Le recrutement annuel des membres du parti dépasse l'objectif

Au cours de la période 2020-2025, la tâche de développement des membres du parti a obtenu des résultats importants. Chaque année, le taux de nouveaux membres du parti admis dans la province de Binh Thuan atteint 5 % ou plus du nombre total de membres du parti, se classant au 3e rang sur 67 comités du parti directement sous l'autorité du Comité central et supérieur à l'objectif fixé par la résolution n° 21-NQ/TW du Comité exécutif central : « Le taux annuel de nouveaux membres du parti est de 3 à 4 % du nombre total de membres du parti ».

La résolution du Congrès du Parti provincial de Binh Thuan, mandat 2020-2025, fixe l'objectif : « Le développement annuel moyen de 2 000 membres du parti et plus de 75 % des organisations de base du parti et des organisations de base du parti sont classés comme ayant bien accompli leurs tâches ou mieux ». C'est pourquoi, immédiatement après le congrès, le Comité d'organisation du Comité provincial du Parti a rapidement conseillé au Comité permanent du Comité provincial du Parti de publier la Directive n° 07-CT/TU sur le renforcement du leadership dans le travail de développement de nouveaux membres du Parti. En conséquence, chaque comité et organisation du Parti, du niveau provincial au niveau local, élabore sérieusement des plans et détermine des objectifs spécifiques pour l’admission de nouveaux membres du Parti chaque année, en suivant de près la situation de la localité, de l’agence et de l’unité. Chaque année, le Comité d'organisation du Comité provincial du Parti conseille le Comité permanent du Comité provincial du Parti sur les documents attribuant les objectifs d'admission des membres du Parti aux Comités provinciaux du Parti. Chaque mois et chaque trimestre, le Comité d'organisation du Comité provincial du Parti exhorte et saisit la situation de l'admission des membres du Parti par le biais du régime de rapport d'information au début et au milieu du mois, la conférence du Département d'organisation de la construction du Parti, et organise des réunions en ligne avec les comités d'organisation des districts, des villes, des comités du parti de la ville et des comités du parti directement sous la province...

Grâce à cela, depuis le début du mandat, le nombre de nouveaux membres du Parti dépasse chaque année l’objectif fixé par la résolution du Congrès. En 2021, l’ensemble de la province a admis 2 030 membres du parti, atteignant ainsi 101,5 % de l’objectif ; En 2022, 2 071 membres du parti ont été admis, atteignant 103,6 % de l'objectif. Il est à noter que le taux annuel de nouveaux membres du parti dans la province de Binh Thuan atteint 5 % ou plus du nombre total de membres du parti, se classant au 3e rang sur 67 comités du parti directement sous l'autorité du Comité central et supérieur à la résolution n° 21-NQ/TW du Comité exécutif central qui fixe l'objectif de « Le taux annuel de nouveaux membres du parti atteint 3 à 4 % du nombre total de membres du parti ».

En outre, le travail d'évaluation et de classification de la qualité des organisations du Parti, des membres du Parti, des collectifs et des dirigeants et gestionnaires individuels à tous les niveaux est mis en œuvre chaque année de manière sérieuse, étroite, objective, conformément aux instructions des supérieurs et devient de plus en plus substantiel. Dans l’autocritique et la critique, l’attention a été portée à suggérer des analyses approfondies, à partir desquelles les membres du Parti et les organisations du Parti peuvent réfléchir et s’auto-examiner plus profondément sur leurs limites et leurs faiblesses de manière consciente. La situation de « la paix est précieuse » dans la critique, l’examen, l’évaluation et la classification des cadres et des membres du parti a été surmontée ; De nombreux dirigeants, bien que répondant aux critères et aux normes, ne considèrent pas avoir accompli leurs tâches de manière excellente, mais donnent la priorité aux cadres et aux membres du parti qui n’occupent pas de poste. De plus, grâce à un examen approfondi, de nombreux collectifs et individus qui sont à la tête des comités et des autorités du Parti ont vu plus clairement leurs défauts et ont volontairement abaissé leur évaluation et leur classification. En conséquence, chaque année, plus de 87 % des organisations de base du Parti et plus de 92 % des comités de base du Parti accomplissent bien ou mieux leurs tâches, dépassant de plus de 12 % l’objectif fixé par la résolution du Congrès provincial du Parti. En moyenne, le taux annuel d'accomplissement des tâches excellentes pour les organisations de base du Parti est de 13 %, et pour les organisations de niveau supérieur du Parti, de 14,2 %.

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