Kinhtedothi - Según el plan, los cuadros y funcionarios públicos que trabajan en comunas, barrios y ciudades de Hanoi serán transferidos a la nómina administrativa a nivel de distrito antes del 1 de enero de 2025.
El vicepresidente permanente del Comité Popular de Hanoi, Le Hong Son, firmó y emitió un plan para organizar la implementación de la Resolución No. 25/2024/NQ-HDND del 19 de noviembre de 2024 del Consejo Popular de Hanoi.
El plan tiene por objeto organizar la ejecución de la resolución del Consejo Popular de la Ciudad que estipula medidas para convertir a los cuadros y funcionarios públicos que trabajan en las comunas, barrios y pueblos en cuadros y funcionarios públicos bajo la nómina administrativa; El reclutamiento, la utilización y la gestión de los cuadros y funcionarios públicos que trabajan en las comunas, barrios y ciudades de Hanoi deben ser oportunos, coherentes, unificados y eficaces.
En consecuencia, transferir los cuadros y funcionarios públicos que trabajan en comunas, barrios y ciudades al personal administrativo de nivel distrital. Los sujetos de ejecución son el Presidente y Vicepresidente del Consejo Popular de la comuna y pueblo; Presidente, Vicepresidente del Comité Popular de la comuna, ciudad; Los puestos de funcionarios públicos de comunas y ciudades se reclutarán de acuerdo con la reglamentación antes del 1 de enero de 2025.
Al mismo tiempo, revisar, contabilizar y determinar claramente el número de personal administrativo de la ciudad. Desarrollar normas sobre la descentralización de la gestión de los cuadros, servidores y empleados públicos; En cuanto al número y estructura de los puestos de trabajo de los servidores públicos que prestan servicios en las comunas, barrios y localidades, deberá ajustarse a lo establecido en la resolución.
El Comité Popular de Hanoi encargó al Departamento del Interior supervisar, inspeccionar e instar a los Comités Populares de distritos, pueblos y ciudades; Los Comités Populares de las comunas, barrios y ciudades ejecutarán las tareas señaladas en el plan en el plazo previsto. Revisar, elaborar estadísticas y determinar el personal administrativo de la ciudad; Asumir la iniciativa en la coordinación con los departamentos, sucursales, sectores y comités populares de distritos y ciudades pertinentes para asesorar sobre la elaboración de reglamentos sobre la descentralización de la gestión de los cuadros, funcionarios y empleados públicos, sobre el número y la estructura de los puestos de funcionarios públicos que trabajan en las comunas, barrios y ciudades.
Los Comités Populares de distritos, comunas y ciudades son responsables de revisar, confeccionar listas y enviar de manera pública y transparente los expedientes de los cuadros y funcionarios que trabajan en las comunas y ciudades para solicitar la conversión a cuadros y funcionarios bajo la nómina administrativa. Organizar la capacitación de los cuadros y funcionarios que trabajan en las comunas, barrios y localidades para que cumplan los requisitos de las tareas y estándares de los rangos de funcionarios públicos; Realizar las tareas asignadas en este Plan para garantizar la calidad y el progreso.
El Comité Popular de la Ciudad solicita una coordinación estrecha, regular y efectiva entre los departamentos, sucursales, agencias y unidades de la ciudad, los Comités Populares de distritos, pueblos y agencias y organizaciones relevantes en la implementación de la resolución. Determinar una hoja de ruta específica para garantizar que la resolución se implemente de manera consistente y sincrónica en toda la ciudad. Inspeccionar, instar, orientar y resolver de manera regular y oportuna los problemas y dificultades que surjan durante el proceso de implementación para asegurar el progreso y la eficacia de la implementación de la resolución.
Fuente: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-chuyen-can-bo-lam-viec-cap-xa-vao-bien-che-hanh-chinh.html
Kommentar (0)