briques de My Son, les restaurateurs ont non seulement besoin de conseils, mais doivent également apprendre et explorer eux-mêmes les compétences nécessaires.

En une vingtaine d'années, plus de 100 ouvriers qualifiés ont été formés et formés à partir des projets et sont devenus l'une des principales ressources humaines contribuant au succès des projets des groupes G, A, H et K.

Restauration au groupe H, My Son. Photo : VAN THO

M. Nguyen Van Nam (né en 1963, dans le village de Nhuan Son, commune de Duy Phu) est considéré comme le « maître artisan » du projet de restauration. Il a déclaré : « En restauration, nous devons explorer et apprendre davantage. Utiliser de l'huile de loutre pour lier les briques ou du mortier de poudre de brique est la première fois que nous le faisons. C'est seulement alors que nous réalisons que les briques anciennes sont différentes des briques modernes, que chaque pièce est différente. Il faut savoir comment les ciseler pour qu'elles ne se cassent pas, les meuler uniformément, les aligner pour qu'elles s'ajustent parfaitement. Les sculpter et les façonner pour qu'elles soient agréables à l'œil. Nous devons les retoucher chaque jour pour apprendre. C'est un travail difficile, mais lorsque nous avons terminé la restauration d'une tour, nous sommes heureux et fiers d'avoir contribué au patrimoine local. »

M. Nguyen Van Ban, tailleur de pierre local, exerce le métier de restaurateur depuis plus de 10 ans. La plupart des travaux de restauration d'éléments architecturaux ou de structures en pierre sont réalisés par ses mains.

Il a déclaré : « Les anciens tailleurs de pierre possédaient des techniques très avancées. Quelle que soit la simplicité ou la complexité de la structure, ils la réalisaient avec un soin et une précision irréprochables. L'assemblage des briques et des pierres était très habile, les joints entre les pierres et les briques étaient très serrés et robustes. Ils connaissaient parfaitement les propriétés du grès. Quelle pierre était utilisée pour les autels, quelle pierre pour les colonnes décoratives ? Le même type de grès, mais la pierre utilisée pour les statues, était de la plus haute qualité. Leurs dimensions et leurs mesures étaient comparables à des « moules en or et des règles de jade », d'une grande précision. »

Issus de métiers très différents, les locaux abordent un métier totalement nouveau, de nouvelles méthodes et techniques, de nouveaux matériaux. On les appelle l’équipe de restauration du patrimoine.

Face à une pénurie de main-d'œuvre

En collaboration avec le personnel technique et les experts, les restaurateurs locaux ont contribué à préserver de nombreuses œuvres à My Son ainsi que dans la région centrale au cours des dernières décennies. Ils deviennent une ressource humaine indispensable pour préserver l’héritage de My Son.

Restauration du Mandapa H2, groupe H des reliques de My Son. Source de la photo : ASI

Cependant, jusqu’à présent, My Son est confrontée au risque de manquer de travailleurs qualifiés. M. Nguyen Van Nam a déclaré : « Ce travail semble très difficile. J'accompagne et encadre souvent les nouveaux arrivants. Certains sont prêts à apprendre, acceptent les conditions de travail et s'y tiennent. Mais il y a aussi beaucoup de jeunes qui travaillent peu de temps avant de trouver d'autres emplois mieux rémunérés. »

M. Vo Van Co, du village de My Son, est l'un des « chouchous » des experts italiens en archéologie en raison de ses excellentes compétences en matière d'exploration et de fouilles. Mais ces dernières années, il a changé d’emploi après avoir terminé le projet de restauration de la tour G.

M. Nguyen Cong Khiet, directeur du conseil de gestion du patrimoine de My Son, a décerné des certificats de formation aux ouvriers de la restauration. Photo : VAN THO

De même, M. Vo Van Thien, un ouvrier qualifié avec près de 20 ans d’expérience en archéologie et en restauration, n’a pas pu rester dans la profession. M. Thien a déclaré : « Le salaire journalier est trop bas et, qu'il s'agisse de travailler dans des conditions de chaleur, assis dans la fosse d'excavation ou d'escalader la tour de restauration, le salaire est inférieur à celui d'un ouvrier du bâtiment en extérieur. Le travail est également instable, pas toujours disponible, et l'excavation et la restauration dépendent du projet. Certaines années, oui, d'autres non ; chaque année, nous ne pouvons travailler que 4 à 5 mois. »

Pour les grands projets impliquant près d’une centaine de travailleurs travaillant ensemble, la rémunération des ouvriers de la rénovation est similaire à celle des ouvriers du bâtiment. Selon la dernière décision du Département de la construction de la province de Quang Nam dans le document n° 258/QD-SXD du 25 décembre 2023 sur l'annonce des prix unitaires pour les ouvriers du bâtiment dans la province de Quang Nam, le niveau de rémunération appliqué dans le district de Duy Xuyen, groupe II pour les ouvriers du bâtiment de niveau 2/7 est de 210 304 VND, le niveau 3/7 est de 247 731 VND. Comparé aux prix du marché du travail, ce niveau de rémunération rend difficile la rétention des travailleurs qualifiés en restauration.

D'une zone « vierge » de travailleurs de la restauration, à travers des projets de conservation au cours des 20 dernières années, des centaines de travailleurs sont devenus des travailleurs de la restauration. Mais il est désormais difficile de maintenir la profession.

Le projet peut prendre fin, mais les travaux de conservation ne peuvent pas s’arrêter. Sans les mains d’artisans qualifiés et professionnels, nous manquons de la ressource la plus importante en matière de conservation, et nous manquons de personnes pour transmettre les compétences, les techniques et les connaissances populaires accumulées au cours des 20 dernières années. Se soucier d’une équipe de restaurateurs qualifiés, c’est donc aussi se soucier de la pérennité du patrimoine…

Source : https://baoquangnam.vn/nguy-co-thieu-tho-trung-tu-di-tich-3149387.html