Erhalt der Wälder im Oberlauf
Im Gespräch mit uns sagte Herr Hoang Phu Cuong (Jahrgang 1981), ein Mitarbeiter des Forest Protection Management Board (FPMB) des Distrikts Minh Hoa: „Die Einheit ist derzeit damit beauftragt, fast 20.000 Hektar Wald und Forstland in Berggemeinden wie Dan Hoa, Trong Hoa, Hoa Son und Tan Hoa zu verwalten und zu schützen.“ Als Waldgebiet an der Grenze zwischen Vietnam und Laos besteht das Gelände hauptsächlich aus hohen Bergen (Giang Man-Gebirge) und liegt in einer tropischen Monsunklimazone, ist also sehr rau. Die Regenzeit ist oft lang und bringt sehr starke Niederschläge mit sich, was die Bewirtschaftung und den Schutz der Wälder erheblich beeinträchtigt (QLBVR). Dies gilt insbesondere für das Patrouillieren und Kontrollieren der Wälder während der Regenzeit oder an heißen Sommertagen.
„Die Ergebnisse der Forstverwaltungsarbeit der Einheit zeigten, dass es in den vergangenen Jahren häufig zu illegalem Holzeinschlag in der Region kam, was zu Brennpunkten im Bezirk und in der Provinz führte. Daher habe ich mich im Jahr 2024 für die Initiative „Verbesserung der Effektivität der Forstverwaltungsarbeit im Minh Hoa Forest Protection Management Board“ entschieden. Die von mir vorgeschlagene Initiative kombiniert Wissenschaft und Technologie mit praktischen Aspekten und berücksichtigt die Bräuche und Praktiken der lokalen Bevölkerung, insbesondere der ethnischen Minderheiten. Sie trägt so zur Lösung des Abholzungsproblems in der Region bei“, sagte Herr Hoang Phu Cuong.
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Laut Herrn Cuong sind die in der Arbeit von QLBVR angewandten Lösungen: Propaganda und Mobilisierung; geschäftsführende Leitung; Schlichtung von Streitigkeiten um Wälder und Forstflächen; Arbeit des Blockierens, Lenkens, Kontrollierens und Erkennens; Patrouillenerkennung und -prävention; Anwendung von Wissenschaft und Technologie sowie Koordinierungsarbeit. Dabei handelt es sich um eine Reihe von Lösungen, die die Einheit im Laufe der Jahre angewandt hat und die zu klaren Ergebnissen bei der Eindämmung von Waldbränden und der Beseitigung von „Hotspots“ illegaler Abholzung geführt haben.
„Mit meiner Leidenschaft für die Branche und den Beruf und dem Ziel, das Grün der Wälder flussaufwärts umfassend zu schützen, werde ich im Rahmen meiner Aufgaben weiterhin forschen und mehr über die optimalsten Initiativen und Lösungen erfahren, die angewendet werden können, um die größtmögliche Effizienz bei der Bewirtschaftung, dem Schutz und der Entwicklung der Wälder in diesem Gebiet zu erreichen“, vertraute Herr Hoang Phu Cuong an.
Guter Schneider
In den historischen Tagen im April, kurz vor dem 50. Jahrestag der Befreiung des Südens, der nationalen Wiedervereinigung und dem 139. Jahrestag des Internationalen Tags der Arbeit am 1. Mai, besuchten wir die Bekleidungsfabrik Ha Quang (Stadt Dong Hoi), um die einfachen Arbeiter zu treffen und mit ihnen zu sprechen, die direkt Produkte herstellen, die zur Entwicklung unseres Heimatlandes beitragen. In der geschäftigen Arbeitsatmosphäre dieser großen und modernen Fabrik trafen wir Frau Phan Thi Phi (Jahrgang 1986), eine Arbeiterin im Nähteam 3.
Mit geschickten Händen nähte Frau Phan Thi Phi die Produkte und erzählte ihre Karrieregeschichte: „2013 begann ich in der Bekleidungsfabrik Ha Quang zu arbeiten. Als ich das erste Mal hier war, war ich von der Intensität der Arbeit der Damen, Onkel und Arbeiter wirklich überrascht. Nach den anfänglichen Verwirrungen, dem angenehmen Arbeitsumfeld und der engagierten Unterstützung meiner Vorgänger konnte ich mich in den Arbeitsrhythmus des Teams einfügen. Während der Arbeit habe ich stets hart gearbeitet, um fortgeschrittene Arbeitsabläufe zu erlernen und zu erkunden, um optimale Ergebnisse zu erzielen.“
Aufgrund ihrer Leidenschaft für das Nähen erledigte Frau Phi bei ihrer Arbeit als Rippenrollarbeiterin die ihr zugewiesene Arbeit stets gut, mit einer Produktivität von 600–650 Produkten/Tag und einer Effizienz von 81 %. Daher bleiben Produktivität und Qualität der Waren der Gruppe stets stabil, die Produktivität steigt und die Qualität ist gewährleistet.
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Während des Arbeitsprozesses kontrolliert sie stets streng die Produktqualität und -phasen entsprechend dem angewandten Fabriksystem. Insbesondere hat sie innovative Initiativen in der Produktion umgesetzt, die zur Steigerung der Produktivität und des Einkommens der Arbeiter beigetragen haben, wie zum Beispiel: Initiative zur Kombination doppelseitiger Augenlider mit in Japan hergestellten Beinkragen; Herstellung der Rückenspaltnähmaschine für SenDa-Produkte; Helfen Sie gleichzeitig Ihren Kollegen regelmäßig, geben Sie ihnen Anleitung und tauschen Sie Erfahrungen mit ihnen aus, um ihre Fähigkeiten zu verbessern.
Zusammen mit den Mitarbeitern und Arbeitern der Gruppe kümmert sich Frau Phi stets um das materielle und geistige Leben ihrer Kollegen. Empfehlen Sie den Unternehmensleitern und Managern, in der Produktion Nachahmungsaktionen zu organisieren und dadurch Personen mit guten Leistungen und hoher Arbeitsproduktivität umgehend zu motivieren und zu belohnen. Beispielsweise durch die Organisation horizontaler Wettbewerbe, bei denen Personen mit herausragenden Leistungen in der Produktion gelobt werden, damit alle in der Gruppe daraus lernen und es ihnen nachmachen können.
Darüber hinaus rät sie den Fabrikleitern jedes Jahr, Nachahmeraktionen zu starten, wie etwa: Schulung der Produktionsmitarbeiter in Standardbetriebsfertigkeiten; Wissenstrainingsorganisation; Lean-Manufacturing-Modell; 3 Keine Bewegung: „Keine mangelhafte Ware annehmen, keine mangelhafte Ware herstellen, keine mangelhafte Ware liefern“ …
Frau Phan Thi Phi ist nicht nur eine Facharbeiterin, sondern auch vorbildlich und eine Pionierin bei der Umsetzung der Regeln und Vorschriften des Unternehmens und beteiligt sich begeistert an den von der Organisation organisierten sozialen Wohltätigkeitsaktivitäten.
„Da ich in einem professionellen Umfeld mit einem stabilen Einkommen arbeite, werde ich mich weiterhin intensiv bemühen, gemeinsam mit meinen Kollegen zur Entwicklung von Ha Quang Garment Enterprise beizutragen. Und jeden Nachmittag, wenn ich in mein gemütliches Haus in der Gemeinde Lien Thuy (Le Thuy) zurückkehre und mit meiner Familie zusammen bin, freue ich mich riesig“, verriet Frau Phi.
| Frau Dinh Thi Ngoc Lan, Vorsitzende der Provincial Federation of Labor (FFL), sagte, dass Herr Hoang Phu Cuong und Frau Phan Thi Phi in den Jahren 2024–2025 herausragende Persönlichkeiten in der Arbeiterbewegung, der Produktion und der Arbeit seien, und die FLF schlug dem Volkskomitee der Provinz vor, Verdiensturkunden zu verleihen. Es ist bekannt, dass der Provinzarbeitsverband anlässlich des Arbeitermonats, des Aktionsmonats für Arbeitssicherheit und Hygiene im Jahr 2025, vorgeschlagen hat, 50 herausragende Personen auszuzeichnen, die direkt in öffentlichen Dienstleistungseinheiten, Unternehmen und nicht-öffentlichen Dienstleistungseinheiten arbeiten und produzieren. Gleichzeitig wird die Provinzgewerkschaft 20 vorbildliche Arbeiter ehren, die Parteimitglieder sind. |
Minh Van
Quelle: https://baoquangbinh.vn/xa-hoi/202504/lao-dong-sang-tao-kien-tao-tuong-lai-2225703/
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