La miembro permanente del Secretariado, Truong Thi Mai, acaba de firmar y emitir el Reglamento 131 sobre el control del poder, la prevención y el combate de la corrupción y la negatividad en la inspección, la supervisión, la aplicación de la disciplina del partido y en las actividades de inspección y auditoría (denominado Reglamento 131).
El presente reglamento se aplica a las organizaciones que son comités del Partido, organizaciones del Partido, agencias, unidades e individuos con autoridad en la inspección, supervisión, aplicación de la disciplina del Partido y actividades de inspección y auditoría. Organizaciones e individuos que son inspeccionados, supervisados, auditados y sujetos a la disciplina del partido (denominados sujetos de inspección).
Miembro permanente de la Secretaría Truong Thi Mai.
22 actos de corrupción y negatividad según el reglamento 131
En principio, el Reglamento 131 exige que en el control debe existir un mecanismo para prevenir y asegurar que todos los poderes estén estrictamente controlados, y que la autoridad debe estar asociada a la responsabilidad.
La publicidad y la transparencia están asociadas a la rendición de cuentas de los organismos, organizaciones y personas competentes en las actividades de inspección, supervisión, aplicación de la disciplina partidaria y de inspección y auditoría.
Al mismo tiempo, garantizar la independencia, objetividad, implementar plenamente y cumplir estrictamente los reglamentos de trabajo, reglas, inspección, supervisión, aplicación de la disciplina del partido, procedimientos de inspección y auditoría. Construir e implementar una cultura de integridad, sin corrupción, sin negatividad en el desempeño de las tareas.
Detectar oportunamente, prevenir y manejar con rigor los actos de aprovechamiento y abuso de cargos y poderes, corrupción y negatividad en las actividades de inspección, supervisión, aplicación de la disciplina partidaria y de inspección y auditoría.
El Reglamento 131 también especifica 22 actos de corrupción y negatividad en la inspección, supervisión, aplicación de la disciplina partidaria y en las actividades de inspección y auditoría.
En particular, los actos de cohecho, aceptación de sobornos, intermediación de sobornos, soborno a personas responsables, cargos, poderes o personas relacionadas para reducir o evadir la responsabilidad del infractor.
Proporcionar o divulgar información, documentos y registros del sujeto inspeccionado a organizaciones e individuos sin autoridad o responsabilidad, especialmente información, documentos y registros que se encuentren en proceso de inspección, supervisión, aplicación de disciplina de parte o inspección y auditoría.
Recibir dinero, bienes, otros beneficios materiales o inmateriales, participar en actividades de entretenimiento del sujeto inspeccionado o de una persona relacionada con éste.
Aprovecharse de relaciones familiares o usar las propias ventajas, posición laboral o reputación o la de otros para influir, ganar favores o presionar al sujeto inspeccionado o a organizaciones o individuos relacionados para obtener un beneficio personal u otros motivos personales.
Aprovecharse del conocimiento de información interna o desfavorable de una organización o individuo para poner condiciones o presionar al sujeto inspeccionado o a la persona con autoridad o responsabilidad en el ejercicio de las funciones de inspección, supervisión, ejecución de la disciplina de partido, inspección y auditoría, para obtener un beneficio personal u otros motivos personales.
Permitir que personas con relaciones familiares aprovechen su influencia, posición y autoridad para manipular e interferir en la inspección, supervisión, aplicación de la disciplina del partido, inspección y auditoría.
Exponer intenciones personales, establecer criterios, condiciones, observaciones y valoraciones impuestas, incorrectas o falsas en beneficio o desventaja del sujeto de la inspección.
Encubrir, asistir, retrasar o no concluir, no manejar o concluir, manejar incorrectamente el contenido, naturaleza, nivel de la violación o no informar a las autoridades competentes para su manejo de acuerdo a las normas para las organizaciones e individuos infractores.
Revelar secretos de Estado, secretos profesionales, acosar, causar dificultades, imponer actitudes irrespetuosas, violar las normas del sector, interferir ilegalmente en las actividades de los sujetos inspeccionados...
Los funcionarios con violaciones no serán planificados ni trasladados.
En lo que respecta al tratamiento de las violaciones de los actos de aprovechamiento, abuso de cargos y poderes, abuso de poder, corrupción y negatividad, el Reglamento del Politburó enfatiza la necesidad de considerar con prontitud y disciplinar estrictamente de acuerdo con las regulaciones del Partido contra los comités del Partido, las organizaciones del Partido y los miembros del Partido que cometan actos de corrupción, negatividad, encubran o ayuden a la corrupción y negatividad en la inspección, supervisión y aplicación de la disciplina del Partido y en las actividades de inspección y auditoría.
En caso de que la infracción no sea lo suficientemente grave como para requerir una acción disciplinaria, la persona debe autoexaminarse, tomar medidas para corregir la infracción y las deficiencias y comprometerse a no repetir la infracción.
En caso de que los miembros del partido, cuadros, funcionarios y empleados públicos (incluidos los que hayan transferido su puesto de trabajo o se hayan jubilado) violen las 22 leyes antes mencionadas, serán tratados de acuerdo con la normativa vigente.
En particular, al personal que se encuentre en activo también se le aplicarán medidas disciplinarias. En concreto, suspender trabajos y cargos, no asignar a realizar trabajos de personal, trabajos profesionales de inspección, supervisión, control disciplinario del partido, inspección y auditoría.
No se permite planificar, movilizar, rotar, nombrar, renovar, conferir, promover rangos, recomendar para elección, postular a cargos equivalentes o superiores, reconocer cargos, conferir títulos o recompensar de acuerdo a reglamentos.
Cancelar y revocar las conclusiones y decisiones incorrectas emitidas sobre actividades de inspección, supervisión, aplicación de la disciplina partidaria y de inspección y auditoría. En el caso de infracciones que requieran persecución penal, el caso deberá ser remitido con prontitud a las autoridades competentes para su conocimiento y tramitación conforme a lo dispuesto en la ley; Queda estrictamente prohibida su conservación para trámites administrativos o internos./.
Las organizaciones, líderes de comités del Partido, organizaciones del Partido, agencias y unidades que permitan que haya corrupción y negatividad en sus agencias y unidades serán tratados estrictamente de acuerdo con las regulaciones. Sin embargo, el Reglamento 131 también indica los casos que se consideran para la exención o reducción de responsabilidad. En concreto, es imposible conocer o haber aplicado las medidas necesarias para prevenir y detener la corrupción y la negatividad en las actividades de inspección, supervisión, aplicación de la disciplina partidaria y en las actividades de inspección y auditoría. O han aplicado las medidas necesarias para prevenir y superar las consecuencias de los actos corruptos y negativos o han detectado con prontitud, denunciado de manera proactiva y gestionado dichos actos. Solicitar proactivamente la renuncia al cargo antes de que las autoridades competentes lo detecten y lo manejen, salvo en casos de persecución penal. |
Según la OLP
Fuente: https://plo.vn/share759248.html
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