Director despedido por no ir a trabajar durante mucho tiempo, sospechoso de pedirle que pague deuda

TPO - El Sr. Doan Huu Khue fue disciplinado al ser despedido de su cargo como director debido a violaciones y deficiencias en la gestión y uso de los recursos financieros; Hace tiempo que no voy a trabajar por sospecha de cobro de deudas...

TPO - El Sr. Doan Huu Khue fue disciplinado al ser despedido de su cargo como director debido a violaciones y deficiencias en la gestión y uso de los recursos financieros; Hace tiempo que no voy a trabajar por sospecha de cobro de deudas...

Escuela secundaria Le Van Tam, donde solía trabajar el Sr. Khue

El 6 de enero, el Comité Popular del distrito de Chu Prong (Gia Lai) anunció que acababa de emitir una decisión para disciplinar y despedir al Sr. Doan Huu Khue, director de la escuela secundaria Le Van Tam (comuna de Ia Pior, distrito de Chu Prong) debido a muchas violaciones.

En consecuencia, el Sr. Khue fue despedido debido a violaciones y deficiencias en la gestión y uso de los recursos financieros en la Escuela Secundaria Le Van Tam, período 2022-2023. Además, el Sr. Khue también violó las regulaciones sobre los funcionarios administrativos que no completaron las tareas administrativas y operativas asignadas sin una razón válida.

Unos meses antes, el Sr. Khue estuvo ausente del trabajo durante un largo tiempo. Los profesores llegaron a su casa a buscarlo y no pudieron comunicarse con él por teléfono. Por lo tanto, la escuela ha hecho recomendaciones repetidamente al Comité Popular del Distrito y a las agencias relevantes del distrito de Chu Prong para encontrar soluciones; La ausencia del director provocó que se retrasaran algunos trabajos de dirección y firma de documentos.

Mientras tanto, algunos profesores de la escuela secundaria Le Van Tam sospechan que el director puede no haber ido a trabajar porque recientemente algunas personas fueron a la escuela para comunicarse con el Sr. Khue para cobrar deudas.

Según la investigación, el Sr. Khue no ha ido a trabajar a la escuela durante más de un mes, lo que ha provocado que se retrase el pago de los salarios de noviembre del personal y de los profesores. En respuesta a esto, el Comité Popular del Distrito ha ordenado al departamento profesional que pague los salarios a los maestros y al personal de la escuela de acuerdo con las regulaciones.

Tien Le

Fuente: https://tienphong.vn/cach-chuc-hieu-truong-thoi-gian-dai-khong-di-lam-nghi-bi-doi-no-post1707329.tpo