(NLDO) – In Bezug auf die Politik zur Umstrukturierung des Apparats sagte der Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Nen, dass die Maßnahmen für die betroffenen Personen harmonisch und vernünftig kalkuliert würden.
Am 26. Dezember hielt das Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt eine Konferenz ab, um die Umsetzung der Aufgaben der sozioökonomischen Entwicklung im Jahr 2024 zusammenzufassen. Aufgaben im Jahr 2025 umfassend erfassen und umsetzen.
An der Konferenz nahm auch das Politbüromitglied und Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Nen, teil. Den Vorsitz der Konferenz führte der Ständige Ausschuss des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt.
Auf der Konferenz tauschten sich die Führer des Parteikomitees und des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt über die Ausrichtung der kommenden Neuordnung und Rationalisierung des städtischen Apparats aus. Dies ist eine dringende Aufgabe im Hinblick darauf, dass sich die Stadt und das ganze Land auf den Eintritt in eine neue Ära vorbereiten.
Konferenzteilnehmer
Harmonisch, vernünftig
Der Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Nen, sagte, dass das Parteikomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt am 28. Dezember eine erweiterte Sitzung abhalten werde, um Stellungnahmen zu den Plänen zur Reorganisation und Rationalisierung des Parteiapparats abzugeben. Zur Vorbereitung des 14. Parteitags sind Rationalisierung, Effektivität und Effizienz dringend erforderlich, um den Apparat umzustrukturieren.
Herr Nguyen Van Nen teilte gestern (25. Dezember) mit, dass das Politbüro zudem zusammengekommen sei, um über Maßnahmen für betroffene Organisationen und Einzelpersonen zu diskutieren, um das Problem auf ausgewogene, harmonische, vernünftige und zufriedenstellende Weise zu lösen.
Der Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Nen, hielt auf der Konferenz eine Rede.
„Es gibt immer noch Überschneidungen bei den Funktionen und Aufgaben der Organisationen. Bei einer Umstrukturierung kann eine Abteilung für die Zuweisung und Umstrukturierung ausgewählt werden, aber einige Leute werden gehen. Diese Fragen müssen sorgfältig abgewogen werden. Dies ist die gemeinsame Verantwortung der Führung, nicht nur der betroffenen Personen“, betonte Herr Nguyen Van Nen.
Laut dem Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt wird es bei der Umsetzung der Vereinbarung eine Abteilung geben, die Berechnungen, Bewertungen, Auswahl und Neuzuweisung vornimmt. Manche werden weitermachen, andere werden gehen, aber das muss sorgfältig kalkuliert werden. Sie sind diejenigen, die daran keine Schuld tragen. Der Prozess der Auswahl und Nutzung von Stellen im Rückstand liegt in der Verantwortung der Führungskräfte und Direktoren, nicht des Einzelnen. Deshalb müssen wir einander mit äußerster Fairness behandeln.
Führer von Ho-Chi-Minh-Stadt gratulieren Einheiten, die die Emulationsflagge der Regierung erhalten haben
Der Sekretär des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt sagte außerdem, dass die Gemeinde bei der Umsetzung der Einteilung in Weiler und Stadtteile über Erfahrungen in dieser Angelegenheit verfüge. Diejenigen, die talentiert, fähig, qualifiziert und bereit sind, einen Beitrag zu leisten, werden angemessen berücksichtigt und eingesetzt. Einzelpersonen und Organisationen, deren Existenz keinen großen Mehrwert bringt, müssen neu berechnet und überdacht werden.
„Die Zentralregierung gibt der Stadt 15 Abteilungen und streicht 6 Abteilungen. Wenn wir einen Beitrag leisten möchten, haben wir die Möglichkeit, an jedem Ort, in jeder Position oder Stellung mitzuwirken. Darauf können Sie sich verlassen“, teilte Sekretär Nguyen Van Nen mit.
Restrukturierung für einen effizienten Betrieb
In einer Rede, in der er die Anweisungen des Sekretärs des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt entgegennahm, wies der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Phan Van Mai, an, dass Abteilungen, Zweigstellen und Standorte, unabhängig davon, ob sie einer Umstrukturierung bedürfen oder nicht, intern umstrukturiert, Verfahren überprüft und die Betriebseffizienz verbessert werden müssen.
Die einer Reorganisation unterzogenen Behörden müssen ermitteln, welche Regelungen und Rechtsdokumente die Zentralregierung ändern muss, um die Arbeit des neuen Apparats zu unterstützen.
„Der Justizminister hat etwa 184 Gesetze und über 200 Rechtsdokumente identifiziert, die geändert werden müssen, um der Vereinbarung gerecht zu werden. Wir selbst, als die direkt Beteiligten, müssen alle notwendigen Änderungen prüfen“, forderte der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt.
Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Phan Van Mai, forderte die Einheiten auf, „Engpässe“ bei der Koordinierungsarbeit zu überwinden.
Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt wies auch darauf hin, dass in Ho-Chi-Minh-Stadt das Problem der „Einschränkungen der Einschränkungen“ und der „Engpässe der Engpässe“ die Koordinierung der Arbeit zwischen Abteilungen, Zweigstellen, Bezirken und Landkreisen sei. Dies ist ein Thema, das in der kommenden Zeit tiefgreifende Veränderungen bewirken muss. Am wichtigsten dabei sind die Rolle und Verantwortung der Führungskraft.
„Heute muss jedes Mitglied des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, jeder Anführer Fragen stellen und sich Gedanken machen, um das oben genannte Problem zu lösen, anstatt zu fragen, ob ich beitrete oder nicht, wohin ich gehe“, betonte der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt.
Zuvor hatte der Direktor des Innenministeriums, Vo Ngoc Quoc Thuan, erklärt, dass die Umstrukturierung des Organisationsapparats eine der wichtigen Aufgaben der Stadt im kommenden Jahr sei. Derzeit berät das Innenministerium das Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt bei der Ausrichtung der Reorganisation, Fusion und Konsolidierung von Behörden in der Region.
Es wird erwartet, dass Ho-Chi-Minh-Stadt nach der Umstrukturierung 15 % der internen Organisationseinheiten rationalisieren und verkleinern und entsprechend dem von der Zentralregierung vorgegebenen Fahrplan Personal abbauen wird.
Dementsprechend wird die Stadt sechs Fachagenturen reduzieren (von 21 Abteilungen auf 15 Abteilungen). Gleichzeitig werden 4/8 der anderen Verwaltungsbehörden abgebaut, so dass 4 Behörden übrig bleiben. 3/35 öffentliche Serviceeinheiten reduzieren, verbleibende 32 Einheiten. Für das Volkskomitee der Stadt Thu Duc: 2/16 Agenturen werden gekürzt, sodass 14 Agenturen übrig bleiben. Reduzieren Sie für die verbleibenden Bezirke 2/12 Agenturen auf 10 Agenturen.
Jeder Quadratkilometer in Ho-Chi-Minh-Stadt schafft einen Mehrwert von über 848 Milliarden VND.
Obwohl das Ziel im Jahr 2024 nicht erreicht wurde, konnte Ho-Chi-Minh-Stadt dennoch sehr beeindruckende Wachstumsergebnisse vorweisen.
Der Bericht des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt zeigt, dass sich die Wirtschaft der Stadt im Jahr 2024 weiter erholen wird und das Wachstum in jedem Quartal höher sein wird als im Vorquartal. Quartal I stieg um 6,79 %, Quartal II stieg um 6,53 %, Quartal III stieg um 7,36 %; Für das vierte Quartal wird ein Anstieg von schätzungsweise 7,92 % erwartet.
Das Gesamtprodukt im GRDP-Gebiet wird im Jahr 2024 im Vergleich zum Jahr 2023 voraussichtlich um 7,17 % steigen und einen Gesamtmehrwert von 1.778 Billionen VND erreichen. Pro km2 gerechnet wird dies knapp 848,7 Milliarden VND betragen. Dieses Ergebnis liegt nahe der geplanten Steigerung von 7,5 – 8 %.
Nach Angaben des Statistikamts von Ho-Chi-Minh-Stadt beträgt die Wertschöpfung aus wirtschaftlichen Aktivitäten pro Quadratkilometer bei einer Stadtfläche von 2.095 Quadratkilometern fast 848,7 Milliarden VND. Im Jahr 2023 beträgt dieser Betrag 773,6 Milliarden VND.
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Quelle: https://nld.com.vn/bi-thu-nguyen-van-nen-muon-cong-hien-thi-o-vi-tri-nao-cung-co-co-hoi-196241226141544306.htm
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