Le 18 avril, la Sécurité sociale de la région VII a annoncé avoir publié un document demandant à la Sécurité sociale des districts de Thanh Chuong - Nam Dan de créer un groupe de travail pour examiner toutes les collectes d'assurance dans les écoles de la région.
En conséquence, le groupe de travail est chargé de comparer les dossiers de paiement des assurances sociales, de l'assurance maladie et de l'assurance chômage pour les cas dont les échelons salariaux ont été reclassés conformément à l'instruction intersectorielle n° 884/HDLN du 29 juin 2007.
Dans le même temps, clarifier le budget de plus de 331 millions de VND enregistré dans le procès-verbal de travail daté du 15 mai 2012 entre les départements professionnels du district de Nam Dan et l'assurance sociale du district. Identifiez clairement les écoles et les enseignants auprès desquels l'assurance sociale du district de Nam Dan a collecté les arriérés et pour quelle période... En cas de difficultés ou de problèmes, le groupe de travail doit immédiatement signaler à la région d'assurance sociale VII pour traitement.
Le Comité populaire du district de Nam Dan coordonne également avec les départements fonctionnels et l'assurance sociale du district pour continuer à examiner les dossiers et à vérifier chaque cas afin d'avoir des instructions de traitement appropriées, en évitant de causer des désavantages aux travailleurs et en garantissant la transparence dans la mise en œuvre des politiques d'assurance.
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Une classe dans le district de Nam Dan, Nghe An |
Comme indiqué, lors de l'examen des dossiers de retraite d'un certain nombre d'enseignants, l'assurance sociale du district de Nam Dan a découvert 311 cas de primes d'assurance impayées, avec un montant total d'arriérés de près de 4,6 milliards de VND.
À la fin du mois de mars, l'assurance sociale du district de Nam Dan a continué à examiner et a découvert 141 autres enseignants et membres du personnel scolaire qui devaient de l'argent à l'assurance.
La cause a été déterminée comme étant qu'avant 2006, le Comité populaire du district de Nam Dan signait des contrats de travail avec les enseignants et les employés avec des salaires fixes et n'appliquait pas pleinement le régime d'assurance.
Ensuite, conformément à la décision 3434/UBND-VX du 26 juin 2006 du Comité populaire provincial de Nghe An et à l'instruction intersectorielle n° 884/HDLN du 29 juin 2007, ces sujets ont été transférés vers une nouvelle classification salariale, ce qui a donné lieu à une différence d'assurance non payée.
Source : https://tienphong.vn/bao-hiem-xa-hoi-vao-cuoc-vu-452-giao-vien-thanh-con-no-post1734853.tpo
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