Según el experto Oliver Ehrentraut, la escasez de mano de obra afecta enormemente a la implementación de importantes objetivos fijados por el gobierno alemán.
Buscadores de empleo en una feria de empleo en Berlín, Alemania. (Foto: AFP/VNA)
Según un estudio del Instituto Prognos, la escasez de mano de obra está teniendo un gran impacto en la implementación de importantes objetivos fijados por el Gobierno alemán.
Proyectos clave en muchas áreas, desde la transición energética, la expansión de los sistemas de transporte, el desarrollo de vehículos eléctricos, la construcción de viviendas hasta la mejora de los sistemas de atención sanitaria y de cuidado infantil... corren el riesgo de no completarse.
Por ejemplo, en el sector de la construcción de viviendas, el gobierno alemán planea construir 400.000 nuevos apartamentos al año. Pero en la industria de la construcción trabajan sólo unas 930.000 personas y se espera que el número de trabajadores disminuya gradualmente hasta finales de la década, lo que se considera muy inferior a la demanda real. Por lo tanto, el objetivo fijado es difícil de alcanzar.
Según el experto Oliver Ehrentraut, responsable del estudio mencionado, el gobierno alemán debería reevaluar sus objetivos. Es correcto fijar objetivos ambiciosos, pero también es necesario que sean alcanzables.
[La crisis laboral: una bomba de relojería para la economía alemana]
Durante años, las empresas alemanas han advertido sobre una bomba de tiempo en la mayor economía de Europa, en gran medida debido a la escasez de trabajadores calificados . Esta cuestión se ha vuelto cada vez más controvertida y acalorada.
Empresas de muchos sectores han compartido que están teniendo dificultades para encontrar trabajadores calificados y la situación está empeorando.
El gobierno alemán cree que la inmigración es una de las soluciones y espera que el Parlamento apruebe una ley revisada de reforma migratoria en las próximas semanas.
Con la nueva ley, Alemania podría convertirse en un destino más atractivo para los trabajadores extranjeros.
“Si no hacemos nada, en 2035 Alemania tendrá un déficit de 7 millones de trabajadores”, dijo esta semana el ministro de Trabajo, Hubertus Heil, al Financial Times.
Compartió las preocupaciones de muchas empresas de que si no se toman medidas ahora, la escasez de mano de obra pronto comenzará a afectar el crecimiento de Alemania.
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