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Empresas con el mejor ambiente laboral en Vietnam en 2024

Báo Đại biểu Nhân dânBáo Đại biểu Nhân dân25/11/2024

Anphabe, en colaboración con la empresa de investigación de mercados Intage, acaba de anunciar los resultados del ranking Vietnam Best Workplaces 2024. Este año, el ranking continúa atrayendo especial atención debido a la presencia de muchas nuevas empresas en diferentes campos e industrias. Las clasificaciones de los mejores lugares para trabajar de Vietnam en 2024 se basan en una serie de encuestas independientes a gran escala que incluyen a más de 65.000 empleados y 253 líderes de RR.HH. de 18 grupos industriales de todo el país. La encuesta, que se realizó entre abril y septiembre de 2024, midió el atractivo de más de 700 marcas empleadoras y reflejó tendencias destacadas en los recursos humanos y el entorno de trabajo en Vietnam. La ceremonia de anuncio tuvo lugar en el marco de la Conferencia Vietnam Best Workplaces 2024, un evento que reunió a más de 700 CEOs, directores de RRHH y numerosos oradores nacionales e internacionales. En el evento, las empresas fueron premiadas no sólo por crear un ambiente de trabajo ideal sino también por sus continuos esfuerzos en construir y mantener valores fundamentales asociados con el desarrollo humano. Según Anphabe, esta clasificación es una fuente de inspiración que anima a las empresas a invertir más en las personas, factor clave para el éxito.
Những doanh nghiệp có môi trường làm việc tốt nhất tại Việt Nam năm 2024

Tan A Dai Thanh Group es una de las empresas reconocidas por tener el mejor lugar de trabajo en Vietnam en 2024.

Como una de las empresas con más de 30 años de desarrollo y operación en muchos campos de la industria, la tecnología y los bienes raíces con una escala de 6.000 empleados, Tan A Dai Thanh Group es uno de los representantes típicos honrados en ambas categorías: Los 100 mejores lugares de trabajo en Vietnam 2024 y las 5 mejores industrias de fabricación y procesamiento industrial. El Sr. Nguyen Duy Chinh, Director General del Grupo Tan A Dai Thanh, afirmó en una ocasión el papel de los recursos humanos en el desarrollo del Grupo: «Las personas son siempre el activo más valioso de Tan A Dai Thanh. La solidaridad, la creatividad y el esfuerzo constante del personal han logrado grandes avances, consolidando la posición del Grupo en la trayectoria hacia el desarrollo sostenible y la prosperidad». Se sabe que Tan A Dai Thanh Group es un grupo económico multisectorial, con una fuerza laboral grande y diversa que trabaja en muchos campos y en muchas regiones y provincias de todo el país. Con el objetivo de expansión y desarrollo continuos, Tan A Dai Thanh siempre se enfoca en atraer y retener recursos humanos de alta calidad siendo pionero en la construcción de un ambiente profesional y civilizado basado en la resonancia de los valores internos del personal y difundiendo prosperidad a la comunidad. El premio es un reconocimiento digno y una motivación para que empresas típicas como Tan A Dai Thanh continúen desarrollando recursos humanos de calidad y avancen en el viaje de creación de valores sostenibles para la sociedad y la comunidad. Además, muchas grandes empresas en los sectores de finanzas, tecnología y servicios también dejaron huella. Innovan constantemente y elevan el nivel en la construcción de la cultura corporativa, desde políticas de compensación hasta programas de desarrollo personal y oportunidades de ascenso. Esto no sólo ayuda a retener el talento, sino que también afirma la posición de la empresa en el mercado laboral ferozmente competitivo de hoy. Las clasificaciones de este año también reflejan claramente las tendencias en los entornos laborales cambiantes después de la pandemia. Las empresas se centran cada vez más en el equilibrio entre los objetivos comerciales y las diversas necesidades de los empleados. Se implementan firmemente iniciativas como apoyo a la salud mental, políticas de trabajo flexibles y programas de compromiso del equipo, lo que demuestra un compromiso con la creación de un ambiente de trabajo amigable y profesional, que a su vez tiene un efecto positivo en la mejora del desempeño y la satisfacción de los empleados. Sin detenerse en las ganancias, las empresas galardonadas han creado valor para la comunidad, afirmando que invertir en las personas es la forma de construir la reputación de la marca y contribuir al desarrollo social sostenible. Fuente: https://daibieunhandan.vn/nhung-doanh-nghiep-co-moi-truong-lam-viec-tot-nhat-tai-viet-nam-nam-2024-post397391.html

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