El Sr. Bui Ngoc Duong, presidente del consejo de administración de Binh Son Refining and Petrochemical Joint Stock Company, habló.
Se trata de una actividad de amplia y práctica implantación en todos los sindicatos de base, cuyo objetivo es mejorar la vida material y espiritual, garantizando la seguridad y salud laboral de los trabajadores.
Muchas actividades para los trabajadores
En la ceremonia de lanzamiento, el Sr. Do Chi Thanh, subdirector general de Petrovietnam , afirmó que la ceremonia de lanzamiento del "Mes de los Trabajadores, Mes de Acción en Seguridad e Higiene Ocupacional; lanzamiento de la emulación laboral creativa, mejora de la productividad y la eficiencia, superación de los objetivos del plan de gestión 2025, lanzamiento del concurso de escritura de cuentos, memorias, poemas y clips para celebrar el 50.º aniversario del establecimiento de Petrovietnam; homenaje y elogio a los trabajadores destacados del petróleo y el gas y a los trabajadores creativos en 2025 y el período 2020-2025" es un evento de gran importancia para las actividades del Grupo y los trabajadores de Petrovietnam.
Según el Sr. Do Chi Thanh, en 2024, a pesar de enfrentar muchas dificultades, gracias a la perseverancia, las soluciones de gestión efectivas, junto con la determinación de los líderes en todos los niveles de las unidades del Grupo y los esfuerzos continuos del colectivo de empleados, Petrovietnam logró logros sobresalientes.
Petrovietnam ha establecido un nuevo récord en ingresos y ganancias en la historia de más de 60 años de tradición industrial y 50 años de construcción y desarrollo de la industria del petróleo y el gas. Los logros mencionados serán aún más significativos cuando, en 2025, las principales fábricas y proyectos de petróleo y gas funcionen de manera estable, continua y segura, sin accidentes, incidentes o incendios graves; Se han puesto en marcha numerosos nuevos proyectos y obras que se explotan con seguridad; baja frecuencia de accidentes e incidentes; La salud de los trabajadores está bien atendida.
Para implementar eficazmente el tema del mes de los trabajadores y el tema del mes de acción sobre seguridad e higiene en el trabajo en 2025, los líderes de Petrovietnam solicitaron al grupo que llevara a cabo las tareas. En concreto, el Sindicato de la Industria dirige estrechamente a todos los niveles de los sindicatos del Grupo para que sigan manteniendo y promoviendo los movimientos de emulación patriótica, centrándose en el movimiento de emulación para completar los objetivos del plan de gestión del Grupo y las unidades, la emulación del trabajo creativo, siguiendo de cerca y organizando eficazmente el programa "Innovación en petróleo y gas" para implementarlo entre la fuerza laboral, convirtiendo el movimiento de emulación creativa en una fuerza impulsora para el desarrollo.
Construir un ambiente de trabajo seguro, promoviendo la producción sostenible y el desarrollo empresarial; Continuar manteniendo y mejorando continuamente el Sistema de Gestión de Seguridad-Calidad-Medio Ambiente en todo el Grupo. Al mismo tiempo, implementar la aplicación del sistema de gestión de seguridad de la tecnología PSM en las unidades que operan proyectos de petróleo y gas tecnológicamente complejos para contribuir a mejorar la gestión de la seguridad en las operaciones del Grupo, mantener operaciones seguras y efectivas y garantizar la seguridad y protección de los proyectos de gas existentes, nuevos proyectos/proyectos puestos en operación...
Intervino el Sr. Do Chi Thanh, director general adjunto de Petrovietnam.
El Sr. Phan Van Anh, Vicepresidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, dijo que el Sindicato de Petróleo y Gas de Vietnam es uno de los primeros sindicatos grupales en lanzar el Mes de los Trabajadores, el Mes de Acción sobre Seguridad y Salud Ocupacional, y en honrar a los trabajadores destacados del petróleo y el gas durante los últimos 12 años consecutivos con resultados muy impresionantes. Cientos de miles de millones de VND para apoyar a los trabajadores en dificultades, decenas de casas de campaña sindicales y homenaje a más de 700 trabajadores destacados del petróleo y el gas durante el Mes de los Trabajadores.
Lanzamiento del Concurso de Composición con motivo de los 50 años de Petrovietnam
En el evento, Petrovietnam también lanzó oficialmente el concurso de escritura de cuentos, memorias y poesía "Petrovietnam Imprint" y el concurso de clips "Petrovietnam & I". El concurso no es solo una oportunidad para recordar la gloriosa trayectoria de desarrollo del Grupo, sino que también crea un espacio artístico especial para la comunidad, desde los funcionarios y empleados hasta las personas que aman la industria del petróleo y el gas, para compartir historias, emociones, recuerdos y creencias en Petrovietnam.
Al mismo tiempo, a través del concurso, los organizadores esperan despertar la creatividad, el orgullo, la responsabilidad y el amor por la industria del petróleo y el gas, el sector económico clave del país.
El concurso no se limita únicamente a la industria, sino que es una oportunidad para conectar a Petrovietnam con la comunidad social, con artistas, periodistas, expertos económicos y personas interesadas en Petrovietnam. Los valiosos trabajos presentados al concurso contribuirán a generar confianza y crear motivación para que Petrovietnam innove, se integre y se desarrolle de manera sostenible.
Con el tema "La clase trabajadora vietnamita toma la iniciativa para entrar en una nueva era" y el Mes de acción sobre seguridad e higiene en el trabajo con el tema "Fortalecimiento de la evaluación, identificación de peligros y riesgos e implementación proactiva de medidas para garantizar la seguridad e higiene en el lugar de trabajo", las actividades del mes tienen como objetivo cuidar los empleos, la vida material y espiritual y garantizar la seguridad de los trabajadores; Mejorar el conocimiento, la concienciación y el cumplimiento de las leyes sobre seguridad e higiene en el trabajo de los trabajadores y empleadores.
En nombre de las unidades miembros de Petrovietnam, el Sr. Bui Ngoc Duong, Presidente del Consejo de Administración de Binh Son Refining and Petrochemical Joint Stock Company, se comprometió a implementar eficazmente las actividades del Mes de los Trabajadores asociadas con el mes de acción por la seguridad e higiene en el trabajo; Organizar bien el programa “Diálogo de Mayo” para recibir e implementar soluciones a los problemas de los trabajadores, asegurar el ingreso, la vida material y espiritual de los sindicalistas y trabajadores.
BSR implementará soluciones específicas y programas de acción para prevenir accidentes y enfermedades laborales, mejorar las condiciones de trabajo, lanzar la emulación, construir una cultura de seguridad ocupacional y promover el movimiento masivo de trabajadores y obreros para realizar trabajos de seguridad e higiene ocupacional; Realizar actividades de seguimiento, coordinar de forma estrecha y eficaz las inspecciones y auditorías en materia de seguridad e higiene en el trabajo. BSR seguirá incentivando a los miembros del sindicato y a los empleados a innovar, tener iniciativas, mejorar las técnicas y aplicar tecnología moderna a la producción, contribuyendo a aumentar la productividad laboral, mejorar la eficiencia de la gestión y la competitividad de la unidad.
Además, BSR continúa realizando actividades de seguridad social dentro y fuera de la unidad con actividades de cuidado, visita, apoyo y entrega de regalos de agradecimiento; Continuar implementando el Programa de Compasión de los Trabajadores del Petróleo y el Gas para difundir los nobles gestos de los trabajadores del petróleo y el gas en la comunidad.
Linh Dan
Fuente: https://baochinhphu.vn/petrovietnam-phat-dong-thang-cong-nhan-an-toan-ve-sinh-lao-dong-10225041717173984.htm
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