Experto nórdico habla sobre el empoderamiento de la autonomía a nivel comunal y provincial

(NLDO) - Expertos nórdicos comparten experiencias en la reforma de la administración pública y la transformación digital en el contexto de Vietnam que lleva a cabo reformas institucionales.

Esa fue la información compartida en el seminario “Liderazgo efectivo y administración pública, promoviendo la innovación y la transformación digital: experiencias nórdicas y vietnamitas” organizado por la Academia Nacional de Política de Ho Chi Minh, en coordinación con las embajadas de los cuatro países nórdicos (Suecia, Dinamarca, Finlandia, Noruega) el 19 de marzo con motivo del Día Nórdico (23 de marzo).

Chuyên gia Bắc Âu chia sẻ về trao quyền tự chủ cho cấp xã và cấp tỉnh- Ảnh 1. — Seminario “Liderazgo efectivo y gobernanza pública, promoviendo la innovación y la transformación digital: Experiencias del Norte de Europa y Vietnam”. Foto: Comité Organizador

Los países nórdicos han sido reconocidos mundialmente desde hace mucho tiempo por sus sistemas de gobernanza eficaces y resilientes, y ofrecen valiosas lecciones en materia de innovación, transparencia y creación de confianza pública.

El debate contribuye a clarificar los modelos de gobernanza únicos que han ayudado a los países nórdicos a convertirse en modelos globales. Los debates profundizaron en temas importantes como la transformación digital en la administración pública, la descentralización de la gestión y la promoción de una cultura de innovación y mejora continua.

En su intervención en el seminario, el Sr. Halvor Walla, experto noruego en gestión pública, destacó una serie de organizaciones y herramientas clave que ayudan al sector público noruego a ser eficaz, con la expectativa de que su implementación pueda ayudar a lograr resultados positivos en Vietnam. En consecuencia, se concede cierta autonomía a los niveles comunal y provincial.

Chuyên gia Bắc Âu chia sẻ về trao quyền tự chủ cho cấp xã và cấp tỉnh- Ảnh 2. — En el seminario intervino el experto noruego en gestión pública, Halvor Walla. Foto: Comité Organizador

El experto Halvor Walla describe cuatro pilares principales. En primer lugar, el gobierno central asigna presupuesto a las provincias en función de las necesidades reales basadas en las estadísticas.

Un sistema para reportar datos financieros y de servicios de comunas y provincias al gobierno central, basado en pautas y clasificaciones comunes para la codificación de datos. Se proporciona información a todas las comunas y provincias para que puedan realizar evaluaciones comparativas para mejorar los servicios y reducir costos.

Transparentar la normativa sobre cómo elaborar y presentar los presupuestos y liquidaciones anuales en comunas y provincias. Y mecanismos de control para incorporar a la gestión y capacitar a quienes tienen un desempeño por debajo del estándar o no cumplen las regulaciones.

Fomentar la cultura, el conocimiento y las herramientas viables para la gestión y la gobernanza en provincias y comunas. Mejorar la alfabetización digital y la disponibilidad de herramientas.

Según la información del debate, el modelo de gobernanza de Noruega se centra en equilibrar el gobierno central y local, fomentando al mismo tiempo la participación ciudadana para crear sistemas de gobernanza más inclusivos y adaptativos. “La buena gobernanza se basa en la confianza, la transparencia y la participación ciudadana”, enfatizó la embajadora de Noruega, Hilde Solbakken. Hemos constatado el gran valor de involucrar a la ciudadanía en la creación de mecanismos de gobernanza más resilientes. Mediante el intercambio de experiencias e ideas, podemos trabajar juntos hacia una administración pública más eficaz y responsable.

Chuyên gia Bắc Âu chia sẻ về trao quyền tự chủ cho cấp xã và cấp tỉnh- Ảnh 3. — Los ponentes presentan ponencias en el seminario. Foto: Comité Organizador

Mientras tanto, Suecia, con su sistema de gobernanza descentralizado, es un modelo de inclusión e innovación, especialmente en la transformación digital y la cooperación intersectorial. “La gobernanza es más eficaz cuando es inclusiva, innovadora y centrada en las personas”, subrayó el embajador sueco, Johan Ndisi. Nuestro modelo descentralizado, combinado con un firme compromiso con la transformación digital, la igualdad de género y la conciliación de la vida laboral y personal, ha demostrado que el liderazgo colaborativo y adaptativo puede generar cambios trascendentales. Compartir estas experiencias nos ayudará a todos a avanzar en la mejora de la administración pública a nivel mundial.

Dinamarca ha ocupado durante muchos años la posición de liderazgo mundial en gobierno electrónico. El éxito de Dinamarca demuestra que la transformación digital no sólo ayuda a fortalecer las comunidades y mejorar la eficiencia de los servicios públicos, sino que también aumenta la confianza en las instituciones y promueve la participación ciudadana. Las herramientas digitales también permiten un mejor intercambio de datos, apoyan una toma de decisiones eficaz, ayudan a los gobiernos a abordar eficazmente los desafíos sociales y mantener el desarrollo sostenible. “En un mundo que cambia rápidamente, una gobernanza eficaz debe basarse en la adaptabilidad, la innovación y la creación de confianza”, afirmó el embajador danés Nicolai Prytz. “La tradición nórdica de cooperación e intercambio de conocimientos es una clara evidencia de que estos valores se fortalecen cuando los gobiernos aprenden unos de otros”.

Finlandia es líder en garantizar la transparencia, la rendición de cuentas y la promoción de la innovación, construyendo así un sistema de gobernanza sostenible y centrado en el ciudadano. “Uno de los fundamentos importantes es la profunda confianza que los ciudadanos depositan en las instituciones gubernamentales finlandesas”, afirmó el embajador finlandés, Keijo Norvanto. A lo largo de generaciones, hemos creado un entorno donde los ciudadanos confían en que su gobierno actuará en su mejor interés: con transparencia, ética y responsabilidad. Esta confianza no se da por sentada; se construye mediante un liderazgo coherente y responsable, y la convicción de que cada decisión se toma con integridad e inclusión. Esta base de confianza también nos da la seguridad para innovar y construir juntos un futuro más brillante.

El subdirector de la Academia Nacional de Política de Ho Chi Minh y profesor asociado, Dr. Duong Trung Y, afirmó: «La experiencia de liderazgo y gobernanza nacional centrada en la innovación, la transformación digital y la gobernanza eficaz para el desarrollo social sostenible del modelo nórdico resulta muy útil para Vietnam en el contexto actual, especialmente la implementación de la Resolución 57 del Politburó, que contribuye a impulsar el avance de Vietnam en la nueva era del desarrollo: la era del crecimiento nacional».

Algunas fotos del programa de entrevistas: