FPT-Mitarbeiter tätowieren Chips auf ihren Körper, um ihre Entschlossenheit zu zeigen, Chips für Vietnam herzustellen

Herr Tran Dang Hoa, Vorstandsvorsitzender von FPT Semiconductor, erzählte, dass es FPT-Mitarbeiter gab, die sich Chips auf den Körper tätowieren ließen, um ihre Entschlossenheit zu zeigen, Chips für Vietnam herzustellen. Das ist der Geist und die Überzeugung, dass Vietnam eine Chance auf der Chip-Weltkarte hat.

FPT Semiconductor verfügt über ein Team von Mitarbeitern mit nationalen Ambitionen und dem Wunsch, Chipprodukte „Make in Vietnam“ herzustellen. Foto: TK

In einem Vortrag über „Vietnamese Chip Journey“ sagte Frau Nguyen Thi Thu Giang, Generalsekretärin der Vietnam Software and IT Services Association (Vinasa), dass in Vietnam etwa 5.000 bis 6.000 Menschen in diesem Bereich arbeiten. Der Bedarf an Fachkräften für Halbleiter ist sehr groß, aber derzeit hat jede Universität nur etwa ein paar Dutzend Studenten. Dies ist eine ziemlich schwierige Frage für Vietnam, wenn jede Gruppe und jedes Unternehmen keine Verbindungen untereinander hat. „Vor mehr als 20 Jahren hat Vinasa gemeinsam daran gearbeitet, eine sich entwickelnde Softwareindustrie aufzubauen. Vinasa wurde gegründet, als der Umsatz der Softwareindustrie weniger als 50 Millionen USD betrug, der Umfang war zu klein und konnte keine Industrie sein. Derzeit sollten wir die Halbleiterindustrie nicht selbst in die Hand nehmen, wir müssen unsere Kräfte bündeln, denn die Zahl der Vietnamesen, die weltweit in der Halbleiterindustrie arbeiten, ist sehr groß. Wir alle bauen eine neue Industrie für das Land auf, wir können dabei auf den Schultern von Riesen stehen. Wir haben den Ehrgeiz, die Fachkräfte und die Lernbereitschaft. „Wir müssen mit den wichtigsten Ländern der Welt zusammenarbeiten“, sagte Frau Nguyen Thi Thu Giang. Herr Tran Dang Hoa, Vorstandsvorsitzender von FPT Semiconductor, sagte, dass FPT vor 10 Jahren IT-Dienste für internationale Chipunternehmen bereitgestellt habe. Als es zu einem weltweiten Wettlauf im Halbleiterbereich zwischen den USA und China kam, sah FPT dort Marktchancen und verfügte über die Lieferkapazitäten. Daher gründete das Unternehmen FPT Semiconductor mit Aufträgen und konzentrierte sich zunächst auf die Entwicklung von Leistungschips. Um die Reise des Halbleiterchips zu beschreiben, stellte Herr Tran Dang Hoa, Vorsitzender von FPT Semiconductor, drei Kreise vor: Der erste ist der digitale Wirtschaftskreis. Der zweite Kreis der digitalen Ökonomie sind elektronische Geräte und der innerste Kern, und der dritte Kreis sind Halbleiterchips. Wenn Vietnam die digitale Wirtschaft und die Elektronikindustrie ausbauen möchte, ist die Entwicklung der Halbleiterindustrie das Wichtigste. Herr Hoa führte an, dass China in den letzten Jahren große Fortschritte in der Chipherstellungsforschung gemacht habe und zunehmend mit anderen Ländern, insbesondere den USA, konkurriere. Die USA haben dieses Problem erkannt und Barrieren errichtet. So entstand der Chip Act, der auch für Vietnam eine Chance darstellt, sich am Kernkreis der Chipherstellung zu beteiligen. „Wenn man von Chips spricht, gibt es drei Komponenten. Der Designteil besteht aus zwei Teilen: Personen oder Designtools (Tools und IP). Derzeit verfügen die USA über die Werkzeuge und das geistige Eigentum, so dass chinesische Ingenieure nicht arbeiten dürfen. Für die Herstellung mit Nanotechnologie sind Fotolithografiemaschinen und -materialien erforderlich, die alle von den USA kontrolliert werden. Der dritte Teil ist Verpackung und Testen. An der zweiten Phase hat Vietnam bisher nicht teilgenommen, da die Produktion große Investitionen in Milliardenhöhe erfordert. Derzeit gibt es in Vietnam etwa 50 Chipdesign-Unternehmen, hauptsächlich ausländische Unternehmen, die vietnamesisches Personal anwerben. Unter diesen Designunternehmen benötigt FPT Semiconductor vor allem Personal und Werkzeuge. Vietnam erhält das Recht, hierfür Instrumente zu erwerben, und der Bedarf an Humanressourcen wird stark ansteigen. „Vor 20 Jahren hat Vietnam die Softwareindustrie aus dem Nichts aufgebaut, aber inzwischen gibt es im Halbleitersektor viele Vietnamesen im Ausland, die dazu beitragen können, mehrere Jahrgänge von Studenten zu Weltklasse-Ingenieuren auszubilden, und das ist eine Chance für Vietnam“, sagte Herr Hoa. Beim Design von Chips ist der Mensch der entscheidende Faktor. Allerdings dürsten auch ausländische Unternehmen nach Fachkräften im Halbleiterbereich, sodass es für sie bei einem Markteintritt in Vietnam zahlreiche Maßnahmen gibt, um Talente mit sehr hohen Gehältern anzulocken. Um seinen Kunden Dienstleistungen anbieten zu können, steht FPT jedoch „auf zwei Beinen“ und hat daher die Möglichkeit, Mitarbeiter für Kunden anzuwerben und auszubilden, um so seine Belegschaft zu ergänzen und selbst Personal anzuwerben. „Was das Chipdesign betrifft, verfügt FPT Semiconductor über ein engagiertes Team von Mitarbeitern, die große nationale Ambitionen und den Wunsch haben, Produkte „Made in Vietnam“ herzustellen. Es gibt sogar Menschen, die sich einen Chip und den Slogan „Entschlossen, vietnamesische Produkte herzustellen“ auf den Körper tätowieren. Sie sind die nächste Generation von Führungskräften. Wir verfügen außerdem über ein Team vietnamesischer Mitarbeiter und Experten im Ausland, und für sie ist das Einkommen kein Problem. Sie sind bereit zu arbeiten und die jüngere Generation in die Chipsherstellung einzuweihen. Falls diejenigen, die bei FPT Semiconductor arbeiten, für andere Unternehmen arbeiten möchten, ist das in Ordnung. „Unser Standpunkt ist, dass wir, wo auch immer wir hingehen, für Vietnam arbeiten“, erklärte Herr Tran Dang Hoa.

Thai Khang

Quelle: https://vietnamnet.vn/nhan-vien-fpt-xam-hinh-chip-len-nguoi-de-quyet-tam-lam-chip-cho-viet-nam-2286355.html