„Wettstreit und Belohnungen müssen mit den politischen Aufgaben der einzelnen Einheiten verbunden sein und eine Quelle der Motivation und Inspiration für alle Mitarbeiter sein.“

Dies war die richtungsweisende Rede von Genosse Dinh Tien Phong, ehemaliger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees und Mitglied des Emulations- und Belohnungsrats der Provinz Thanh Hoa, auf der Konferenz zur Überprüfung der Emulations- und Belohnungsarbeit in den ersten sechs Monaten des Jahres und zur Aufgabenverteilung für die letzten sechs Monate des Jahres 2024 des Emulationsclusters Nr. 13, die am Nachmittag des 16. August bei der Thanh Hoa Electricity Company stattfand.

Überblick über die Konferenz.

Der Emulationscluster Nr. 13 der Provinz Thanh Hoa umfasst die folgenden Einheiten: Thanh Hoa Electricity Company, Thanh Hoa Telecommunications, Thanh Hoa Provincial Post Office, Viettel Thanh Hoa, Thanh Hoa Tobacco Company Limited, Hanoi-Thanh Hoa Beer Joint Stock Company, Bao Viet Thanh Hoa Company, Bao Viet Nhan Tho Thanh Hoa Company, Bao Minh Thanh Hoa Company, Bim Son Cement Joint Stock Gesellschaft und HUD4 Investment- und Bau-Aktiengesellschaft.

Genosse Hoang Hai – Parteisekretär, Direktor der Thanh Hoa Electricity Company, Leiter des Emulation Cluster Nr. 13 im Jahr 2024 – hielt die Eröffnungsrede auf der Konferenz.

In seiner Eröffnungsrede zur Konferenz wiederholte Genosse Hoang Hai – Parteisekretär, Direktor der Thanh Hoa Electricity Company und Leiter des Emulation Cluster Nr. 13 – die Anweisung von Präsident Ho Chi Minh auf dem Nationalkongress der Emulation Soldiers and Exemplary Cadres am 1. Mai 1952: „Emulation ist Patriotismus, Patriotismus erfordert Emulation.“ Als Reaktion auf den Aufruf von Onkel Ho haben die Einheiten des Clusters in den vergangenen Jahren unter der Führung und Leitung des Provinzparteikomitees, des Volksrats, des Provinzvolkskomitees, der Parteikomitees auf allen Ebenen, der lokalen Behörden und der Bemühungen der Kader, Angestellten und Arbeiter der Unternehmen in der Provinz im Allgemeinen und des Emulation Cluster Nr. 13 im Besonderen im Rahmen der Emulationsbewegung und der Anerkennungsarbeit in allen Bereichen ziemlich umfassende Erfolge und Ergebnisse erzielt und zur Erfüllung der Ziele und Aufgaben der sozioökonomischen Entwicklung beigetragen sowie die Landesverteidigung und -sicherheit und das Leben der Menschen in der Provinz gewährleistet. Der Leiter des Emulationsclusters Nr. 13 forderte außerdem, dass sich die Einheiten bei dieser Konferenz aktiv an den Diskussionen beteiligen und die praktischsten Lösungen vorschlagen, um die Emulationsbewegung weiter zu fördern und die Effizienz der Cluster-Aktivitäten zu verbessern.

Im Bericht, in dem die Ergebnisse der Nachahmungs- und Belohnungsarbeit in den ersten sechs Monaten des Jahres bewertet und die Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres 2024 verteilt werden, heißt es klar: „Die Einheiten des Clusters befolgen die Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie die Gesetze und Richtlinien des Staates stets genau und setzen sie um. Angesichts wirtschaftlicher Schwierigkeiten schlagen sie proaktiv und flexibel Lösungen vor und setzen patriotische Nachahmungsbewegungen, die von der Regierung, Ministerien, Zweigstellen, dem Volkskomitee der Provinz Thanh Hoa und gesellschaftspolitischen Organisationen ins Leben gerufen wurden, wirksam um.“ Durch die Aufrechterhaltung der Produktion und des Geschäftsbetriebs sowie der politischen Sicherheit und der gesellschaftlichen Ordnung und Sicherheit werden die Voraussetzungen für die Erfüllung der gesetzten Ziele geschaffen.

Insbesondere patriotische Nachahmerbewegungen und Kampagnen der Zentralregierung und der Provinzen wie: „Das ganze Land schließt sich zusammen, um neue ländliche Gebiete aufzubauen“, „Vietnamesische Unternehmen integrieren und entwickeln sich“; „Das ganze Land reicht den Armen die Hände und lässt niemanden zurück“; Der Versuch, „Modellagenturen und -einheiten“ und „Unternehmen, die kulturelle Standards erfüllen“ aufzubauen, hat Kader und Arbeiter ermutigt und motiviert, Schwierigkeiten und Herausforderungen zu überwinden und in Produktion und Arbeit wettbewerbsfähig zu sein.

Da die Leiter der Einheiten die Rolle und Bedeutung von Nachahmung und Belohnung von Arbeit erkannt haben, sehen sie darin seit Anfang 2024 eine der wichtigsten Aufgaben, um die positive Einstellung, Eigeninitiative und Kreativität von Kollektiven und Einzelpersonen zu wecken und zu fördern, damit diese mit Begeisterung im Wettbewerb stehen und die ihnen zugewiesenen Aufgaben hervorragend erledigen. Starten Sie viele Emulationskampagnen, die sich auf die Erledigung von Produktions- und Geschäftsaufgaben konzentrieren. Dadurch tragen wir zum Wachstum der Serviceeinnahmen bei und entdecken gleichzeitig typische Kollektive und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen, um fortschrittliche Modelle zu würdigen und zu replizieren.

Zusätzlich zu den Nachahmerbewegungen hat jede Einheit im Cluster auch eine starke Parteiorganisation und ein starkes politisches System aufgebaut, basisdemokratische Regelungen umgesetzt, Sparsamkeit praktiziert, Verschwendung bekämpft, Verwaltungsreformen vorangetrieben, Wissenschaft und Technologie in Management und Betrieb angewandt und zur Verwirklichung der von der Branche gesetzten nationalen Ziele der digitalen Transformation beigetragen. Darüber hinaus wird stets an Traditionen festgehalten und durch die aktive Teilnahme an humanitären und karitativen Aktivitäten gute Leistungen in der Sozialarbeit erbracht.

Die an der Konferenz teilnehmenden Vertreter der Einheiten des Clusters konzentrierten sich auf die Diskussion und Analyse der Ursachen für die erzielten Ergebnisse sowie auf Schwierigkeiten und Mängel und diskutierten Richtungen, Aufgaben und vorgeschlagene Schlüssellösungen für die verbleibenden Monate des Jahres 2024.

Auf der Konferenz konzentrierten sich die Einheiten des Clusters auf die Erörterung und Analyse der Ursachen für die erzielten Ergebnisse sowie auf Schwierigkeiten und Mängel und diskutierten die Richtungen, Aufgaben und vorgeschlagenen Schlüssellösungen für die verbleibenden Monate des Jahres 2024. Insbesondere geht es darum, die Propaganda- und Aufklärungsarbeit unter Kadern, Angestellten und Arbeitern weiterhin gut durchzuführen, um die Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie die Richtlinien und Gesetze des Staates zu Nachahmung und Belohnung wirksam umzusetzen; Führen Sie weiterhin gute Beratungstätigkeiten für das Provinzparteikomitee, den Volksrat und das Provinzvolkskomitee durch, um Projekte, Beschlüsse, Pläne, Zielprogramme sowie die Verwaltung, Leitung und Umsetzung von Aufgaben zu entwickeln. Intensivierung der Inspektion der Einrichtungen, um den Jahresplan mit hoher Qualität und Effizienz abzuschließen; die digitale Transformation fördern; Aufruf zu einer praktischen Reaktion auf die Kampagne „Vietnamesen verwenden vietnamesische Waren“, um dieses Modell zu replizieren und auf die Menschen im Cluster anzuwenden, damit sie sich gegenseitig unterstützen.

Für die Thanh Hoa Electricity Company hat die Einheit in den ersten sechs Monaten des Jahres neben der erfolgreichen Erfüllung der zugewiesenen Produktions- und Geschäftsziele viele spezifische Nachahmungsmaßnahmen gestartet: Nachahmung „Aufgaben und Pläne für 2024 erfolgreich umsetzen“; „Streben Sie danach, die Planziele für 2024 vollständig zu erfüllen und zu übertreffen“; Feierlichkeiten zum 60. Jahrestag des Ham Rong-Kraftwerks, zum 55. Jahrestag der Northern Power Corporation und zum 70. Jahrestag der Tradition der revolutionären Elektrizitätsindustrie Vietnams. „Fördern Sie die Entwicklung einer synchronen und modernen Infrastruktur; üben Sie Sparsamkeit und bekämpfen Sie Verschwendung“; „Verbesserung der Kundenservicequalität“; „Stromsparen – zur Gewohnheit werden im Büro und im Alltag“; „Wettbewerb um gute und kreative Arbeit“; „Zwei-Gute“-Bewegung unter Arbeiterinnen; „grün – sauber – schön“ bei der Arbeit; Gewerkschafts- und Jugendgewerkschaftsbewegungen wie: „Pink Week“; „Union-Mahlzeit“ …

Das Unternehmen hat auch gute Arbeit geleistet, indem es Einheiten, die Produktions- und Geschäftsaufgaben hervorragend erledigt haben, vierteljährlich belohnt hat. außergewöhnliche Belohnungen für Gruppen und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen. Darüber hinaus werden branchenfremde Einheiten belohnt, die der Thanh Hoa Electricity Company dabei geholfen haben, ihre Produktions- und Geschäftsaufgaben erfolgreich zu erfüllen. gute Leistungen in der Sozialarbeit, wie z. B. Besuche, Ermutigungen und Geschenke an Familien mit verdienstvollen Diensten, vietnamesische heldenhafte Mütter, Mobilisierung von Mitarbeitern zur Unterstützung des Fonds für die Armen, Erwiderung von Dankbarkeit, Unterstützung des Baus von Häusern für arme Haushalte, Familien mit verdienstvollen Diensten und Haushalte mit Wohnungsnot in der Provinz Thanh Hoa gemäß dem Aufrufschreiben des Provinzparteikomitees – Volksrats – Volkskomitees – Komitees der Vietnamesischen Vaterlandsfront der Provinz Thanh Hoa; Zulage für Kinder von Arbeitnehmern mit Behinderungen und Agent Orange; den Familien der Mitarbeiter in schwierigen Situationen helfen; Mitarbeiter mit schweren Erkrankungen besuchen und ermutigen; Unterstützen Sie Wohltätigkeitsfonds, fördern und motivieren Sie Kinder von Mitarbeitern mit guten schulischen Leistungen …

Insbesondere in den ersten sechs Monaten des Jahres entsandte das Unternehmen seine Mitarbeiter zum Schockteam der Northern Power Corporation. Mitarbeiter von Energieversorgungsunternehmen der Central und Southern Power Corporations beim Bau des 500-kV-Leitungsprojekts 3 in der Provinz Thanh Hoa unterstützen, besuchen und ermutigen und so maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung der Anweisungen des Premierministers beitragen, sodass das Projekt termingerecht abgeschlossen werden kann.

Genosse Le Ngoc Khanh, Vorsitzender des Emulation and Reward Board der Provinz Thanh Hoa, hielt auf der Konferenz eine Rede.

Genosse Dinh Tien Phong, ehemaliger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees und Mitglied des Emulation and Reward Council der Provinz Thanh Hoa, hielt auf der Konferenz eine Rede.

Basierend auf dem Bericht über die Ergebnisse der Emulations- und Belohnungsarbeit in den ersten sechs Monaten des Jahres, der Aufgabenverteilung für die letzten sechs Monate des Jahres 2024, der Diskussion und den Vorschlägen der Einheiten im Emulationscluster Nr. 13 auf der Konferenz, Genossen Dinh Tien Phong – ehemaliger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Mitglied des Emulations- und Belohnungsrats der Provinz; Le Ngoc Khanh, Vorsitzender des Emulation and Commendation Board der Provinz Thanh Hoa, würdigte und lobte die Leistungen des Emulation Clusters Nr. 13 und schlug gleichzeitig eine Reihe von Schlüsselaufgaben richtungsweisender Art vor, auf deren Erforschung, Einsatz und Umsetzung sich der Cluster in der verbleibenden Zeit des Jahres 2024 sowie in den folgenden Jahren konzentrieren soll, und zwar: Fortgesetzte Erforschung, gründliches Verständnis und Anwendung des Gesetzes zu Emulation und Belobigung; die politischen Aufgaben des Ortes und der Geschäftseinheit genau verfolgen; Fördern Sie Erfolge und fördern Sie weiterhin Nachahmungsbewegungen im Zusammenhang mit den politischen Aufgaben jeder Einheit, damit die Nachahmung wirklich eine Quelle der Motivation und Inspiration für alle Mitarbeiter ist. Replizieren Sie fortgeschrittene Modelle, ermutigen Sie sich gegenseitig und lernen Sie voneinander.

Ausgehend von den Inhalten des Emulationsstarts im Jahr 2024, basierend auf den Diskussionsmeinungen und Vorschlägen der Einheiten und den Anweisungen des Rates sowie des Provinz-Emulations- und Belohnungsausschusses, die auf der Konferenz gegeben wurden, ist der Emulationscluster Nr. 13 entschlossen, die gesetzten Ziele erfolgreich umzusetzen und strebt danach, ein Cluster mit vielen typischen fortschrittlichen Beispielen sowie starken und typischen Emulationsbewegungen in der Provinz Thanh Hoa zu werden.

Thu Huong (PC Thanh Hoa)

Quelle: https://baothanhhoa.vn/thi-dua-khen-thuong-phai-gan-voi-nhem-vu-chinh-tri-cua-tung-don-vi-va-la-nguon-dong-luc-truyen-cam-hung-toi-toan-the-nguoi-lao-dong-222482.htm