En el contexto de la urgente labor de racionalización y reorganización del aparato, con el objetivo de disolver las unidades administrativas de nivel distrital, se están fusionando en gran escala las comunas y los barrios; Con la máxima conciencia y responsabilidad política , los funcionarios y empleados públicos de las localidades de la provincia mantienen aún el espíritu de servir mejor a la gente y a las empresas, esforzándose por cumplir con las tareas asignadas.
En estos días, en la sucursal de Ha Long del Centro de Servicios de Administración Pública, todo el aparato está "funcionando" a plena capacidad para atender las necesidades de las personas y las empresas. El centro mantiene un alto rendimiento de trabajo, garantizando la calidad ininterrumpida del servicio público. Desde los líderes directos hasta el personal, todos demuestran claramente un sentido de responsabilidad y profesionalismo.
El Sr. Nguyen Anh Tuan, subdirector del Centro, dijo: Toda la provincia está reestructurando el aparato, pero esto no afecta el trabajo. Ponemos siempre los intereses de las personas y de las empresas en primer lugar, esforzándonos por resolver los trámites administrativos de forma rápida y eficaz. El centro organiza que los funcionarios y servidores públicos de los departamentos, oficinas y unidades de la ciudad estén de servicio y reciban los trámites administrativos de los ciudadanos. Cada día el Centro recibe entre 500 y 600 personas, pero el índice de resolución a tiempo es siempre superior al 99%.
Muchas personas que acudieron al Centro para resolver trámites administrativos expresaron su satisfacción con la actitud de servicio dedicada y atenta del personal de aquí. La Sra. Nguyen Thi Huong (distrito de Ha Lam) acudió al Centro para gestionar los trámites de licencias comerciales y comentó: «Estoy muy satisfecha con el trato del personal. Me orientaron con mucho entusiasmo y dedicación, respondiendo a todas mis preguntas con claridad y facilidad. Los trámites se resolvieron con rapidez y sin causar problemas a los clientes».
Hong Hai es el barrio central de la ciudad de Ha Long. Cada funcionario y servidor público del barrio se concentra siempre en realizar sus tareas profesionales, garantizando que el funcionamiento de la agencia se desarrolle siempre con fluidez, sin descuidar ni retrasar en absoluto el trabajo, y sobre todo sin afectar la calidad del servicio a las personas mientras se espera la fusión de la unidad administrativa.
La Sra. Luu Thi Chau, vicepresidenta del Comité Popular del Barrio Hong Hai, afirmó: El Comité del Partido, el gobierno y todos los funcionarios públicos del barrio se están concentrando en implementar las tareas políticas, siguiendo de cerca el programa de acción de la provincia y el plan de la ciudad para el desarrollo socioeconómico . El distrito difunde plenamente los documentos y políticas del Partido y del Estado para que los servidores públicos puedan comprenderlos, y así continuar enfocándose en completar bien las tareas asignadas, evitando retrasos, negligencias y omisiones en el trabajo.
El barrio se ha centrado en las tareas del primer trimestre de 2025 para liderar y dirigir la implementación, garantizando la eficacia. Se alcanzaron muchos objetivos y metas y se superó el plan establecido. El barrio se está concentrando principalmente en las tareas del segundo trimestre en materia de recaudación de presupuesto, orden urbano, saneamiento ambiental, mejora del paisaje urbano y resolución de procedimientos administrativos para la población.
La aplicación de la política de racionalización y racionalización del aparato, especialmente la política de no organizar a nivel de distrito y seguir fusionando unidades administrativas a nivel comunal, afecta inevitablemente la ideología y la psicología del personal del sistema político; Pero eso no significa que se suspenda el cumplimiento de las funciones públicas. Con el espíritu de dirección desde la provincia hasta la base, el trabajo continúa, el aparato administrativo debe seguir trabajando a plena capacidad para servir al pueblo, a las empresas y desarrollar la socioeconomía, el personal en la provincia aún mantiene su espíritu y responsabilidad; desempeñar seriamente las tareas y deberes asignados.
La provincia de Quang Ninh siempre mantiene la disciplina en el desempeño de los deberes públicos, no permitiendo retrasos ni negligencia en el trabajo; Al mismo tiempo, promover la reforma del procedimiento administrativo, mejorar la eficiencia del servicio para las personas y las empresas y garantizar que la administración funcione de manera fluida, sincrónica y eficaz. En particular, la provincia ordenó a los sectores y localidades prestar atención al trabajo de propaganda para que los cuadros, militantes del Partido y el pueblo confíen y apoyen, ayudando a que el proceso de reestructuración y racionalización del aparato se realice sin contratiempos, evitando confusiones y afectando la eficiencia del trabajo. La provincia combina la racionalización del aparato organizativo con la reestructuración del personal, asegurando la selección de personal calificado y capaz para satisfacer los requerimientos de trabajo en la nueva etapa de desarrollo.
Con un enfoque sistemático y científico, la unidad en la percepción y la acción, junto con una fuerte determinación política, la participación de todo el sistema político, directamente del personal, será el factor clave para que Quang Ninh lleve a cabo con éxito la revolución de reestructuración y racionalización del aparato, mientras realiza el objetivo de crecimiento del PIB del 14% en 2025.
Thu Chung
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