Politique sociale Syndicat bancaire : Sensibilise régulièrement les membres du syndicat à la politique, à l'idéologie et à l'éthique

C'est le contenu du discours du membre du Comité exécutif (CE) du Comité du Parti du gouvernement, secrétaire du Comité du Parti de la Banque du Vietnam pour les politiques sociales (VBSP), directeur général Duong Quyet Thang lors de la 4e Conférence du Comité exécutif du syndicat VBSP, mandat 2023-2028, qui s'est tenue à Hanoi dans l'après-midi du 21 mars. Le vice-président du Comité populaire provincial de Dak Lak, Nguyen Thien Van, vient de signer une lettre appelant les minorités ethniques de Dak Lak résidant en Thaïlande à retourner volontairement au Vietnam. Dans l'après-midi du 24 mars, au siège du gouvernement, le Premier ministre Pham Minh Chinh a présidé un dialogue avec les jeunes en 2025 sur le thème « La jeunesse vietnamienne pionnière dans le développement de la science et de la technologie, de l'innovation et de la transformation numérique nationale » à l'occasion du 94e anniversaire de la fondation de l'Union de la jeunesse communiste Ho Chi Minh (26 mars 1931 - 26 mars 2025) et du Mois de la jeunesse. Les ruines de la tour Cham dans la commune d'An Phu, ville de Pleiku, province de Gia Lai ont été fouillées deux fois par le Centre archéologique (Institut des sciences sociales du Sud) en collaboration avec le Musée provincial de Gia Lai en 2023 et 2024. Notamment, lors de la deuxième fouille, les archéologues ont découvert un « trou sacré » dont la partie centrale était située dans un cadre circulaire, construit avec des briques disposées en forme de croix gammée ainsi que de nombreux artefacts de valeur. La vie n’a parfois pas besoin d’être un grand acte pour que les gens s’en souviennent. Soyez simplement sincère, venez du cœur, de l'amour et de la responsabilité... alors cela touchera le cœur. L’histoire du prêtre Nguyen Xuan Phuong à Nghe An est comme ça. Ces dernières années, le modèle « Adresse de confiance » a été déployé dans de nombreuses zones de minorités ethniques de la province de Quang Tri. Grâce à ses activités, le modèle n’est pas seulement un refuge sûr, mais contribue également à repousser la violence domestique, en construisant un environnement de vie sûr et civilisé pour les femmes et les enfants dans les zones de minorités ethniques et montagneuses. Bien qu'il ait pris sa retraite après 40 ans d'enseignement, avec son amour pour les étudiants pauvres de la campagne de Quang Nam, le professeur Nguyen Van Lai et sa femme, Mme Vo Thi Yen (vivant dans le bloc Triem Dong, quartier de Dien Phuong, ville de Dien Ban, Quang Nam) se consacrent toujours à « semer » la connaissance dans la classe de charité ouverte par le professeur Lai lui-même. Ces dernières années, la tendance à voyager en fonction des saisons des fleurs s’est renforcée. Moc Chau (Son La) a une bonne saison touristique grâce aux fleurs de prunier ; Ha Giang est une destination pour les touristes « à la recherche » de fleurs de sarrasin ; Da Lat (Lam Dong) est un paradis de fleurs de cerisier,... C'est une opportunité pour les provinces et les villes de créer des produits touristiques floraux saisonniers plus attractifs, mais des solutions durables doivent être mises en œuvre. Actualités générales du Journal Ethnique et Développement. Le journal du matin du 22 mars, on trouve les informations notables suivantes : Brocart Na Hang coloré. Chef-d'œuvre d'une église en bois vieille de plus de 100 ans à Kon Tum. Cadre féminin dévoué au village. Ainsi que d'autres nouvelles actuelles dans les minorités ethniques et les zones montagneuses. Français C'est le contenu du discours du membre du Comité exécutif (CE) du Comité du Parti du gouvernement, secrétaire du Comité du Parti de la Banque du Vietnam pour les politiques sociales (VBSP), directeur général Duong Quyet Thang lors de la 4e Conférence du Comité exécutif du syndicat VBSP, mandat 2023-2028, qui a eu lieu à Hanoi dans l'après-midi du 21 mars. Ces dernières années, les forces des gardes-frontières (BĐBP) des localités frontalières se sont toujours concentrées et ont prêté attention à la construction d'une position de cœur des gens dans les zones frontalières. Les gardes-frontières sont accompagnés d'une équipe de personnes prestigieuses, elles constituent le « pont » dans le travail de propagande, de diffusion, d'éducation juridique, de mobilisation des gens pour qu'ils s'unissent pour contribuer à la protection des frontières de la Patrie. Le Dr Dang Thanh Mai, directeur adjoint du département d'hydrométéorologie, a déclaré qu'au cours des 10 dernières années, le changement climatique a été très compliqué ; Chaque année est une année record en termes de catastrophes hydrométéorologiques à l’échelle mondiale. Améliorer la capacité d’alerte précoce en cas de catastrophes naturelles est devenu une question extrêmement urgente. Auparavant, les maladies cardiovasculaires apparaissaient principalement chez les personnes de plus de 50 ans, en raison du processus naturel de vieillissement et de facteurs de risque tels que l’hypertension artérielle, l’hypercholestérolémie ou l’obésité. Cependant, ces dernières années, l’âge des maladies cardiovasculaires au Vietnam a considérablement diminué. On constate de plus en plus de cas de patients de moins de 40 ans, voire de patients âgés de 20 à 30 ans, chez qui l’on diagnostique des maladies cardiaques. Le 24 mars, à Ho Chi Minh Ville. Rach Gia (Kien Giang), le Conseil d'administration du Département des minorités ethniques et des religions de la province de Kien Giang a reçu une délégation du Comité exécutif de la Sangha bouddhiste du Vietnam (VBS) de la province pour visiter et féliciter le Département à l'occasion de sa création et de son fonctionnement.

Le membre du Comité du Parti du gouvernement, secrétaire du Comité du Parti de la Banque du Vietnam pour les politiques sociales, le directeur général Duong Quyet Thang a pris la parole lors de la conférence.

Avec la position et le rôle d'une organisation sociopolitique au sein de l'agence, ces derniers temps, le syndicat VBSP s'est attaché à diriger ses syndicats de base affiliés pour promouvoir la propagande et mobiliser les membres du syndicat et les travailleurs pour répondre activement aux mouvements d'émulation, créer la solidarité et s'efforcer de mener à bien les tâches assignées, contribuant à la réussite des objectifs et des plans assignés par le gouvernement et le Premier ministre en 2024.

Le syndicat VBSP a élaboré de manière proactive et rapide un programme de travail et déployé des activités au niveau des syndicats de base de manière appropriée et efficace ; Prêter régulièrement attention et saisir les difficultés dans les activités du syndicat de base, créant ainsi de l'encouragement, de la motivation et renforçant le lien entre le syndicat et le comité du parti et les collègues professionnels du même niveau dans l'unité.

En 2024, le syndicat VBSP mènera également activement des activités de propagande et d'éducation pour les cadres et les travailleurs, organisera de nombreuses activités d'échanges culturels et sportifs, des concours de compétences professionnelles ainsi que des activités de propagande pour mettre en œuvre les réglementations de la démocratie de base telles que la propagation à tous les cadres, membres du syndicat et travailleurs (CBĐVNLĐ) de la directive n° 39-CT/TW du 30 octobre 2024 du Secrétariat sur l'amélioration de l'efficacité du crédit de politique sociale dans la nouvelle période ; mettant en œuvre la résolution n° 02-NQ/TW du 12 juin 2021 du Politburo sur l'innovation de l'organisation et du fonctionnement du syndicat vietnamien dans la nouvelle situation ; Participer au concours d'éthique professionnelle organisé par l'Association bancaire du Vietnam ; Participez au concours « Green Banking for Green Life » lancé par le Syndicat bancaire du Vietnam ; Propagande, diffusion et éducation du droit auprès du CBĐVNLĐ NHCSXH en 2024 ; Le concours de talents artistiques du NHCSXH a été organisé avec succès dans les régions pour célébrer le bilan des 10 ans de mise en œuvre de la Directive n° 40-CT/TW du Secrétariat central du Parti.

La vice-présidente du syndicat de la Banque vietnamienne pour les politiques sociales, Van Thi Ha (troisième à partir de la gauche), a reçu des fleurs et un certificat de parrainage du comité directeur et du comité d'organisation de la cérémonie d'honneur des étudiants et des jeunes exceptionnels et exemplaires des minorités ethniques en 2024, présidée par le comité ethnique, en coordination avec le ministère de l'Éducation et de la Formation et le comité central de l'Union de la jeunesse communiste Ho Chi Minh.

En outre, le syndicat VBSP coordonne également avec les comités du Parti et les agences professionnelles pour mobiliser activement les employés de l'ensemble du système afin qu'ils participent à la contribution et au soutien de la mise en œuvre efficace des programmes de sécurité sociale, tels que le soutien à la construction de 13 maisons de gratitude pour les familles dans des circonstances particulièrement difficiles dans les provinces de Cao Bang, Lang Son et Nghe An ; 10 maisons fleuries pour les vétérans pauvres dans des circonstances particulièrement difficiles à Quang Tri ; Visitez et offrez des cadeaux aux soldats et aux habitants du district insulaire de Truong Sa et de la plate-forme DK-1 ; mobiliser CBĐVNLĐ pour contribuer et soutenir les unités et les personnes dans les provinces et les villes touchées par la tempête n° 3 (tempête Yagi) avec plus de 5,9 milliards de VND et de nombreuses autres activités pratiques et significatives.

En outre, le travail de gratitude ; soutenir la mère héroïque vietnamienne ; rendre visite et offrir des cadeaux aux soldats blessés, aux soldats malades et aux familles des bénéficiaires de la police d’assurance ; offrir des cadeaux du Têt aux familles en difficulté ; soutenir le financement des dons destinés aux étudiants pauvres qui surmontent des difficultés ; Le soutien à la construction d'infrastructures pour les écoles défavorisées est également organisé régulièrement par le syndicat VBSP, ce qui est pratique, significatif et humain. En conséquence, d'ici la fin de 2024, le syndicat VBSP a mis en œuvre des programmes de sécurité sociale avec plus de 70 milliards de VND.

Le point fort du syndicat VBSP ces derniers temps a été sa forte capacité à coordonner avec les professionnels pour mener à bien les tâches politiques qui lui ont été assignées. Sous la direction et le leadership opportuns du Conseil d’administration, du Comité du Parti de la Banque du Vietnam pour les politiques sociales et du Conseil exécutif ; En coordination avec les unités professionnelles, le syndicat a encouragé et motivé les employés du système VBSP à s'unir et à s'efforcer d'accomplir de manière excellente les tâches politiques assignées par le gouvernement, en contribuant à la mise en œuvre du programme national cible sur la réduction durable de la pauvreté, la nouvelle construction rurale et la sécurité sociale, portant ainsi l'encours total de la dette des programmes de crédit du VBSP à plus de 374 000 milliards de VND, soit une augmentation de 6 600 milliards de VND par rapport à 2024, avec 6,8 millions de ménages pauvres et d'autres bénéficiaires de politiques recevant des prêts.

Scène de conférence

Avec les résultats obtenus, lors de la conférence, les délégués ont discuté avec enthousiasme et se sont mis d'accord sur le contenu des résultats de travail en 2024 et les tâches clés en 2025 du Comité exécutif du syndicat VBSP qui ont été spécifiquement présentées lors de la conférence.

S'exprimant lors de la conférence, le membre du Comité du Parti du gouvernement, secrétaire du Comité du Parti du VBSP, directeur général Duong Quyet Thang a reconnu, loué et hautement apprécié les efforts du Comité exécutif du syndicat VBSP, en particulier l'esprit de solidarité de chaque membre du syndicat dans le système VBSP au cours du temps passé.

En insistant sur les niveaux syndicaux dans le système dans les temps à venir, le directeur général Duong Quyet Thang a demandé que le système syndical de la Banque de politique sociale continue d'innover dans ses méthodes de fonctionnement, de renforcer le travail de propagande, d'éduquer régulièrement sur la politique, l'idéologie et l'éthique pour chaque membre du syndicat afin d'améliorer la responsabilité, la culture et l'éthique professionnelle de l'unité. Prendre soin régulièrement de la vie matérielle et spirituelle des employés, saisir de manière proactive les pensées et les aspirations des employés, garantir les droits et intérêts légitimes et garantir les bonnes politiques pour les employés...

Le Directeur Général a également demandé que le Syndicat VBSP à tous les niveaux se coordonne étroitement avec le secteur professionnel pour encourager et motiver les employés à bien accomplir les tâches politiques assignées en 2025, contribuant à maintenir le rôle du crédit de politique sociale dans la nouvelle situation et le nouveau contexte, en continuant à s'efforcer et à faire des efforts continus, en maintenant le crédit de politique sociale comme un point lumineux, un pilier important dans le système de politiques de réduction de la pauvreté et en assurant la sécurité sociale du Parti et de l'État.

Maintenir une qualité de crédit stable dans certaines provinces du sud-ouest

Source : https://baodantoc.vn/cong-doan-ngan-hang-csxh-thuong-xuyen-giao-duc-chinh-tri-tu-tuong-dao-duc-cho-doan-vien-cong-doan-1742792505441.htm