Aucune considération pour l'ajustement du salaire de base en 2026

Le 17 avril, la Commission permanente de l'Assemblée nationale s'est réunie pour donner son avis sur le rapport du gouvernement sur la réforme des salaires, l'ajustement des retraites, les prestations d'assurance sociale, les avantages préférentiels pour les personnes ayant rendu des services méritoires et les prestations sociales.

« La réforme des salaires est une question complexe, qui nécessite la prise en compte de nombreux facteurs économiques, sociaux et politiques », a déclaré le président de l'Assemblée nationale, Tran Thanh Man.

Dans le même temps, la ministre de l'Intérieur, Pham Thi Thanh Tra, a déclaré qu'il y avait actuellement de nombreux développements complexes affectant les recettes budgétaires. Le gouvernement n’a donc pas examiné la proposition d’ajustement du salaire de base en 2026.

Le président de l'Assemblée nationale, Tran Thanh Man. Photo : HH

Le président de l'Assemblée nationale a demandé au ministère de l'Intérieur de se coordonner avec le ministère des Finances et d'autres ministères, branches et localités pour examiner et synthétiser les résultats spécifiques du processus de réduction du personnel et de rationalisation de l'appareil afin de voir combien d'économies budgétaires ont été réalisées.

Ce résultat constitue la base pour équilibrer d’autres tâches telles que l’investissement, le développement, les politiques, la sécurité sociale, etc.

Dans les temps à venir, le président de l'Assemblée nationale a déclaré qu'il est nécessaire d'encourager le paiement des salaires en fonction de la performance au travail, en appliquant des critères clairs « pour récompenser, pour augmenter » ; réduire la dépendance aux allocations ; Veiller à renforcer les droits des travailleurs dans les agences et les entreprises de l’État.

M. Tran Thanh Man a souligné que nous pouvons tirer des leçons de l’expérience de certains pays, notamment Singapour, qui s’appuient sur la technologie numérique pour réduire leurs effectifs, rationaliser l’appareil et verser des salaires élevés aux fonctionnaires et aux employés du secteur public.

Le salaire de base en 2025 est appliqué conformément aux dispositions du décret 73/2024 du 1er juillet 2024 à 2,34 millions de VND/mois.

Les salaires des cadres, fonctionnaires et employés publics sont basés sur le salaire de base selon la fonction publique « Salaire de base x Coefficient salarial ».

Actuellement, le salaire le plus élevé pour les fonctionnaires détenant le titre d’expert principal est de 23,4 millions de VND/mois ; Pendant ce temps, les fonctionnaires du groupe C 3 (niveau élémentaire) ont le salaire le plus bas de 3 159 millions de VND/mois.

Source vietnamnet

Source : https://baotayninh.vn/chua-xem-xet-dieu-chinh-luong-co-so-nam-2026-a188963.html