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| Menschenmenge auf einer Jobmesse in Chongqing, China, am 11. April. (Quelle: CNN) |
Rekordzahl arbeitsloser Jugendlicher
Die Jugendarbeitslosigkeit hat im April 2023 einen neuen Höchststand erreicht, und es gibt Anzeichen dafür, dass sie sich in den kommenden Monaten noch verschärfen könnte, da Millionen neuer Hochschulabsolventen auf den Arbeitsmarkt drängen.
CNN schätzt, dass in diesem Sommer etwa 11,6 Millionen Hochschulabsolventen auf den bereits jetzt überfüllten Arbeitsmarkt drängen werden.
„Der Druck durch die neuen Hochschulabsolventen wird etwa im Juli zunehmen“, sagte Bruce Pang, Chefvolkswirt für Großchina bei Jones Lang LaSalle Inc.
Im April stieg die Arbeitslosenquote für junge Menschen im Alter von 16 bis 24 Jahren in städtischen Gebieten Chinas auf 20,4 % – den höchsten Stand seit 2018, wie aus offiziellen Daten hervorgeht.
Nach Schätzungen der Goldman Sachs Group Inc. sind etwa sechs Millionen junge Chinesen arbeitslos, drei Millionen mehr als vor der Covid-19-Pandemie.
In den USA beträgt die Arbeitslosenquote bei den 16- bis 24-Jährigen lediglich 6,5 Prozent, während sie in der Eurozone bei den unter 25-Jährigen 14,3 Prozent beträgt.
In Dienstleistungsbranchen wie der Gastronomie und dem Einzelhandel dominieren junge Menschen die Arbeitsplätze – Sektoren, die während der Pandemie besonders hart getroffen wurden, da China in vielen Städten strenge Maßnahmen wie Ausgangssperren und Quarantänen verhängte, um die Infektionen einzudämmen.
Im vergangenen Jahr verlangsamte sich Chinas Wirtschaftswachstum auf 3 %.
In den letzten Jahren führte Pekings Verschärfung der Regulierungen im Bildungs-, Technologie- und Immobiliensektor zu massivem Arbeitsplatzabbau und machte diese Sektoren für junge und ambitionierte Arbeitssuchende zu weniger attraktiven Optionen.
Zusätzlich zu den oben genannten Faktoren steigen die Arbeitslosenquoten auch aufgrund demografischer Veränderungen. In China gibt es heute mehr Hochschulabsolventen als jemals zuvor und viele von ihnen scheuen sich, schlecht bezahlte Fabrikjobs mit langen Arbeitszeiten anzunehmen, statt sich lieber einen Beruf auszusuchen, der ihren Fähigkeiten entspricht .
Laut Louis Kuijs, Chefvolkswirt für den Asien-Pazifik-Raum bei S&P Global Ratings, seien viele Unternehmen weiterhin vorsichtig, was die Erhöhung ihrer Investitionsausgaben oder die Einstellung zusätzlicher Mitarbeiter angehe. Er betonte, dass der „Druck auf die Unternehmensgewinne und die unsichere wirtschaftliche Erholung“ die Hauptfaktoren seien.
Duncan Wrigley, Chefvolkswirt für China bei Pantheon Macroeconomics, sagte, die steigende Jugendarbeitslosigkeit sei auf ein Defizit an Qualifikationsangeboten und -angeboten auf dem Arbeitsmarkt zurückzuführen.
„Eine nachhaltige wirtschaftliche Erholung ist die beste ‚Medizin‘ für die Stimmung im privaten Sektor“, sagte Herr Wrigley. Die Regierung kann mehr tun, um marktorientierte Reformen zur Wiederbelebung der Wirtschaft zu fördern. Dadurch kann der Privatsektor langfristig mehr hochwertige Arbeitsplätze schaffen und so das Problem der Jugendarbeitslosigkeit lösen.“
Bemühungen der Regierung zur Schaffung von Arbeitsplätzen
Steigende Arbeitslosigkeit bedeutet geringeres Einkommen für junge Menschen und geringere Ausgaben für Dinge wie Mobiltelefone, Unterhaltung und Reisen. Dies wird die Wirtschaftsleistung verringern.
Auch wenn sich dieser Wert nur schwer quantifizieren lässt, sind laut Bloomberg die jungen Menschen in China ein wichtiger Motor des Gesamtkonsums in der Wirtschaft. Eine hohe Arbeitslosigkeit beeinträchtigt das Vertrauen in die Wirtschaft und kann, wenn die Situation anhält, die Produktivität verringern.
Auch in China führt die Arbeitslosigkeit zu sozialer Unzufriedenheit unter jungen Menschen. „Tang Ping“ oder „Philosophie des Stillliegens“ ist ein Ausdruck, der in letzter Zeit im chinesischen Internet sehr häufig erwähnt wurde.
Dieser Trend bezieht sich auf einen sitzenden Lebensstil. Anstatt zu arbeiten und sich anzustrengen, um die gesellschaftliche Produktivität zu verbessern; anstatt zu versuchen, hart für Ihr Studium, den Kauf eines Hauses oder die Gründung einer Familie zu arbeiten; Dieser Lebensstil befürwortet das Aufgeben aller Ziele und einfach das Bleiben an Ort und Stelle.
Der chinesische Präsident Xi Jinping hat diesen Lebensstil öffentlich verurteilt: „Es ist notwendig, eine Stagnation der sozialen Klassen zu verhindern, den sozialen Aufstieg zu fördern, mehr Menschen die Möglichkeit zu geben, reich zu werden, und ein Umfeld zu schaffen, an dem jeder teilhaben kann, anstatt Stillstand zu vermeiden.“
Peking drängt staatliche Unternehmen dazu, mehr Hochschulabsolventen einzustellen, indem es ihnen die Einstellung junger Leute subventioniert und versucht, die Berufsausbildung zu fördern, um den Fachkräftemangel in der Wirtschaft zu beheben.
Im vergangenen Monat kündigte das Land zudem einen detaillierten Plan mit Maßnahmen zur Ausweitung der Einstellungsquote an. Außerdem sollen Arbeitgeber durch Subventionen dazu ermutigt werden, mehr Mitarbeiter einzustellen.
Die Provinzregierung von Guangdong hat eine Lösung vorgeschlagen: Sie will 300.000 Arbeitslose für zwei bis drei Jahre in ihre Heimatstädte zurückschicken, damit sie dort Arbeit finden.
Die Maßnahmen zeigten, dass sich die Regierung auf „direkte, strukturelle Verwaltungslösungen“ konzentriere, anstatt „auf breit angelegte Konjunkturmaßnahmen zu setzen, um Arbeitsplätze zu schaffen“, schrieb Michael Hirson, Leiter der China-Forschung bei 22V Research, in einer Forschungsnotiz.
Bloomberg merkte jedoch an, dass die Schaffung neuer Arbeitsplätze letztlich von einem stärkeren Wirtschaftswachstum abhänge, insbesondere im Dienstleistungssektor, in dem vor allem junge Menschen tätig seien. Zwar hat sich die Geschäfts- und Verbraucheraktivität seit der Wiedereröffnung der zweitgrößten Volkswirtschaft des Landes erholt, die Ausgaben haben jedoch noch nicht wieder das Vorpandemieniveau erreicht.
Private Unternehmen müssen sich ihrer Wachstumsaussichten sicherer sein, bevor sie investieren und ihre Belegschaft erweitern.
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