La Banque de politique sociale de Quang Nam crée une motivation pour promouvoir le capital de crédit

Mme Vu Thi Hoai Linh - Chef de l'équipe de planification des activités, Bureau des transactions de la Banque de politique sociale de Bac Tra Mon district consacre toujours beaucoup d'efforts à transmettre le crédit politique à la population locale. Photo : QUANG VIET

Point lumineux de Bac Tra My

Lors de notre voyage d'affaires à Bac Tra My, nous avons eu l'occasion de rencontrer Mme Vu Thi Hoai Linh - Chef de l'équipe de planification commerciale, Bureau des transactions de la Banque de politique sociale du district (CSXH).

Mme Linh a déclaré qu'en février 2023, alors qu'elle travaillait au bureau des transactions de la Banque de politique sociale dans le district de Tien Phuoc, elle a été affectée par la Banque de politique sociale, succursale de Quang Nam, pour travailler dans le district de Bac Tra My. À cette époque, même si ses enfants étaient encore jeunes, elle a quand même décidé de prendre un nouvel emploi.

Mme Linh a déclaré que lors de la mise en œuvre de la mission de crédit politique dans le district de Bac Tra My, elle a compris les difficultés des cadres dans les zones montagneuses, a sympathisé avec les désavantages des habitants des hautes terres, accumulant ainsi plus d'expérience de vie et de croyance dans le travail de transmission du capital préférentiel au peuple.

Dans un nouvel environnement de travail et un nouveau poste, Mme Linh a appris et accumulé beaucoup d'expérience de service professionnel, perfectionné ses compétences « douces » et établi de solides relations de travail avec les autorités locales, les comités du parti et les unités connexes.

« Travailler dans une nouvelle localité m'aide à gagner en confiance, en compétence et en maturité. L'efficacité du capital préférentiel a transformé le paysage économique local, en créant des emplois et en augmentant les revenus, ce qui m'a permis d'aimer davantage mon travail et de m'y investir davantage », a déclaré Mme Linh.

M. Tran Van Quang, directeur du bureau des transactions de la Banque de politique sociale du district de Bac Tra My, a déclaré qu'au 28 février 2025, le solde total des crédits de politique en cours dans le district atteignait plus de 591 milliards de VND avec 8 342 ménages emprunteurs. Politique de qualité de crédit stable et durable ; aucune dette en souffrance

Le capital politique à Bac Tra My a aidé 6 793 ménages pauvres, quasi pauvres et récemment sortis de la pauvreté à avoir les conditions nécessaires pour faire des affaires ; 504 ménages issus de minorités ethniques ont accès à des capitaux préférentiels pour investir dans la production. Cette capitale a créé des emplois pour plus de 1 670 travailleurs ; soutien à 248 étudiants bénéficiant de prêts d’études; Aider 2 261 ménages dans des zones difficiles à disposer de capitaux pour la production et les affaires.

En outre, le crédit d’aide a permis de financer la construction de plus de 2 794 installations d’eau potable et d’assainissement ; améliorer le logement de 43 ménages pauvres, construire 40 logements sociaux ; Créer des capitaux pour 493 ménages afin de planter plus de 1 445 hectares de forêt.

« Notre mouvement d'émulation vise à apporter des capitaux aux ménages ayant besoin de prêts, contribuant ainsi à la construction de nouvelles zones rurales, à la réduction de la pauvreté et à la garantie de la sécurité sociale. Nous aidons ainsi les populations locales à améliorer leur qualité de vie », a déclaré M. Quang.

Des effets de grande portée

En parlant du travail d'émulation et de récompense de l'unité ces derniers temps, M. Le Hung Lam, directeur de la Banque des politiques sociales, succursale de Quang Nam, a déclaré que l'unité avait innové le contenu, la forme et la méthode d'organisation des mouvements d'émulation pour se concentrer sur le niveau local.

Le crédit politique aide les habitants des hautes terres de Nam Tra My à cultiver le ginseng Ngoc Linh pour développer l'économie. Photo : QUANG VIET

Suivre de près les tâches politiques, les tâches clés et urgentes à organiser et à lancer avec diverses formes d'émulation, des critères spécifiques et un contenu pratique. Récompenser le travail garantit la qualité, l’efficacité et la substance ; se concentrer sur des récompenses extraordinaires ; La portée et les sujets des récompenses s’élargissent de plus en plus. L'organisation, l'annonce et l'attribution des titres et récompenses d'émulation aux groupes et aux individus sont ponctuelles et conformes à la réglementation.

Au cours de la période 2020-2025, le mouvement d'émulation patriotique de la Banque vietnamienne pour les politiques sociales, succursale de Quang Nam, s'est largement développé, s'est propagé et a obtenu des résultats concrets. L'unité a reçu la médaille du travail de première classe des mains du président. Le bureau de transaction de la Banque de politique sociale du district de Tien Phuoc a reçu un certificat de mérite du Premier ministre.

Le gouverneur de la Banque d’État a décerné des certificats de mérite à 20 groupes et 41 personnes de l’ensemble de la succursale ; a décerné le titre de combattant de l’émulation du secteur bancaire à 12 personnes ; Drapeau d'émulation attribué 2 fois à la branche collective. Le directeur général de la Banque des politiques sociales a décerné des certificats de mérite à 35 groupes et 353 personnes de toute la branche.

Selon M. Le Hung Lam, le mouvement d'émulation patriotique au sein de la Banque de politique sociale de la succursale de Quang Nam a laissé de précieuses leçons. C'est-à-dire que le chef d'unité a une perception correcte du travail d'émulation et de récompense, le considérant comme un outil efficace pour faire fonctionner et gérer toutes les activités de l'unité.

L'émulation devient un mouvement généralisé, tous les cadres, fonctionnaires et travailleurs doivent participer activement pour créer une grande force spirituelle, affectant profondément chaque cadre de l'unité.

Améliorer la qualité des récompenses pour qu'elles deviennent une motivation ; Féliciter et reconnaître comme il se doit les réalisations de chaque individu et de chaque groupe, en créant une atmosphère d’enthousiasme, de solidarité et de responsabilité. Renforcer la relation de responsabilité entre les comités du Parti, les autorités et les organisations de masse au sein de l'unité, créer un consensus élevé dès le lancement, diriger vers l'organisation de la mise en œuvre pour concourir afin de démontrer clairement le patriotisme.

Source : https://baoquangnam.vn/ngan-hang-chinh-sach-xa-hoi-quang-nam-tao-dong-luc-phat-huy-von-tin-dung-3151629.html