Enquête sur les compétences en anglais de plus de 47 000 enseignants à Hô-Chi-Minh-Ville : Problèmes rencontrés le premier jour

Selon le plan du Département de l'éducation et de la formation de Ho Chi Minh-Ville, environ 47 000 enseignants publics des écoles primaires, secondaires et supérieures participeront à l'enquête sur la maîtrise de l'anglais. En plus des enseignants, le ministère de l'Éducation et de la Formation vient d'ajouter des sujets d'enquête incluant les gestionnaires des écoles primaires, secondaires et secondaires.

Selon les informations du Département de l'Éducation et de la Formation de Ho Chi Minh-Ville, le premier jour de l'enquête, le système a rencontré une erreur et a dû être temporairement suspendu jusqu'à 16 heures. le 23 avril.

La raison invoquée par le Département de l'éducation et de la formation de Ho Chi Minh-Ville est qu'en raison du renforcement de la sécurité du réseau, du nombre de connexions simultanées et du contenu caché des informations de connexion des enseignants, la connexion simultanée est renforcée sur l'axe des données de l'industrie.

Test de compétence en anglais pour les enseignants du 23 au 29 avril, divisé en équipes par district

Le plan visant à évaluer les compétences en anglais de tous les enseignants et cadres du primaire au secondaire de la région vient d'être publié par le Département de l'éducation et de la formation de Ho Chi Minh-Ville.

L'enquête est conçue sous forme de questions objectives à choix multiples, d'une durée de 90 minutes, incluant des compétences d'écoute, de lecture et d'écriture. Le contenu de l'évaluation est basé sur le Cadre européen commun de référence pour les langues (CECRL), des niveaux A1 à C2. L'enquête a été conçue et standardisée par Cambridge Assessment English, garantissant l'objectivité, la science et une grande fiabilité dans l'évaluation des qualifications des enseignants.

Les enseignants répondent à l’enquête en ligne à l’aide d’un ordinateur ou d’un appareil mobile intelligent. L'enquête s'est déroulée du 23 au 29 avril et de 8h à 21h tous les jours, divisée en équipes et par groupe de district.

Après l’annonce du plan d’enquête, certains enseignants ont exprimé des inquiétudes quant à leur évaluation, leur notation ou leur participation à un concours.

M. Ho Tan Minh, chef du bureau du département de l'éducation et de la formation de Ho Chi Minh-Ville, a souligné que cette enquête vise à saisir la situation réelle, à dresser un tableau général de la maîtrise de l'anglais du personnel enseignant dans l'ensemble du secteur, établissant ainsi un plan et une feuille de route pour favoriser et améliorer la maîtrise des langues étrangères du personnel, répondant aux exigences de l'innovation.

Le Département de l'Éducation et de la Formation de Ho Chi Minh-Ville s'engage à garder les résultats confidentiels, en les fournissant uniquement aux enseignants et au Comité de pilotage pour le développement de projets éducatifs. De plus, l’unité n’utilise pas les résultats des enquêtes pour évaluer la concurrence, considérer le salaire ou la discipline.

Monsieur Nhan

Source : https://tienphong.vn/khao-sat-nang-luc-tieng-anh-hon-47000-giao-vien-o-tphcm-moi-ngay-dau-da-gap-su-co-post1736518.tpo