Le Comité populaire de Kinhtedothi - Hanoi a publié le Plan n° 369/KH-UBND daté du 17 décembre 2024 sur la mise en œuvre du projet visant à renforcer les capacités et à assurer la sécurité de la prévention, de la lutte et du sauvetage des incendies (PCCC et CNCH) dans la capitale pour la période allant jusqu'en 2025, avec une vision jusqu'en 2030.
Le plan vise à renforcer le leadership et la direction dans la mise en œuvre du renforcement des capacités et à assurer la prévention des incendies, la lutte et la sécurité des secours dans la capitale de 2025 à 2030 (projet 4702) avec une forte détermination politique, du niveau de la ville jusqu'au niveau local ; Organiser et attribuer de manière active et proactive des tâches pour mettre en œuvre 5 groupes de solutions - 13 tâches clés et révolutionnaires, 5 tâches régulières et périodiques et 35 tâches et solutions clés pour garantir la praticité et l'efficacité.
Concernant les tâches clés et décisives : Renforcer l’attention, le leadership et la direction des comités du Parti, des autorités, de tous les niveaux, secteurs et localités, de la ville jusqu’à la base, dans la prévention et la lutte contre les incendies et dans les travaux de recherche et de sauvetage. Faites un bon travail de planification et de gestion des ordres de construction. Se concentrer sur la résolution approfondie des problèmes existants liés à la prévention et à la lutte contre les incendies, ainsi qu'à la recherche et au sauvetage dans les zones résidentielles et dans les constructions en violation.
Construction et développement complets du système de base des forces de police et de secours d'incendie : Projet de plan directeur du système de base des forces de police et de secours d'incendie de la ville de Hanoi jusqu'en 2025, avec une vision jusqu'en 2030 ; Renforcer et créer des équipes et sous-équipes de police supplémentaires de prévention des incendies et de sauvetage ; Prévoir l'ajout de locaux de travail et de casernes pour les pompiers, la police et les forces de secours ; Augmenter les effectifs et le personnel militaire ; Investissement dans les équipements et moyens de prévention et de lutte contre les incendies.
Investissement dans le développement des infrastructures de prévention et de lutte contre les incendies : Système de circulation au service de la prévention et de la lutte contre les incendies ; Système d'approvisionnement en eau pour la prévention et la lutte contre les incendies ; Système de communication. Renforcer et améliorer la capacité et l’efficacité opérationnelle des forces de prévention des incendies et de secours sur site : Force de protection civile ; Force de lutte contre les incendies sur le terrain; Force spécialisée de lutte contre les incendies; Milice permanente; Des organisations et des particuliers se portent volontaires pour participer à la prévention et à la lutte contre les incendies ainsi qu’aux activités de recherche et de sauvetage.
Concernant les tâches régulières et périodiques : Perfectionner l'institution dans la mise en œuvre des travaux de prévention et de lutte contre les incendies et de recherche et sauvetage de la ville ; Sensibilisation et sensibilisation à la prévention et à la lutte contre les incendies ainsi qu'aux opérations de recherche et de sauvetage ; Améliorer l’efficacité et l’efficience des fonctions de gestion de l’État en matière de prévention et de lutte contre les incendies, ainsi que de recherche et de sauvetage.
Poursuivre la réforme et la simplification des procédures administratives ; Promouvoir la transformation numérique dans la gestion de l’État ; Renforcer la recherche scientifique en matière de prévention et de lutte contre les incendies ainsi que de recherche et de sauvetage ; Attirer des capitaux pour le développement des infrastructures et mettre en œuvre des projets d’investissement pour développer les infrastructures de protection contre les incendies.
Le Comité populaire de la ville a chargé les départements, les branches, les secteurs, les districts et les comités populaires de ville d'élaborer des plans et des documents pour organiser la mise en œuvre en fonction de la situation réelle de la localité. Les chefs d’unité sont directement responsables des ressources, des progrès et de l’efficacité de l’organisation et de la mise en œuvre du plan. Chaque comité populaire de district, de ville et de municipalité établit un comité de pilotage pour organiser la mise en œuvre du projet, avec le président du comité populaire de district comme chef du comité ; Le chef de la police du district en tant que chef adjoint du comité permanent ; Le chef de bureau, les chefs des départements et bureaux concernés en sont membres.
Le Comité populaire de la ville a demandé que la mise en œuvre du projet 4702 continue d'être l'une des tâches clés, qui doit être réalisée régulièrement et en continu à tous les niveaux, secteurs et localités sur la base de la mobilisation de la participation active de tous et de la force de l'ensemble du système politique. La mise en œuvre doit avoir un objectif et des points clés ; facile à faire en premier, difficile à faire ensuite, du bas au haut, du petit au grand, du simple au complexe, contribuant à améliorer la capacité et à assurer la prévention des incendies et la sécurité de la lutte et du sauvetage dans la capitale, en minimisant les risques d'incendie, d'explosion et de dommages causés par l'incendie et l'explosion.
Dans le même temps, le processus de mise en œuvre doit être mené de manière méthodique, conformément aux réglementations, de manière substantielle et efficace, en évitant les investissements dispersés, redondants et inutiles, et en évitant surtout les formalités ; assurer les objectifs de développement, assurer la sécurité incendie, la recherche et le sauvetage, en fonction des exigences pratiques, des spécificités et des particularités locales. Suivre de près et mettre en œuvre sérieusement les directives, résolutions, programmes, plans et documents d’orientation sur la prévention et la lutte contre les incendies et sur la recherche et le sauvetage, en se concentrant sur la décision n° 819/QD-TTg du 7 juillet 2023 ; Décision n° 203/QD-TTg du 28 février 2024 du Premier ministre.
En outre, les chefs d’unités, les chefs de tous les niveaux, secteurs et unités doivent renforcer leurs rôles et responsabilités dans la mise en œuvre des contenus et des tâches assignés dans le projet 4702 ; Définissez clairement les tâches régulières, les tâches clés, décisives et urgentes ainsi que les solutions pour allouer les ressources et attribuer la mise en œuvre afin de garantir les exigences de progrès conformément à la réglementation.
Source : https://kinhtedothi.vn/ha-noi-nang-cao-nang-luc-va-bao-dam-an-toan-phong-chay-chua-chay.html
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