En 2024, THISO implementó con éxito los objetivos estratégicos establecidos, invirtió en la expansión comercial y perfeccionó el modelo operativo y de gobernanza en tres niveles, desde la oficina central de THISO hasta las corporaciones/subsidiarias .
El 21 de enero, THISO celebró una conferencia para implementar el plan de inversión, negocios y gestión para 2025, evaluar los resultados alcanzados en 2024 y establecer metas y planes para mejorar el trabajo de gestión en el nuevo año.
A la conferencia asistieron el Sr. Tran Ba Duong, presidente de la junta directiva de THACO; La Sra. Tran Vien Ngoc Oanh, Directora General Adjunta de THISO, con los líderes de los departamentos administrativos, funcionarios y empleados de THISO y sus corporaciones y empresas afiliadas.
2024 es el segundo año en que THISO entra en una nueva fase de desarrollo, con el objetivo de convertirse en el Grupo de Comercio y Servicios líder en Vietnam, brindando una experiencia integral a los clientes de acuerdo con las tendencias de los tiempos. Con una mentalidad proactiva de cambio, centrándose en mejorar la gestión y persistiendo en los objetivos estratégicos, THISO ha logrado resultados sobresalientes. En el cual, la operación exitosa de la fase 2 del centro comercial Thiso Truong Chinh - Phan Huy Ich; Lanzamiento de modelos de restaurantes y cafeterías con la propia marca de THISO como Café Lounge en Thiskyhall Sala, Besoverse Cosmic Cafe y el restaurante Hong Kong Red Junk en Thiso Sala; La implementación de la aplicación Thiso Rewards ha contribuido a generar una fuerte resonancia con el complejo integral de compras, restaurantes y entretenimiento de THISO.
Al hablar en la conferencia, el Sr. Tran Ba Duong, presidente de la junta directiva de THACO, solicitó a THISO que se actualice y mejore continuamente para establecer un modelo de gobernanza estándar, aplicándolo de manera creativa y flexible para adaptarse a las condiciones del mercado. Al mismo tiempo, THISO necesita optimizar los costos operativos para brindar los mejores beneficios a precios razonables a los clientes. Además, el Presidente del Consejo de Administración de THACO enfatizó: «Los recursos humanos son uno de los factores clave para el éxito de la empresa. Los líderes de todos los niveles deben prestar atención constante a los recursos humanos potenciales y desarrollarlos, capacitar a la próxima generación de gerentes y contribuir al desarrollo conjunto de THISO y THACO».
En 2025, THISO continuará implementando la estrategia, promoviendo la transformación digital y mejorando la gobernanza, expandiendo el negocio según el modelo "Un destino - Muchas utilidades y servicios" a nivel nacional e internacional.
En esta ocasión, THISO reconoció y premió a 10 personas y 6 colectivos destacados en 2024, alentando y motivando así a los empleados a esforzarse por completar bien sus tareas en el nuevo año.
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Fuente: https://thacogroup.vn/thiso-to-chuc-hoi-nghi-trien-khai-ke-hoach-du-tu-kinh-doanh-va-quan-tri-nam-2025
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