Para implementar eficazmente el objetivo de mejorar la responsabilidad social y el desarrollo sostenible en el próximo período, el Ministerio de Industria y Comercio ha desarrollado soluciones científicas y técnicas, así como soluciones sobre el desarrollo socioeconómico, que se consideran que desempeñan un papel muy importante en el período actual para Vietnam. En el cual, continuar racionalizando los puntos focales, perfeccionando el modelo organizativo, ajustando y complementando las funciones y tareas del sistema de organización de ciencia y tecnología pública como institutos de investigación, universidades y colegios bajo el Ministerio de Industria y Comercio en una dirección enfocada y clave, evitando la propagación y la duplicación; en consonancia con las orientaciones prioritarias del país en materia de ciencia, tecnología e innovación y las necesidades de desarrollo del sector Industria y Comercio.
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Potenciar especialmente la autonomía y la autorresponsabilidad; Vincular la investigación con la formación y fortalecer vínculos con las empresas. Revisar e implementar eficazmente los mecanismos y políticas para facilitar que las organizaciones públicas de ciencia y tecnología bajo el Ministerio de Industria y Comercio establezcan y operen eficazmente centros de innovación, empresas de ciencia y tecnología y nuevas empresas creativas bajo su gestión para comercializar los resultados de investigación y brindar consultoría y transferencia de tecnología avanzada para atender las necesidades de producción y negocios. Formar recursos humanos en ciencia, tecnología e innovación con alta calificación y capacidad creativa para afrontar los requerimientos de la industrialización en el nuevo contexto; Preparar un paso adelante en recursos humanos en ciencia, tecnología e innovación para el futuro. Fortalecer la formación y el desarrollo de recursos humanos en ciencia, tecnología e innovación de manera sincrónica y equilibrada en cada campo y especialidad; Asegurar que cada campo cuente con un equipo de expertos líderes con capacidad de recibir y aplicar la alta tecnología y las nuevas tecnologías de la cuarta revolución industrial.
Enfocarse en la formación y construcción de equipos de investigación de organizaciones científicas y tecnológicas hacia una alta especialización; Apasionado, experimentado, capaz de investigación combinada con consultoría, transferencia de tecnología e ingeniería para satisfacer las necesidades del sector empresarial. Promover la atracción y utilización de recursos humanos de alta calidad en ciencia, tecnología e innovación, especialmente científicos jóvenes talentosos, buenos científicos y expertos nacionales y extranjeros; Construir redes y formar grupos de investigación sólidos para estar preparados para consultar y participar en la solución de tareas clave y nuevas del sector de la Industria y el Comercio.
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Promover actividades de innovación, aplicar tecnologías avanzadas y líneas de equipamiento, transformación digital, innovar procesos productivos, aplicar nuevos modelos de negocio y modelos innovadores en las empresas. Incrementar la inversión empresarial en actividades de ciencia, tecnología e innovación, promover la cooperación público-privada entre el Estado y las empresas en la implementación de tareas de ciencia y tecnología que atiendan directamente las necesidades de las empresas. Desarrollar las organizaciones científicas y tecnológicas bajo corporaciones y grupos estatales en institutos de investigación especializados, proporcionando tecnologías de punta, creando ventajas competitivas, sirviendo al desarrollo socioeconómico del país. Revisar e implementar efectivamente mecanismos de incentivos para que las empresas inviertan en investigación, desarrollo e innovación tecnológica.
Fortalecer la participación y la coordinación efectiva con los ministerios y sectores pertinentes para modificar y perfeccionar los mecanismos, políticas, sistemas jurídicos sobre ciencia, tecnología y leyes conexas de conformidad con los nuevos requisitos; Otorgar autonomía a los organismos e individuos encargados de tareas científicas y tecnológicas para liberar el potencial, promover la iniciativa y la creatividad en la investigación, junto con mecanismos independientes de evaluación y supervisión social, y dar a conocer los resultados de las tareas científicas y tecnológicas; promover la propiedad intelectual, proteger y explotar de manera eficaz y razonable los activos intelectuales creados por Vietnam; Eliminar las dificultades y obstáculos en la transferencia de activos formados en tareas científicas y tecnológicas mediante el uso del capital estatal; Revisar y eliminar barreras y limitaciones para promover eficazmente los fondos de desarrollo científico y tecnológico de las empresas; Aumentar la inversión pública y las compras públicas para crear incentivos que fomenten el uso de productos y servicios que sean resultado de la actividad científica y tecnológica nacional; Crear un marco legal para implementar mecanismos piloto, experimentales y específicos para nuevos modelos económicos basados en la ciencia, la tecnología y la innovación.
Innovar integralmente las actividades de gestión, organizar e implementar tareas científicas y tecnológicas hacia la apertura, transparencia, objetividad y simplificar los procedimientos administrativos. Implementar con rigor, responsabilidad, calidad y de acuerdo a procedimientos y normas la gestión de tareas científicas y tecnológicas en todas sus etapas: ordenamiento, consulta y determinación de tareas; selección, asignación directa de tareas; Evaluación, aceptación y manejo de los activos formados durante el desempeño de las tareas. Implementar eficazmente mecanismos de priorización para organizaciones e individuos que presiden tareas científicas y tecnológicas con logros destacados. Mejorar la capacidad de gestión estatal de las actividades de ciencia, tecnología e innovación, crear un entorno favorable, promover vínculos entre empresas, institutos de investigación y universidades en la implementación de actividades de ciencia, tecnología e innovación. Fortalecer la formación y el fomento para mejorar la cualificación profesional de los cuadros, servidores y empleados públicos especializados en ciencia, tecnología e innovación en todos los niveles, especialmente la capacidad de planificar y organizar la ejecución de las políticas de ciencia, tecnología e innovación, para responder a los requerimientos de las tareas asignadas en la era digital.
Determinar específicamente las necesidades de recursos humanos de cada industria, sector y oficio para contar con un plan de formación de recursos humanos especializados según niveles de calificación, atendiendo las necesidades en cada periodo, especialmente recursos humanos de alta calidad. Desarrollar y organizar la implementación de programas y planes de capacitación en países con ciencia y tecnología avanzadas para cuadros jóvenes que trabajan en ingeniería, ciencia y tecnología, especialmente en industrias prioritarias, nuevas industrias e industrias de alta tecnología. Fortalecer la coordinación y conexión entre las organizaciones de ciencia y tecnología, las empresas del sector industrial y comercial con prestigiosas universidades e institutos de investigación del mundo para llevar a cabo una serie de tareas de investigación comunes con el fin de resolver problemas urgentes y prácticos en la industria.
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