Los miembros del partido deben dar ejemplo tanto antes como después de jubilarse para racionalizar el aparato.

No sólo jubilación anticipada voluntaria

Por supuesto, junto con una gran determinación y un gran consenso para lograr resultados sobresalientes, también debe haber aceptación de desventajas y sacrificios de intereses personales en la revolución para racionalizar la organización del sistema político. En esos tiempos, el ejemplo que dan los cuadros y militantes del Partido al jubilarse voluntariamente y abandonar anticipadamente el trabajo es un factor sumamente importante, creando condiciones favorables para que se complete pronto la revolución de racionalización del aparato organizativo, promoviendo la eficiencia, la eficacia y la eficiencia.

La jubilación voluntaria y la jubilación anticipada demuestran la responsabilidad y el espíritu ejemplar del militante del Partido Comunista en los puntos de vista, directrices y políticas del Partido y del Estado. Con el espíritu decidido de "El Gobierno central no espera al nivel provincial, el nivel provincial no espera al nivel de distrito, el nivel de distrito no espera al nivel de base", en los últimos tiempos, la provincia montañosa de Tuyen Quang ha implementado activamente la Resolución No. 18-NQ/TW "Algunas cuestiones sobre la continua innovación y reorganización del aparato del sistema político para que sea racionalizado, eficaz y eficiente". Junto con los esfuerzos para implementar el acuerdo y la fusión, muchos cuadros y miembros del partido han solicitado voluntariamente la jubilación anticipada, lo que es una condición favorable para que Tuyen Quang lleve a cabo esta "revolución". Como es habitual, el Sr. Nguyen Quoc Huu, nacido en 1965, jefe del Departamento de Propaganda del Comité Distrital del Partido y director del Centro Político del Distrito de Na Hang (Tuyen Quang) solicitó la jubilación anticipada a pesar de que se le consideraba un cuadro dedicado y responsable, y no alcanzará la edad laboral hasta septiembre de 2027. Decidió jubilarse anticipadamente para facilitar el trabajo de racionalización de la estructura organizativa del distrito y ayudar al desarrollo de los cuadros jóvenes. En muchas localidades del país, muchos funcionarios que aún están en edad laboral han tomado la iniciativa y han dado ejemplo al jubilarse anticipadamente. Son ejemplos típicos que muestran el apoyo y el alto grado de acuerdo con la política del Partido de racionalizar el aparato y de crear condiciones para que los organismos y unidades racionalicen el aparato.

Además, nuestro Partido y Estado han tenido muchas políticas y regímenes considerados “sobresalientes” para los cuadros y funcionarios que se jubilan o abandonan el trabajo antes de edad. El Gobierno ha emitido el Decreto No. 178/ND-CP sobre políticas y regímenes para cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos, trabajadores y fuerzas armadas en la implementación del arreglo organizativo del sistema político. Después de comprender esta política, muchos cuadros y miembros del partido dimitieron voluntariamente y de forma anticipada. La camarada Nguyen Thi Tung Chinh, secretaria del Comité del Partido del barrio de Duc Giang, distrito de Long Bien (Hanoi), tiene seis años más para jubilarse. Como miembro ejemplar del Partido que tomó la iniciativa en responder a las políticas y directrices del Partido y del Estado, se retiró voluntariamente de forma anticipada con el espíritu: "Todas las políticas y directrices han alentado a los trabajadores, cuadros y funcionarios públicos. Creo que es apropiado decidir la jubilación anticipada para que las generaciones jóvenes, con talento y capacidad, puedan acceder al desarrollo común del país, así como de la ciudad y el distrito. Los subsidios estipulados en el Decreto 178 ayudan a que los cuadros, servidores y empleados públicos que se jubilan anticipadamente cuenten con recursos económicos para iniciar pequeños negocios, invertir o asegurar su sustento. De esta manera, los cuadros y militantes del Partido comprenden claramente el propósito y el sentido de la revolución para racionalizar el aparato organizativo, promover su papel ejemplar, escribir voluntariamente solicitudes de jubilación y retiro anticipado para facilitar a la organización el proceso de ordenación y movilización.

Racionalizar los aparatos y crear avances es una revolución. Foto: Periódico Binh Dinh

Más importante aún, cuando los cuadros y miembros del partido se jubilan o renuncian a sus trabajos, eso no significa que ya no sean responsables y puedan dejar todo al azar. Porque la Carta del Partido dice claramente: Luchar por los fines e ideales del Partido durante toda la vida, anteponiendo los intereses de la Patria, de la clase obrera y del pueblo trabajador a los intereses personales; Cumplir estrictamente la Plataforma Política, la Carta del Partido, las resoluciones del Partido y las leyes estatales... Cumplir con las regulaciones del Comité Ejecutivo Central sobre lo que no se les permite hacer a los miembros del Partido. Participar activamente en el trabajo de masas y en el trabajo social en el trabajo y en la residencia; Propaganda y movilización de familias y pueblos para implementar las directrices y políticas del Partido, las leyes del Estado... Dispuesto a sacrificar intereses personales cuando la organización lo necesite. Cuando los cuadros y militantes del Partido se jubilan, abandonan sus puestos de trabajo y regresan a la vida civil, deben cumplir con sus responsabilidades como ciudadanos tal como lo estipula la Constitución: "Los ciudadanos tienen la responsabilidad de cumplir con sus obligaciones para con el Estado y la sociedad". Se trata de acciones sumamente prácticas y ejemplares, que aportan grandes beneficios al Partido y al país en la actual revolución de racionalización del aparato organizativo.

Racionalización del aparato: las ideas del Partido están en línea con los deseos del pueblo

Desde el nacimiento de la República Democrática de Vietnam (ahora República Socialista de Vietnam) el 2 de septiembre de 1945, nuestro Partido y el Presidente Ho Chi Minh estaban decididos a construir un Estado con espíritu de democracia y progreso. En cada etapa revolucionaria, especialmente desde que el país realizó la renovación (1986), nuestro aparato estatal siempre se ha ajustado adecuadamente, en dirección a su racionalización. Desde el VII Congreso, nuestro Partido ha emitido numerosas resoluciones y conclusiones para dirigir la implementación de la política de innovación, racionalización de la organización del sistema político y organización del aparato para que funcione con eficacia y eficiencia. En concreto: Resolución de la VIII Conferencia Central (Sesión VII); Resolución No. 10-NQ/TW de fecha 9 de febrero de 2007 del 10º Comité Ejecutivo Central; Resolución No. 12-NQ/TW de fecha 16 de enero de 2012 del 11º Comité Ejecutivo Central; Resolución No. 18-NQ/TW de fecha 25 de octubre de 2017 del 12º Comité Ejecutivo Central...

La práctica demuestra que después de casi 40 años de renovación, bajo la dirección del Partido, nuestro país ha alcanzado grandes e integrales logros en todos los campos. Vietnam, de una economía subdesarrollada con bajos ingresos, se ha convertido ahora en un país en desarrollo con ingresos medios, y la vida material y espiritual de su población está mejorando constantemente. Entre 1986 y 2020, el ingreso per cápita aumentó 17 veces; En 2024, el ingreso promedio per cápita será de unos 4.622,54 dólares. Las cifras anteriores demuestran claramente que el proceso de innovación, construcción de un Estado ágil, eficiente, eficaz y eficiente es coherente con la tendencia de innovación e integración internacional, así como con la realidad de Vietnam; de acuerdo con la dirección del Partido, la dirección del Estado, el dominio popular, creando alto apoyo, consenso y unanimidad del pueblo.

Unificar la percepción y la acción

El aparato pesado y derrochador es una de las razones que obstaculizan el desarrollo, y muchas de las políticas y directrices del Partido tardan en ponerse en práctica. La racionalización del sistema político también reduce la carga sobre el presupuesto nacional. Además, la racionalización del aparato también es un factor clave para aumentar la eficacia de la aplicación de la ley y mejorar la gestión del Estado. Gracias a esta reforma se ha simplificado el proceso de prestación de servicios públicos, se han acortado los tiempos de espera y se ha facilitado el acceso de personas y empresas a los servicios del Estado.

La racionalización y el arreglo de la organización y de los aparatos demuestran la alta determinación política de nuestro Partido y Estado, con un objetivo claro, y no existe absolutamente nada de "sólo para mostrar", "solo para exhibir" o "lucha por el poder" distorsionados y difundidos por fuerzas hostiles. Es necesario ver que racionalizar la organización del sistema político no es una tarea fácil, ni sencilla, y no se puede hacer de la noche a la mañana ni de una sola vez porque involucra muchas cuestiones delicadas y complicadas. Por tanto, se requiere rigor, ciencia, alta determinación política, unidad de percepción y acción. Para asegurar la victoria de la revolución en la racionalización del aparato organizativo del sistema político, el Secretario General To Lam señaló: El momento de los 100 años de nuestro país bajo la dirección del Partido y los 100 años de la fundación del país no está lejos. Para lograr los objetivos estratégicos, no solo se requieren esfuerzos extraordinarios y sobresalientes, sino que tampoco se nos permite ser lentos, laxos, imprecisos, desincronizados o descoordinados en cada paso.

Con el papel pionero ejemplar y responsable de los cuadros y militantes del partido, especialmente el papel de liderazgo y dirección y la responsabilidad del jefe en el proceso de racionalización del aparato organizativo, se ha difundido e impactado fuertemente en la conciencia y acciones de los funcionarios y empleados públicos circundantes, demostrando aún más el espíritu de "sólo discutir y actuar, no retroceder". Esta es una fuente importante de fortaleza en la implementación del ordenamiento y racionalización del aparato organizativo, contribuyendo a fortalecer la confianza de los cuadros, militantes y pueblo en las principales políticas del Partido y del Estado.

Teniente Coronel, Dr. DO NGOC HANH, Subdirector del Departamento de Filosofía Marxista-Leninista, Escuela de Oficiales Políticos

Fuente: https://baotuyenquang.com.vn/dang-vien-can-neu-guong-ca-truoc-va-sau-khi-nghi-viec-de-tinh-gon-bo-may-206734.html