Viele vietnamesische Unternehmen verfügen noch immer über eine schwache interne Stärke und sind „hungrig“ nach Informationen aus den Exportmärkten.

Um einen Mehrwert für verarbeitete und hergestellte Industrieprodukte zu schaffen, benötigen Ministerien und Sektoren neben der Unterstützung durch die Regierung auch eine stärkere Eigeninitiative der Unternehmen.

Den Umfrageergebnissen des Statistischen Bundesamtes zufolge hat die verarbeitende Industrie mit einer Wachstumsrate von knapp 8,7 Prozent ihre führende Rolle bestätigt und im ersten Halbjahr 2,14 Prozentpunkte zur gesamten Wertschöpfung der Volkswirtschaft beigetragen. In den letzten Monaten des Jahres sind die internationalen und nationalen Rahmenbedingungen zwar günstig, die Entwicklung von Produktion und Handel ist jedoch mit zahlreichen Schwierigkeiten und Herausforderungen konfrontiert.

Im zweiten Quartal 2024 seien die beiden größten Schwierigkeiten für Unternehmen der verarbeitenden und produzierenden Industrie nach Ansicht von Experten weiterhin die geringe Nachfrage auf dem Inlandsmarkt und die hohe Wettbewerbsfähigkeit inländischer Waren.

Herr Cao Van Hung, Direktor für internationale Marktentwicklung bei der Smart Vietnam Precision Mechanical Joint Stock Company, sprach auf dem Seminar. Foto von : Quoc Chuyen

Herr Cao Van Hung, Direktor für internationale Marktentwicklung der Smart Vietnam Precision Mechanical Company, sprach über dieses Thema auf dem Seminar „Förderung des Handels, Schaffung von „Hebelwirkung“ für industrielle Verarbeitung und Herstellung von Produkten“, das am Nachmittag des 24. Oktober von der Zeitung Cong Thuong organisiert wurde, und sagte, dass mit den starken Veränderungstrends bei Unternehmen aus Ländern wie den USA, Großbritannien und Australien auch die Unternehmen der industriellen Verarbeitung und Herstellung eine neue Veränderungswelle erlebt hätten.

Auf Seiten von Smart stiegen die Umsätze des Unternehmens auf dem internationalen Markt in den ersten neun Monaten des Jahres im Vergleich zum Vorjahr um 178 % und ich gehe davon aus, dass diese Zahl bis zum Ende dieses Jahres 230-250 % erreichen könnte“, teilte Herr Hung mit.

Der Direktor für internationale Marktentwicklung der Smart Vietnam Precision Mechanical Company sagte jedoch andererseits, dass Smart derzeit mit großen Schwierigkeiten bei der Umsetzung und Erfüllung der steigenden Nachfrage nach Aufträgen aus internationalen Märkten wie Großbritannien, den USA, Australien und Kanada konfrontiert sei.

Die erste Schwierigkeit besteht darin, qualifiziertes Personal zu finden. Um die Markt- und Kundenbedürfnisse zu erfüllen, ist derzeit ein hoher Personalbedarf erforderlich, insbesondere für diejenigen, die direkt in der Produktion tätig sind. Darüber hinaus stellen ausländische Partner sehr hohe Qualitätsanforderungen, sodass Unternehmen wissen müssen, wie sie mit den beteiligten Parteien zusammenarbeiten, um ein vollständiges Produkt zu entwickeln. Es ist jedoch sehr schwierig, Unternehmen mit der gleichen Exportorientierung zu finden und die hohen Exportstandards zu erfüllen“, so Herr Hung.

Herr Hung wies auf die Schwierigkeiten hin, mit denen Unternehmen der industriellen Verarbeitung und Fertigung im Allgemeinen und Smart im Besonderen derzeit konfrontiert sind, und sagte, dass die objektiven Faktoren auf geopolitische Spannungen und den zunehmenden Wettbewerb zwischen den großen Ländern zurückzuführen seien. Gleichzeitig verläuft die Erholung wichtiger Handelspartner weiterhin schleppend.

Darüber hinaus verfügen vietnamesische Unternehmen derzeit über eine sehr schwache interne Stärke, sind hungrig nach Marktinformationen und Kundeninformationen und es mangelt ihnen an politischen Informationen, was das Leben vieler Unternehmen schwierig macht.

Aus subjektiven Gründen, so Herr Hung, seien vietnamesische Unternehmen derzeit nicht proaktiv bei der Suche nach Partnern und Kunden auf internationalen Märkten und bei der Kontaktaufnahme mit ihnen. Daher ist es sehr zeitaufwändig, einen Auftrag zu erhalten, und wenn die Kundengewinnung über Dritte erfolgt, kann dies sogar zu Gewinnminderungen führen.

Insbesondere ist die aktuelle Ausrichtung des Unternehmens unklar: Der Fokus liegt lediglich auf dem vietnamesischen Markt, ohne dass das Unternehmen die Absicht hat, die ganze Welt zu erreichen.

„Um ihre Position zu verbessern und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu steigern, müssen vietnamesische Unternehmen den Markt direkt erforschen und auf das Feedback ihrer Partner hören. Nur so können sie ihre Produkte verbessern und den Markt dominieren“, so Hung.

Insbesondere aufgrund seiner langjährigen Erfahrung im „Kampf“ auf ausländischen Märkten, die dazu geführt hat, dass 90 % der Produkte von Smart in viele anspruchsvolle Märkte exportiert wurden, empfiehlt Herr Hung jedem Unternehmen, das in den ausländischen Markt „eintreten“ möchte, einen proaktiven und positiven Aktionsplan in Bezug auf Aspekte wie Marktorientierung, Partner, Innovation in der Produktion und Managementmethoden in Verbindung mit einer guten Umsetzung der sozialen Verantwortung und der Konzentration auf die Grundlagen der Unternehmenskultur auszuarbeiten.

Um den Export von Verarbeitungs- und Fertigungsunternehmen zu erleichtern, schlug Herr Hung außerdem vor, dass die Regierung, Ministerien, Zweigstellen und Verbände Unternehmen beim Export von Waren in anspruchsvolle Märkte unterstützen sollten, etwa durch die regelmäßige Organisation von Seminaren, Foren und Ausstellungen, damit die Unternehmen Gelegenheit haben, sich über Märkte, Partner und neue Geschäftsmöglichkeiten auf dem Laufenden zu halten.

Damit sich Unternehmen weiterentwickeln können, ist es notwendig, ihre Verbindungen untereinander zu stärken, Investitionsmöglichkeiten zu schaffen, um die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern, die Investitionen in die Entwicklung unterstützender Industrien zu erhöhen und in Rohstoffanbaugebiete zu investieren, um die Abhängigkeit von Rohstoffen ausländischer Lieferanten zu verringern.

Insbesondere ist es notwendig, die Produktions- und Geschäftskapazitäten proaktiv auszubauen, die Produktqualität und das Design zu verbessern, um die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern und Marken aufzubauen.

Darüber hinaus müssen die Unternehmen proaktiv Geschäftsstrategien und Produktionsentwicklungen entwickeln, um sowohl auf dem Inlands- als auch auf dem Exportmarkt mit Waren aus den Ländern der Region konkurrieren zu können. Recherchieren Sie, um die Kriterien der Ursprungsregeln zu erfüllen und Zollpräferenzen zu erhalten.

Und was noch wichtiger ist: Unternehmen müssen über einen Mechanismus verfügen, um frühzeitig in Humanressourcen zu investieren, und eine Politik der angemessenen materiellen und geistigen Versorgung ihrer Arbeitnehmer, insbesondere hochqualifizierter Arbeitskräfte, verfolgen. Dabei handelt es sich um Investitionen in Humanressourcen, um bei der Integration Wettbewerbsvorteile zu schaffen.

Quelle: https://congthuong.vn/nhieu-doanh-nghiep-viet-con-yeu-ve-noi-luc-doi-thong-tin-tu-cac-thi-truong-xuat-khau-354552.html