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Ministro del Interior: No hay propuesta para ajustar el salario base en 2026

La ministra del Interior, Pham Thi Thanh Tra, dijo que actualmente no hay base ni fundamento para proponer ajustar el salario básico en 2026.

Hà Nội MớiHà Nội Mới17/04/2025

En la mañana del 17 de abril, continuando la 44 sesión, la Comisión Permanente de la Asamblea Nacional emitió opiniones sobre el informe del Gobierno sobre la reforma salarial, el ajuste de las pensiones, los beneficios del seguro social, los beneficios preferenciales para las personas con servicios meritorios y los beneficios sociales.

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La vicepresidenta de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, presidió la reunión. Foto: media.quochoi.vn

Mejorar la vida de los asalariados

Al informar en la reunión, la ministra del Interior, Pham Thi Thanh Tra, dijo que en el contexto de las dificultades del país, se debe ajustar el salario básico para aumentarlo en un 30%, agregando un 10% al Fondo de Bonificación para cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos y fuerzas armadas; Ajustar las pensiones, los beneficios del seguro social y las asignaciones mensuales para aumentar en un 15%, aumentar el nivel estándar de asistencia social en un 38,9% y aumentar el nivel estándar de asignaciones preferenciales para personas con contribuciones revolucionarias en un 35,7% a partir del 1 de julio de 2024 es un gran esfuerzo y ha mejorado fundamentalmente las vidas de las personas que reciben salarios, asignaciones y subsidios del presupuesto estatal; Al mismo tiempo, crea motivación para mejorar la productividad y la eficiencia del trabajo, contribuyendo a la estabilidad social.

En cuanto a las recomendaciones y propuestas, el Gobierno informa a la Comisión Permanente de la Asamblea Nacional y a la Asamblea Nacional en la X sesión de la XV Asamblea Nacional los resultados de la revisión de todo el marco jurídico para presentar a las autoridades competentes para su consideración y decisión sobre la modificación o abolición de los mecanismos financieros y de ingresos especiales de los organismos y unidades que actualmente aplican mecanismos financieros y de ingresos especiales a nivel central.

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La ministra del Interior, Pham Thi Thanh Tra, presentó el informe. Foto: media.quochoi.vn

Español Los ministerios directos a cargo de los sectores y campos deben presidir y coordinar con los ministerios y agencias pertinentes para investigar, asesorar sobre la modificación y complementación de los documentos legales pertinentes para su implementación después de completar el arreglo de las unidades administrativas en 2 niveles: nivel provincial y nivel comunal (modificar y complementar regímenes y políticas para cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos y trabajadores no profesionales en los niveles de comuna, aldea y grupo residencial; políticas relacionadas con minorías étnicas y áreas montañosas para crear medios de vida para las personas; políticas para alentar el desarrollo socioeconómico; políticas de inversión, etc.) de acuerdo con las orientaciones en las Conclusiones del Politburó, la Secretaría y la Resolución de la Asamblea Nacional para informar y presentar a las autoridades competentes para su consideración y decisión.

Con base en la situación socioeconómica en 2025, el Comité Permanente de la Asamblea Nacional y la Asamblea Nacional considerarán y decidirán ajustar y aumentar los salarios del sector público, las pensiones, los beneficios del seguro social y las asignaciones preferenciales para las personas con servicios meritorios en 2026 para garantizar el cumplimiento de la capacidad de equilibrio del presupuesto estatal.

Respecto al tema mencionado, el informe de inspección presentado por el Presidente del Comité de Cultura y Sociedad de la Asamblea Nacional, Nguyen Dac Vinh, dijo que el Comité Permanente del Comité de Cultura y Sociedad propuso que el Gobierno implementara de conformidad con la Resolución de la Asamblea Nacional sobre el presupuesto estatal estimado para 2025. Esta tarea ha sido asignada al Gobierno para proponer e informar a las autoridades competentes para su consideración y decisión.

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El vicepresidente de la Asamblea Nacional, Nguyen Khac Dinh, discutió el asunto. Foto: media.quochoi.vn

Calcular el presupuesto para optimizar el aparato

En la reunión, el vicepresidente de la Asamblea Nacional, Nguyen Khac Dinh, señaló que en el contexto de las dificultades económicas y el presupuesto estatal limitado, la próxima tarea es extremadamente pesada ya que es necesario continuar implementando esta política y al mismo tiempo tener que reorganizar el aparato político y racionalizar la nómina. Porque racionalizar la nómina después de la reorganización requiere un gran presupuesto para pagar a los jubilados anticipados y al personal redundante. Además, debe haber una cierta cantidad de fondos para apoyar a las unidades de servicio público para los empleados que se jubilan anticipadamente o abandonan sus trabajos.

“Actualmente, estas unidades son autónomas y autosuficientes, pero a través de discusiones, muchas opiniones señalaron que las unidades de servicio público no tienen recursos y no pueden pagar el dinero de apoyo a los jubilados anticipados o sujetos a racionalización”, agregó el vicepresidente de la Asamblea Nacional.

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El presidente de la Asamblea Nacional, Tran Thanh Man, habla en la reunión. Foto: media.quochoi.vn

Al expresar su opinión, el miembro del Politburó y presidente de la Asamblea Nacional, Tran Thanh Man, sugirió que el Ministro del Interior se coordine con el Ministerio de Finanzas para estudiar, calcular y aclarar cuánto personal se puede reducir mediante la reestructuración del aparato. A partir de ahí, ¿cómo ahorrar presupuesto para destinarlo a inversiones, desarrollo, políticas y seguridad social? Cuando se reorganicen las unidades administrativas, ¿cuántos funcionarios y empleados públicos renunciarán? Por lo tanto, incluya estos números en el informe para explicarlo claramente.

Al destacar que la reforma salarial es un tema complejo que requiere la consideración de muchos factores, el Presidente de la Asamblea Nacional alentó a que en el futuro se incrementen los salarios de acuerdo con el desempeño laboral y se apliquen criterios claros de evaluación del desempeño para pagar salarios y bonificaciones. Además, en el futuro debemos reducir la dependencia de las prestaciones, garantizar mayores beneficios para los empleados en las empresas estatales y realizar cálculos armoniosos, aprendiendo de las experiencias de algunos países.

Al hablar en la reunión, la ministra del Interior, Pham Thi Thanh Tra, dijo que en el próximo tiempo, el Ministerio se coordinará para proponer al Comité Ejecutivo Central que evalúe la Resolución No. 27-NQ/TU, con el fin de contar con soluciones fundamentales y estratégicas para implementar políticas salariales a largo plazo. Además, el Ministerio elaborará estadísticas sobre la racionalización de personal a nivel nacional, a partir de las cuales calculará la fuente de financiamiento, y al mismo tiempo contará con soluciones para reestructurar y mejorar la calidad del personal, funcionarios y empleados públicos.

“En este momento no hay base ni fundamento para proponer ajustar el salario base en el año 2026”, afirmó el Ministro.

Al concluir la reunión, la vicepresidenta de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, dijo que el Comité Permanente de la Asamblea Nacional acordó informar sobre este contenido en la próxima novena sesión.

Fuente: https://hanoimoi.vn/bo-truong-bo-noi-vu-chua-de-xuat-dieu-chinh-muc-luong-co-so-trong-nam-2026-699287.html


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