Vietnam wird von internationalen Organisationen als eines der Länder eingestuft, das die Kluft zwischen den Geschlechtern in den vergangenen 20 Jahren am schnellsten geschlossen hat, insbesondere nach zehn Jahren der Umsetzung der Strategie zur Gleichstellung der Geschlechter. Dennoch sind Geschlechterdiskriminierungen und die Zahl der Frauen, die misshandelt oder Opfer von Gewalt werden, nach wie vor hoch. Denn die Ideologie der männlichen Überlegenheit und der weiblichen Unterlegenheit ist im Denken vieler Familien, insbesondere in den Regionen ethnischer Minderheiten und Bergregionen, immer noch tief verwurzelt.
Der „Leaders of Change Club“ des Bezirksinternats für ethnische Minderheiten organisiert regelmäßig praktische Aktivitäten für seine Mitglieder.
Um Geschlechtervorurteile schrittweise abzubauen, hat der Lenkungsausschuss des Projekts 8 „Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter und Lösung dringender Probleme für Frauen und Kinder“ im Rahmen des Nationalen Zielprogramms für die sozioökonomische Entwicklung ethnischer Minderheiten und Bergregionen, Zeitraum 2021–2025 des Distrikts Tan Son, vor Kurzem die Umsetzung in 83 extrem benachteiligten Dörfern von 17 Gemeinden in der Region geleitet.
Die Ziele von Projekt 8 sind Bewusstseinsbildung, Abbau von Vorurteilen, Sorge für das materielle und geistige Leben, Schutz und Betreuung von Frauen und Kindern, Erreichung von Gleichstellungszielen und die Konzentration auf die wirksame Lösung einiger dringender Probleme von Frauen und Kindern in besonders schwierigen Gebieten. Die Nutznießer des Projekts sind Frauen und Kinder in besonders schwierigen Gemeinden und Dörfern, wobei Frauen und Mädchen aus ethnischen Minderheiten in armen oder armutsgefährdeten Haushalten, Opfer von Menschenhandel, häuslicher Gewalt, sexuellem Missbrauch, unsicherer Arbeitsmigration (Rückkehrer aus im Ausland geschlossenen Ehen) und Frauen mit Behinderungen Vorrang haben.
Genossin Dinh Thi Thu Hien, Präsidentin der District Women's Union, sagte: „In Anerkennung der Bedeutung und Wichtigkeit von Projekt 8 für Frauen und Kinder ethnischer Minderheiten entwickelt der Projektvorstand für jedes Jahr Pläne. Weisen Sie gleichzeitig jeder Gemeinde konkrete Ziele zu. Anleitungen zum Aufbau und Betrieb des Modells von Trusted Address in der Community, Community Media Team, „Leader of Change Club“. Gleichzeitig stärkt der Vorstand von Projekt 8 die Orientierungsfunktion der Frauengewerkschaften auf allen Ebenen in der Region, um die Inhalte und Aktivitäten von Projekt 8 proaktiv und flexibel zu organisieren und planmäßig umzusetzen.
Dementsprechend wurden im Bezirk Tan Son im Jahr 2024 68 Teams für öffentliche Kommunikation eingerichtet und betrieben. Unterstützen Sie die Gründung von drei Existenzgruppen (Teeverarbeitung im Gebiet Bong 1, Gemeinde Long Coc; verbundene Gruppe zur Herstellung von fermentiertem Wein im Gebiet U, Gemeinde Thu Cuc; Naturhonig Muong Vac, Weiler Binh, My Thuan erreicht 3-Sterne-OCOP-Produkte); Konsolidieren und verbessern Sie die Qualität von 5 vertrauenswürdigen Community-Adressen; neu gegründete, erweiterte Kapazitäten und unterstützte die Organisation von 18 Change Leaders Clubs; Organisation von 24 politischen Dialogen auf Gemeinde- und Dorfebene; 10 Gender-Mainstreaming-Schulungen für Dorf- und Gemeindebeamte; 80 Kommunikationskonferenzen zum Kapazitätsaufbau mit den Themen „Denkweisen und Vorgehensweisen ändern“, Beseitigung von Geschlechterstereotypen, Schaffung einer sicheren Lebensumgebung für Frauen und Kinder usw.
Mitglieder des Community Communications Teams nehmen am Wettbewerb teil, um die Beseitigung rückständiger und schädlicher kultureller Praktiken zu propagieren.
Nach dreijähriger Umsetzung entsprachen die Aktivitäten des Projekts 8 im Wesentlichen den Anforderungen der inhaltlichen Ausrichtung des Programms: Sie waren sowohl umfassend als auch spezifisch, praktisch und an die tatsächliche Situation vor Ort angepasst. Die Modelle und Aktivitäten des Projekts wurden von der Bevölkerung gut angenommen und unterstützt und von den lokalen Behörden sehr geschätzt. Sie trugen zur Bewusstseinsbildung bei, veränderten Denk- und Arbeitsweisen, verbesserten die wirtschaftliche Unabhängigkeit, beseitigten Geschlechterstereotype und Vorurteile und gaben Frauen und Mädchen die Möglichkeit, ihre Rolle in der Familie zu bekräftigen und am Aufbau und der Entwicklung der Gemeinschaft mitzuwirken.
Um die Inhalte und Ziele von Projekt 8 im Jahr 2025 wirksam umzusetzen, wird die Frauenunion auf allen Ebenen des Distrikts Tan Son weiterhin Kommunikationsaktivitäten fördern, Veränderungen im „Denken und Handeln“ mobilisieren, um durch direkte und indirekte Kommunikationskanäle Vorurteile und Geschlechterstereotypen in Familien und Gemeinden zu beseitigen; Organisieren Sie Kommunikationskampagnen, um Geschlechtervorurteile und Stereotypen abzubauen und ein sicheres Lebensumfeld für Frauen und Kinder zu schaffen.
Thuy Hang
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Quelle: https://baophutho.vn/tung-buoc-xoa-bo-dinh-kien-ve-gioi-224595.htm
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