Contraints de revoir les règles d'admission, de nombreux professeurs de l'Université Polytechnique réagissent

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ20/05/2024


Giảng viên Trường đại học Bách khoa TP.HCM tham gia tư vấn tuyển sinh cho học sinh, phụ huynh trong Ngày hội tư vấn tuyển sinh - hướng nghiệp 2024 do báo Tuổi Trẻ phối hợp các đơn vị tổ chức - Ảnh: TRẦN HUỲNH

Des professeurs de l'Université de technologie de Hô-Chi-Minh-Ville participent à la fourniture de conseils d'admission aux étudiants et aux parents lors de la Journée d'orientation professionnelle et d'admission 2024 organisée par le journal Tuoi Tre en coordination avec d'autres unités - Photo : TRAN HUYNH

De nombreux professeurs de l’Université de Technologie (Université Nationale de Ho Chi Minh Ville) ont réagi à cette demande de l’école. Ils estiment que le conseil en matière d’admission est le travail du service des admissions, il n’y a donc aucune raison de forcer les enseignants et les chercheurs à apprendre les règles d’admission pour passer l’examen.

Faites le test jusqu'à 20 fois, vous devez obtenir 10/10 points

L'Université de Technologie de Ho Chi Minh-Ville (Université Nationale de Ho Chi Minh-Ville) vient d'envoyer un email à l'ensemble du personnel et des employés de l'école pour déployer une communication interne sur le travail d'inscription de l'école en 2024.

Selon l'école, pour aider tous les employés et travailleurs à disposer d'une source d'information de référence, le département de gestion de la marque et de communication, en collaboration avec le département de formation, a compilé et publié le document « Informations scolaires et informations d'admission de l'Université des sciences et technologies en 2024 ».

Il s'agit d'un document complet composé de 4 parties principales, notamment : un aperçu de l'Université de technologie, des informations sur les inscriptions en 2024, les règlements d'inscription du ministère de l'Éducation et de la Formation et des informations sur l'examen d'évaluation des compétences de l'Université nationale de Ho Chi Minh-Ville.

De plus, pour s'assurer que tous les fonctionnaires et employés sont pleinement conscients des informations ci-dessus, l'Université des sciences et technologies demande aux fonctionnaires et employés de passer un test d'évaluation de 5h00 du matin le 25 mai à 5h00 du matin le 27 mai.

La structure du test se compose de 30 questions à choix multiples. Les fonctionnaires et les employés passeront le test sur le système réseau de l'école.

Selon la liste de l'école, 1 068 personnes, dont des professeurs, des spécialistes, des assistants d'enseignement, des chercheurs et des ingénieurs de l'école doivent participer à ce test.

L'école stipule notamment : « Le nombre maximum de fois et le temps pour faire le test sont de 20 fois, le temps pour faire le test à la fois est de 120 minutes. L'école exige que les fonctionnaires et les employés obtiennent 10 points (sur une échelle de 10) pour terminer le test afin de garantir une bonne compréhension de toutes les informations. »

Après avoir reçu ces informations, de nombreux enseignants et chercheurs de l'école se sont indignés : « Le conseil d'admission est la responsabilité du service de communication, du service de formation... pourquoi les enseignants et les chercheurs sont-ils obligés de passer ce test ? Ce qui est encore plus absurde, c'est que passer le test nécessite un score parfait. Est-ce différent de devoir mémoriser le règlement d'admission pour passer le test ? ».

De plus, d’autres professeurs ont déclaré qu’ils avaient participé au groupe de consultation sur les admissions avec la faculté et l’école et qu’ils avaient eux-mêmes passé ce test auparavant, mais que maintenant l’école leur demandait de le refaire.

« Alors que beaucoup de gens sont très occupés à surveiller les examens, à réviser les thèses et à siéger en commission toute la journée du samedi et du dimanche, passer cet examen n'a rien à voir avec leur expertise et leurs tâches d'enseignement et de recherche », a réfléchi un groupe d'enseignants.

N’obligez pas les professeurs à mémoriser ou à devenir des consultants en admissions.

S'adressant à Tuoi Tre Online , le professeur associé Dr Bui Mai Huong - directeur du département de gestion de la marque et de la communication de l'école - a déclaré que dans le contexte des nombreux nouveaux points du règlement d'admission de l'Université des sciences et technologies, l'école est clairement consciente de l'importance du travail d'admission.

La réalité montre que les parents, les candidats et la communauté considèrent toujours les informations provenant du personnel scolaire et des enseignants comme un canal important. Cependant, la plupart des membres du personnel et des enseignants ne connaissent que leur propre domaine d’expertise ou d’autres domaines connexes et n’ont pas une vue d’ensemble des changements dans les méthodes d’admission, les frais de scolarité, les bourses, etc.

« En réalité, certains conseils inexacts ont été donnés lors du processus de consultation auprès des élèves et des parents. Par conséquent, l'école a mis en place des activités de communication interne sur les informations relatives aux inscriptions de l'école pour 2024 à l'intention du personnel et des employés », a expliqué Mme Huong.

Selon Mme Huong, pour s'assurer que les employés et les travailleurs ont une compréhension claire de l'information, l'école leur demande de passer un test d'information sur le système interne de l'école.

En raison des paramètres du système, le personnel est informé au préalable du nombre maximum de fois où effectuer le test, qui est de 20 fois, et du temps nécessaire pour effectuer le test 1 fois qui est de 120 minutes. L'évaluation de la réussite du test consiste à répondre correctement à 30/30 questions afin d'éviter des erreurs dans le processus de transmission des informations.

« Annoncer clairement le nombre de fois et l'heure à laquelle faire le test aide les enseignants à organiser leur temps. S'ils sont occupés à faire le test et qu'ils sont occupés avec autre chose, le système enregistrera et comptera le nombre de fois qu'ils le feront ou s'arrêtera automatiquement après 120 minutes afin que les enseignants puissent organiser leur temps. L'école n'exige pas que le personnel et les professeurs mémorisent ou deviennent des conseillers d'admission », a affirmé Mme Huong.

« L'admission est la responsabilité de l'enseignant »

En outre, Mme Huong a également déclaré que l'inscription est l'une des tâches importantes de l'école, elle devrait donc être incluse par les unités comme l'une des tâches de la tâche 3 (tâche 1 : enseignement, tâche 2 : recherche scientifique et tâche 3 : autres tâches) d'un enseignant.

Expliquant pourquoi certains enseignants qui avaient passé le test devaient maintenant le refaire, Mme Huong a déclaré : « L'école a examiné cette question et n'exige pas que les enseignants de l'équipe d'admission et d'orientation professionnelle qui ont passé le test à choix multiples en mars et avril 2024 repassent le test à choix multiples.

Cependant, les enseignants doivent mettre à jour les informations supplémentaires mentionnées ci-dessus de plusieurs manières, notamment par le biais de dépliants d'admission, d'informations sur le site Web de l'école, du manuel de consultation d'admission, etc. Le temps nécessaire pour terminer le test sur le système interne augmentera de plusieurs jours par rapport à l'annonce initiale. "



Source: https://tuoitre.vn/bi-buoc-kiem-tra-ve-quy-che-tuyen-sinh-nhieu-giang-vien-truong-dh-bach-khoa-phan-ung-20240520195706574.htm

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