Congé spécial
Ce contenu figure à l'article 7 du projet de circulaire réglementant le régime des congés des officiers , des militaires professionnels, des ouvriers et des fonctionnaires de la défense. Plus précisément comme suit :
En plus du congé annuel, les soldats, les ouvriers et les fonctionnaires de la défense ont droit à un congé spécial, ne dépassant pas 10 jours à chaque fois, s'ils se trouvent dans l'un des cas suivants :
1. Mariage de la personne elle-même ou de son enfant biologique ou légalement adopté.
2. La famille rencontre des difficultés soudaines à cause du mari ou de la femme ; enfants biologiques, enfants légalement adoptés ; Le père, la mère ou le tuteur légal de soi-même, de son épouse ou de son mari est gravement malade, a un accident, est sacrifié, décède ou subit de graves dommages matériels en raison de catastrophes naturelles, d'incendies ou d'épidémies dangereuses.
Fermé les jours fériés
L’article 8 du projet de circulaire ci-dessus stipule :
1. Chaque année, les soldats, les ouvriers et les responsables de la défense bénéficient de jours fériés et de jours fériés du Têt conformément aux dispositions du Code du travail et du Jour de la fondation de l'Armée populaire du Vietnam - Jour de la défense nationale (22 décembre).
2. Pour les unités effectuant des tâches d'entraînement et de préparation au combat ou en raison des exigences de la mission, le congé prescrit à l'article 1 du présent article sera mis en œuvre par les commandants de niveau régimentaire et équivalents ou supérieurs en fonction de la situation de mission de l'unité.
Congé d'allaitement
Le régime du congé d’allaitement est prévu à l’article 9 du projet de circulaire susmentionné. Spécifiquement:
- Les militaires, les ouvriers et les fonctionnaires de la défense ont droit à un congé d'infirmerie conformément aux dispositions de la circulaire n° 179/2013/TT-BQP du 17 septembre 2013 du Ministre de la Défense Nationale stipulant les fonctions, les tâches, l'organisation, la gestion des activités des équipes d'infirmiers et le régime infirmier dans l'Armée.
Le personnel militaire, les travailleurs et les fonctionnaires de la défense ont droit à un congé spécial, ne dépassant pas 10 jours à la fois. Photo d'illustration : qdnd.vn |
Congé de retraite
L’article 10 du projet de circulaire ci-dessus propose le régime de préparation à la retraite suivant :
1. Les soldats, les ouvriers et les fonctionnaires de la défense qui ont pris une décision de départ à la retraite et qui ont droit à un congé de préretraite, s'ils ont du temps de travail jusqu'au moment du congé de préretraite :
a) De 15 ans de travail à moins de 20 ans de travail, 6 mois de congé ;
b) De 20 ans de travail à moins de 25 ans, 9 mois de congé ;
c) 25 ans de travail ou plus donnent droit à 12 mois de congé.
2. La période de congé de préretraite telle que prévue à l'article 1 du présent article est payée par les soldats, les travailleurs et les fonctionnaires de la défense et comptée comme temps de participation à l'assurance sociale.
3. Les soldats, les ouvriers et les fonctionnaires de la défense qui souhaitent prendre leur retraite immédiatement (sans prendre de congé de préretraite ou sans prendre suffisamment de congé comme prévu) recevront la différence de salaire due au fait de ne pas avoir pris de congé de préretraite conformément à la réglementation en vigueur lors de leur transfert ; à l’exception de ceux qui ont droit à une prestation unique en raison d’une retraite anticipée.
4. Pendant le congé de préretraite, si une personne est diagnostiquée avec une maladie grave, une maladie nécessitant un traitement à long terme ou une maladie mentale, les dispositions de la circulaire n° 157/2013/TT-BQP du 26 août 2013 du ministre de la Défense nationale sur la gestion, le traitement, les soins et l'établissement de politiques pour les soldats, les travailleurs, les responsables de la défense et les personnes travaillant dans des organisations clés gérées par l'armée qui sont diagnostiquées avec une maladie grave, une maladie nécessitant un traitement à long terme ou une maladie mentale, et les directives d'application, s'appliquent.
Comme le rapporte le journal de l'Armée populaire, le ministère de la Défense nationale recueille des avis pour réviser et perfectionner le contenu des nouvelles réglementations sur les congés des officiers, des soldats professionnels, des ouvriers et des fonctionnaires de la défense.
Il s’agit de garantir l’équité, la cohérence et l’exhaustivité des régimes et des politiques applicables aux salariés travaillant dans l’armée ; créer une base juridique permettant aux agences et aux unités de saisir, de diriger et de mettre en œuvre facilement, contribuant à l'amélioration de la qualité des officiers, des soldats professionnels, des ouvriers et des responsables de la défense, répondant aux exigences de la construction d'une armée révolutionnaire, disciplinée, d'élite et progressivement moderne.
En même temps, il faut garantir les droits et intérêts légitimes, créer les conditions pour que les sujets susmentionnés aient le temps de reconstituer leur force de travail, de recouvrer leur santé, d'assurer la politique arrière de l'armée, et ainsi se sentir en sécurité dans leurs études, leur travail et leur contribution à long terme à l'armée.
Les organisations et les particuliers peuvent apporter des idées au projet de circulaire réglementant les régimes de congés des officiers, des soldats professionnels, des travailleurs et des fonctionnaires de la défense du ministère de la Défense nationale en les envoyant au portail d'information électronique du ministère de la Défense nationale, par courrier électronique : [email protected] . Période de commentaires du 22 avril 2025 au 22 mai 2025.
Le journal de l'Armée populaire informera en détail du contenu du projet de circulaire réglementant les régimes de congés des officiers, des soldats professionnels, des ouvriers et des fonctionnaires de la défense.
Armée populaire
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Source : https://baodaknong.vn/che-do-nghi-phep-dac-biet-theo-du-thao-che-do-nghi-phep-cua-quan-nhan-cong-nhan-va-vien-chuc-quoc-phong-250306.html
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