Con el lema "Innovación - Democracia - Unidad - Desarrollo", el XIII Congreso del Sindicato de Trabajadores de Vietnam adoptó los objetivos, metas, tareas y soluciones para su implementación durante el período 2023-2028. Para garantizar que esta resolución se implemente en el movimiento obrero y de empleados y en las actividades sindicales, el Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo ha desarrollado un programa de acción con contenidos específicos, estrechamente alineado con la situación práctica de la localidad y la unidad, para impulsar el desarrollo de la organización sindical.
Estudiar y comprender a fondo la resolución
Incluso en los últimos días de 2023, el Sindicato Provincial de Trabajadores convocó a más de 230 funcionarios sindicales de base para asistir a una conferencia en línea para estudiar y comprender la Resolución del 13.º Congreso del Sindicato de Trabajadores de Vietnam, organizada por la Confederación General del Trabajo de Vietnam.
La Sra. Dang Thi Thanh Hoa, vicepresidenta del Sindicato Provincial de Trabajadores, informó: La provincia cuenta actualmente con 17 sindicatos de alto nivel directamente bajo el nivel de base, incluyendo 10 sindicatos a nivel de distrito, pueblo y ciudad, y 7 sindicatos a nivel de industria, con casi 1400 sindicatos de base. Si bien el número de asistentes a esta reunión aún no está completo, ayuda a todos los niveles de sindicatos y dirigentes sindicales a comprender el contenido básico y central de la resolución. En particular, destaca las oportunidades, los desafíos, los objetivos, los avances, las tareas y las soluciones para las actividades sindicales en el período 2023-2028. Esto creará unidad de voluntad y acción en todo el sistema sindical, alentando y motivando a todos los dirigentes, afiliados y trabajadores a utilizar su intelecto, fortalecer su sentido de responsabilidad y participar activamente en las actividades organizadas por el Sindicato de Trabajadores de Vietnam.
En concreto, la conferencia se centró en cuatro temas principales de la Resolución del Congreso, incluyendo varios contenidos clave de la Resolución del XIII Congreso del Sindicato de Vietnam; las principales tareas y soluciones para el desarrollo de la organización sindical para el período 2023-2028; algunas enmiendas y adiciones a los Estatutos del Sindicato de Vietnam; las principales tareas y soluciones en materia de financiación sindical; y las principales tareas y soluciones en materia de inspección, supervisión y asuntos de la mujer dentro del sindicato. Esta fue también una actividad integral destinada a unificar voluntades y acciones, y a fortalecer la determinación de todos los niveles de los sindicatos para implementar la resolución.
Implementar un plan de acción específico.
Inmediatamente después de la conferencia en línea, la Federación Provincial de Sindicatos difundió el programa de acción para implementar la Resolución del 13º Congreso Nacional del Sindicato de Vietnam y la Resolución del 11º Congreso Provincial de Sindicatos, y ordenó a todos los niveles de los sindicatos que sigan organizando sesiones de estudio y difusión para aquellos que aún no han participado en la conferencia nacional, utilizando formas y contenidos apropiados.
El plan de acción provincial se centra en tres tareas cruciales y cinco programas y resoluciones temáticas clave, además de establecer objetivos realistas para la provincia. En concreto, para el final del mandato, la provincia aspira a afiliar a más de 99.000 afiliados sindicales y garantizar que al menos el 83% de las empresas y unidades con organizaciones sindicales cumplan con los criterios de representación, negociación y firma de convenios colectivos de trabajo de conformidad con la ley. El objetivo es que el 100% de los sindicatos de nivel superior, directamente por encima del nivel de base, alcancen anualmente una calificación de "buen desempeño", con al menos el 80% de los sindicatos de base del sector estatal y el 55% o más de los sindicatos de base fuera del sector estatal alcanzando dicha calificación; que el 100% de los sindicatos de base en empresas estatales cumplan con los criterios para establecer comités de mujeres, según lo estipulado en la Carta Sindical de Vietnam; y que, en promedio, cada sindicato de base recomiende al menos a un afiliado destacado para que el Partido lo considere, capacite y admita.
Con base en esto, el Comité Permanente del Sindicato Provincial de Trabajadores también estableció nueve tareas y soluciones para su implementación. Estas incluyen centrarse en la representación, el cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos de los afiliados y trabajadores sindicalizados, contribuyendo a la mejora de la calidad de vida; la labor de propaganda y movilización entre los trabajadores; la innovación en el contenido y la forma de emulación; el desarrollo de una organización sindical sólida que atraiga y agrupe a un gran número de trabajadores; la construcción de una clase trabajadora fuerte y moderna, y la construcción de un Partido, Estado y sistema político limpios y sólidos; la mejora de la eficacia del trabajo de las mujeres; el fortalecimiento de la gestión financiera sindical; el fortalecimiento de la inspección y la supervisión; y la innovación en los métodos de funcionamiento sindical para adaptarse a la nueva situación.
Con un espíritu de solidaridad, desde el comienzo mismo del nuevo mandato, las organizaciones sindicales de todos los niveles de la provincia han demostrado una gran determinación en la implementación de la Resolución del 13º Congreso Nacional del Sindicato de Vietnam y la Resolución del 11º Congreso Provincial de Sindicatos, mandato 2023-2028, contribuyendo a la construcción de una organización sindical cada vez más desarrollada y fuerte.
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