El 2 de octubre por la tarde, el camarada Dau Thanh Tung, miembro del Comité Provincial del Partido, vicepresidente del Comité Popular Provincial, jefe adjunto del Comité Permanente del Comité Directivo para la implementación de las políticas de seguro social (SI) y seguro de salud (HI) en la provincia, presidió la conferencia para revisar y evaluar la implementación de las políticas de SI y HI en los primeros 9 meses, y las direcciones y tareas para los últimos meses de 2024.
Delegados de la conferencia.
A la conferencia asistieron representantes del Departamento de Propaganda del Comité Provincial del Partido, del Departamento de Cultura y Asuntos Sociales del Consejo Popular Provincial, miembros del Comité Directivo Provincial, del Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, del Departamento de Salud y del Departamento de Finanzas.
El seguro social y el seguro de salud son dos políticas sociales importantes, pilares principales del sistema de política de seguridad social, que contribuyen al progreso social y la equidad, garantizando la estabilidad política y social, la seguridad y la defensa nacional. Por eso, en los últimos tiempos, el Partido, la Asamblea Nacional y el Gobierno siempre han prestado atención a liderar, dirigir el desarrollo y la implementación mediante la promulgación, modificación y perfeccionamiento de políticas, leyes y reglamentos sobre seguro social y seguro de salud.
El subdirector del Seguro Social Provincial, Vu Nguyen Hiep, informó sobre la evaluación de los resultados de la implementación de las políticas de seguro social y seguro de salud en los primeros 9 meses de 2024, y las direcciones y tareas para los últimos meses del año.
Español Con base en la situación actual, para garantizar un liderazgo y dirección integral y eficaz de la implementación de las políticas de seguro social, seguro de salud y seguro de desempleo, el 18 de enero de 2024, el Presidente del Comité Popular Provincial emitió la Decisión No. 316/QD-UBND sobre el fortalecimiento del Comité Directivo para la implementación de las políticas de seguro social y seguro de salud en la provincia de Thanh Hoa. En consecuencia, el Presidente del Comité Popular Provincial es el Jefe del Comité Directivo, y el Vicepresidente del Comité Popular Provincial es el Vicepresidente Permanente del Comité; Los subdirectores y miembros del Comité Directivo son líderes de departamentos, sucursales, agencias y organizaciones provinciales.
En el proceso de implementación de la tarea, el Comité Directivo Provincial ha elaborado un reglamento operativo y asignado tareas específicas a sus miembros. De acuerdo con las tareas asignadas, los miembros del Comité Directivo han asesorado activamente al Comité Popular Provincial, al Presidente del Comité Popular Provincial para informar al Comité Provincial del Partido, al Consejo Popular y al Comité Popular Provincial en la dirección y liderazgo de la implementación de las políticas y leyes de seguro social, seguro de salud y seguro de desempleo, y han logrado resultados importantes.
Al 30 de septiembre de 2024, el número de personas que participan en el seguro social obligatorio fue de 426.366/439.842 personas, alcanzando el 96,94% del plan, lo que representa el 24,97% de la fuerza laboral en edad de trabajar, un aumento de 24.439 personas (6,08%) respecto al mismo período de 2023; La cifra que se necesita desarrollar hasta finales de 2024 es de 13.476 personas. El número de personas que participan en el seguro social voluntario es de 86.754/125.369 personas, lo que representa el 69,20% del plan, lo que representa el 5,08% de la fuerza laboral en edad de trabajar, un aumento de 7.002 personas (8,77%) respecto al mismo período de 2023; La cifra que se necesita desarrollar hasta finales de 2024 es de 38.615 personas. El número de personas que participan en el seguro social es de 401.775/413.121 personas, lo que representa el 97,25% del plan, lo que representa el 23,53% de la fuerza laboral en edad de trabajar, un aumento de 25.487 personas (6,77%) respecto al mismo período de 2023; El número de participantes que aún queda por desarrollar hasta finales de 2024 es de 11.346 personas. El número de personas que participan en el seguro de salud al 30 de septiembre de 2024 es de 3.303.404 personas/3.756.906 personas, alcanzando una tasa del 87,93% (excluyendo a las personas que participan en el seguro de salud fuera de la provincia y las fuerzas armadas), un aumento de 55.421 personas (1,70%) con respecto al mismo período en 2023, la tasa que se implementará a fines de 2024 es del 6,07% (correspondiente a 228.088 personas que participan en el seguro de salud).
El Director del Seguro Social Provincial, Nguyen Van Tam, hablando en la conferencia.
Además, se garantiza el trabajo de recaudación y se controla gradualmente el monto de los pagos atrasados del seguro social, del seguro de salud y del seguro de desempleo; La labor de resolución de los regímenes de seguridad social, gestión y utilización de los fondos de seguro de salud se centra siempre en: Los trabajos de inspección y examen se llevan a cabo de forma periódica y eficaz; La reforma del procedimiento administrativo y la aplicación de las tecnologías de la información siguen dando pasos adelante, contribuyendo a reducir las horas de trabajo, ahorrar costes, crear condiciones favorables para las empresas, las personas y los trabajadores...
Además de los resultados alcanzados, la implementación aún presenta deficiencias y limitaciones, a saber: Si bien se ha prestado atención a la difusión de políticas jurídicas sobre seguro social, seguro de salud y seguro de desempleo, no se han encontrado soluciones creativas, innovadoras y efectivas para movilizar y explotar grupos potenciales de sujetos para participar en el seguro social y el seguro de salud. El ritmo de aumento del número de participantes en el seguro social, el seguro de desempleo y el seguro de salud todavía es lento; La tasa de participantes en el seguro social en comparación con la fuerza laboral en edad de trabajar todavía es baja, alcanzando solo alrededor del 30,05% (a nivel nacional 42,71%); La tasa de afiliados al seguro de salud en la provincia en comparación con la población no es alta ni sostenible, alcanzando solo el 87,93% de la población (en todo el país la población es del 94,11%); La implementación del objetivo sobre la tasa de cobertura del seguro de salud, especialmente para los distritos montañosos, depende en gran medida de la política de apoyo al seguro de salud del Estado, por lo que el trabajo de desarrollo de los participantes del seguro de salud enfrenta muchas dificultades. La situación de retraso en el pago de seguros sociales, seguros de salud y seguros de desempleo en organismos y empresas todavía se produce. Algunas instituciones de exámenes y tratamientos médicos del seguro de salud no se han coordinado bien con la agencia de seguro social en la gestión y uso del fondo de exámenes y tratamientos médicos del seguro de salud.
El subdirector del Departamento de Salud, Le Van Cuong, habló en la conferencia.
En la conferencia, los delegados discutieron y aclararon los resultados alcanzados, las limitaciones, debilidades y causas (especialmente las subjetivas); compartir experiencias, buenas prácticas y eficacia en la implementación; Al mismo tiempo, proponer tareas y soluciones en las que se debe enfocar para implementar eficazmente las políticas de seguro social, seguro de salud y seguro de desempleo en la provincia, enfocándose en discutir soluciones para esforzarse por completar el objetivo de desarrollar a los participantes, reducir la cantidad de pagos atrasados de seguro social, seguro de salud y seguro de desempleo para garantizar los derechos e intereses legítimos de los participantes.
Dau Thanh Tung, vicepresidente del Comité Popular Provincial y subdirector del Comité Permanente del Comité Directivo para la implementación de las políticas de seguro social y seguro de salud en la provincia, pronunció un discurso de clausura en la conferencia.
Al hablar al concluir la conferencia, el vicepresidente del Comité Popular Provincial, Dau Thanh Tung, subdirector del Comité Permanente del Comité Directivo para la implementación de las políticas de seguro social y seguro de salud en la provincia, enfatizó que esta es una conferencia importante para la implementación de las políticas de seguro social y seguro de salud en la provincia en los últimos meses del año, no solo para completar los objetivos y planes para 2024, sino también para completar los objetivos y planes para todo el período 2020-2025.
El camarada encargó al Seguro Social Provincial (Oficina Permanente del Comité Directivo Provincial) absorber plenamente las opiniones de los delegados de la conferencia para completar el contenido del informe, así como los contenidos relacionados que se implementarán en el próximo período. Al mismo tiempo, resumir las dificultades, problemas y recomendaciones de los departamentos, ramas y sectores presentados en la conferencia; Presidir y coordinar con las unidades pertinentes, responder por escrito a los asuntos dentro de su autoridad, informar al Presidente del Comité Popular Provincial y al Jefe del Comité Directivo Provincial para dirigir la resolución de asuntos fuera de su autoridad.
Los miembros del Comité Directivo Provincial necesitan aumentar su responsabilidad, investigar y monitorear los campos y áreas asignados para dirigir la implementación de los grupos de tareas y soluciones propuestos. A partir de objetivos específicos, los miembros controlan, instan y recuerdan a los distritos y comunas para obtener mejores resultados.
Los departamentos y filiales recomiendan al Comité Popular Provincial implementar el Despacho Oficial No. 1820 del Comité Provincial del Partido sobre continuar fortaleciendo el liderazgo y la dirección en la implementación de las políticas de seguro social y seguro de salud en la provincia mediante la asignación de responsabilidades específicas, enfocando y priorizando los recursos y las condiciones necesarias; Esforzarse por implementar con éxito las metas y tareas del año 2024, contribuyendo a garantizar la seguridad social en la provincia.
Para ha
Fuente: https://baothanhhoa.vn/so-ket-danh-gia-cong-tac-thuc-hien-chinh-sach-bhxh-bhyt-226491.htm
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