
Im Entwurf eines überarbeiteten Gesetzes über Kader und Beamte, der derzeit vom Justizministerium geprüft wird, hat das Innenministerium vorgeschlagen, dass Vietnam sich an den Erfahrungen anderer Länder mit der Frühverrentung orientieren und das Renteneintrittsalter in einigen Bereichen, in denen hohe technische Fähigkeiten, Experten und Berater erforderlich sind, auf 70 Jahre anheben solle.
Die Redaktionsagentur verwies auf einige Länder, die zwar einen Renteneintritt mit 60 oder 65 Jahren vorschreiben, aber eine Regelung für den vorzeitigen Ruhestand haben, wenn Beamte eine garantierte Dienstzeit haben und sich auf ihr Geschäft konzentrieren und sich um ihre betagten Eltern und Kinder kümmern wollen. Im Gegenteil, sie erhöhen das Renteneintrittsalter für einige technische, hochspezialisierte, beratende und fachspezifische Bereiche auf 75 Jahre.
In China gehen Beamte in den Ruhestand, wenn sie das Rentenalter erreichen oder völlig arbeitsunfähig werden. Der Vorruhestand steht Menschen zu, die 30 Jahre lang gearbeitet haben. weniger als 5 Jahre bis zum gesetzlichen Renteneintrittsalter, 20 Jahre Berufserfahrung und einige andere speziell geregelte Fälle.
Japanische Verwaltungsbeamte gehen mit dem vorgeschriebenen Alter von 60 Jahren in den Ruhestand, und diejenigen, die Spezialaufgaben wahrnehmen und für die es schwierig ist, neue Mitarbeiter zu finden, werden frühestens mit 65 Jahren in den Ruhestand gehen. Das Sicherheitspersonal und das technische Personal der Regierungsgebäude sind 63 Jahre alt, das medizinische Personal 65 Jahre. Diese Regelung gilt nicht für Beamte auf Zeit, befristet Beschäftigte und Teilzeitbeschäftigte.
In Japan haben Minister das Recht, die Dienstzeit von Beamten, die das Rentenalter erreicht haben, nach Absprache mit dem Nationalen Personalrat um ein Jahr zu verlängern. Darüber hinaus hat der Minister das Recht, eine Person, die im Ruhestand ist, für ein Jahr wieder einzustellen, und zwar auf Grundlage der Arbeitsleistung dieser Person vor der Pensionierung.
In Thailand gehen Beamte mit 60 Jahren in den Ruhestand und können bis zum Alter von 70 Jahren im Staatsdienst bleiben. Personen in technischen Positionen oder mit Aufgaben, die persönliche Fähigkeiten erfordern, können bis zum Alter von 70 Jahren im Staatsdienst bleiben.
Das Renteneintrittsalter für französische Beamte liegt bei 67 Jahren und kann auf 70–75 Jahre verlängert werden. Wenn in der Familie eine behinderte Person lebt oder ein Kind, das sich für das Land aufgeopfert hat, wird die Strafe für jedes Kind um ein Jahr reduziert. An pensionierte Beamte werden Ehrentitel entsprechend ihrem Dienstgrad bzw. ihrer Funktion verliehen, sofern sie mindestens 20 Jahre im Amt waren.
In Vietnam wird das Renteneintrittsalter für vietnamesische Beamte und Staatsbedienstete gemäß dem aktuellen Arbeitsgesetz festgelegt. Konkret wird das Alter unter normalen Arbeitsbedingungen für männliche Arbeitnehmer um drei Monate pro Jahr und für weibliche Arbeitnehmer um vier Monate pro Jahr angehoben, bis Männer im Jahr 2028 das 62. Lebensjahr und Frauen im Jahr 2035 das 60. Lebensjahr erreichen. Für jedes Jahr der Vorruhestandsregelung wird der Rentensatz der Arbeitnehmer um 2 % gekürzt.
Arbeitnehmer mit hohen beruflichen und technischen Qualifikationen und einige Sonderfälle können mit einem höheren Alter in den Ruhestand gehen, jedoch nicht mehr als fünf Jahre über dem vorgeschriebenen Alter zum Zeitpunkt des Ruhestands. Menschen mit eingeschränkter Arbeitsfähigkeit, die schwere, giftige oder gefährliche Arbeiten verrichten oder in Gebieten mit besonders schwierigen sozioökonomischen Bedingungen leben, können mit einem niedrigeren Alter in Rente gehen, jedoch nicht mehr als fünf Jahre früher als nach den geltenden Bestimmungen.
Das überarbeitete Gesetz über Kader und Beamte wird der Nationalversammlung in der Maisitzung vorgelegt.
Bundesweit gibt es etwa 3,3 Millionen Menschen, die Renten, Sozialleistungen und monatliche Zuschüsse beziehen. Die Umfrage unter älteren Menschen in Vietnam aus dem Jahr 2022 zeigt, dass das Einkommen älterer Menschen in Vietnam größtenteils (bis zu 38 %) aus der Unterstützung ihrer Kinder stammt. 29 % arbeiten weiterhin, nur 15 % beziehen eine Rente und 10 % Sozialleistungen.
TH (laut VnExpress)Quelle: https://baohaiduong.vn/tham-khao-keo-dai-tuoi-nghi-huu-cong-chuc-mot-so-linh-vuc-toi-70-409563.html
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