Esta mañana, 31 de julio, el Departamento del Interior de Quang Tri celebró una conferencia para informar sobre los primeros 6 meses del año y desplegar tareas para los últimos 6 meses de 2024.
Escena de la conferencia - Foto: Tu Linh
En los primeros seis meses del año, el sector del Interior se ha centrado en implementar el lema de acción del Ministerio del Interior "Disciplina, ejemplaridad, profesionalidad, eficacia" en 2024 y ha logrado muchos resultados importantes.
El trabajo de organización de las unidades administrativas a nivel de distrito y comuna en la provincia se ha implementado de manera sincrónica y eficaz, garantizando el cumplimiento de las regulaciones, de acuerdo con los deseos de los votantes y recibiendo el consenso entre la gente. Básicamente se completó la evaluación y aprobación de puestos de trabajo de las agencias y unidades de la provincia.
El trabajo de reforma administrativa (RA) se centra en dirigir e implementar de forma sincrónica y drástica. La industria aconsejó proactivamente al Comité Popular Provincial que organizara conferencias para evaluar los índices PCI, PAR INDEX, PAPI y SIPAS; Establecimiento del Comité Directivo para la Reforma Administrativa de la provincia de Quang Tri; Elaborar contenido para la propuesta de firma de compromiso de mejoramiento de los índices PAR, SIPAS y PAPI de los jefes de organismos, unidades y localidades con el Presidente del Comité Popular Provincial.
Asesorar en la organización de la recepción de servidores públicos (sin examen, deben pasar por pruebas y evaluación) para 19 casos a solicitud de 11 agencias, unidades y localidades; está evaluando asesorar al Comité Popular Provincial para desarrollar un plan para reclutar funcionarios públicos (mediante examen) en 2024 junto con la reducción de personal debido a la racionalización del personal en el período 2022 - 2026.
Asesorar al Presidente del Comité Popular Provincial para decidir sobre el nombramiento, reelección, asignación, extensión del mandato, cese de cargos concurrentes... para 25 casos bajo la gestión del Comité Permanente del Partido Provincial y del Comité del Partido del Comité Popular Provincial. Aprobar los resultados de la revisión y complementación de la planificación de personal para el período 2021 - 2026 para 15 puestos en 4 departamentos, sucursales y sectores; Planificación para el periodo 2026 – 2031 para 24 puestos en 5 departamentos, sucursales y sectores...
Las políticas laborales, los salarios, la capacitación, el fomento, la emulación, las recompensas, las creencias, las religiones, la gestión de documentos, los archivos, la inspección y el examen continúan implementándose de manera eficaz, rápida y de acuerdo con las regulaciones. Promover la formación de un equipo de cuadros, servidores públicos, empleados y trabajadores con cualidades, calificaciones y capacidad adecuadas para afrontar las exigencias de las tareas en la nueva situación.
En cuanto a las tareas para los últimos 6 meses del año, el sector del interior continúa innovando la dirección y el funcionamiento de la reforma administrativa, especificando los objetivos y tareas y asegurando la calidad y el avance de los contenidos especificados en la Resolución No. 01-NQ/TU de fecha 4 de noviembre de 2021 del Comité Provincial del Partido, el Programa Maestro de Reforma Administrativa del Estado Provincial para el período 2021-2030 y el Plan de Reforma Administrativa para 2024.
Implementar la medición de la satisfacción de las personas y organizaciones con los servicios de los organismos administrativos estatales de la provincia (SIPAS); Desarrollar un proyecto para realizar una encuesta sociológica para determinar el ÍNDICE PAR.
Organizar y reorganizar las organizaciones administrativas y unidades de servicio público para asegurar el cumplimiento de las normas. Realizar labores de personal, reclutamiento, política salarial, capacitación y gestión del personal, servidores públicos y empleados públicos en forma oportuna y conforme a las normas legales. Organizar la implementación de la Resolución del Comité Permanente de la Asamblea Nacional sobre la disposición de las unidades administrativas a nivel de distrito y comuna para el período 2023 - 2025.
Aconsejar al Comité Popular Provincial que presente al Consejo Popular Provincial para su aprobación una resolución que estipule políticas de apoyo a los cuadros de nivel comunal, funcionarios públicos y trabajadores no profesionales de nivel comunal que se jubilen anticipadamente o renuncien a sus trabajos por despido debido a la reorganización de las unidades administrativas de nivel comunal en la provincia en el período 2023-2030.
Continuar inspeccionando el cumplimiento de la disciplina y la disciplina administrativa de los cuadros, funcionarios y empleados públicos en los organismos, unidades y localidades de la provincia de acuerdo con la Directiva No. 26/CT-TTg del 5 de septiembre de 2016 del Primer Ministro.
Tu Linh
Fuente: https://baoquangtri.vn/nganh-noi-vu-quang-tri-trien-khai-nhiem-vu-6-thang-cuoi-nam-2024-187273.htm
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