Hanoi überprüft Stellenangebote und Gehaltsabrechnungen, um Dezentralisierung und Autorisierung umzusetzen.

Planen Sie die Organisation und Umsetzung des Gesetzes über die Organisation der lokalen Regierung sowie die Aufgaben und Lösungen zur Förderung der in den Gesetzen festgelegten Dezentralisierung und Machtdelegation rechtzeitig, ernsthaft, synchron, einheitlich und wirksam. Stärkung der Verantwortung von Abteilungen, Zweigstellen und lokalen Behörden, Verbesserung der Effektivität und Effizienz der staatlichen Verwaltung; Proaktiv eine Dezentralisierung und Autorisierung vorrangiger und dringender Bereiche vorschlagen, um praktische Probleme umgehend zu lösen und so zur Förderung der sozioökonomischen Entwicklung der Hauptstadt beizutragen; Fördern Sie Verwaltungsreformen, verbessern Sie die Dezentralisierung und Autorisierung in Verbindung mit Inspektion und Aufsicht und sorgen Sie für Disziplin und Ordnung.

Der Stadtvolksausschuss erfordert eine proaktive, enge und regelmäßige Abstimmung zwischen Abteilungen, Zweigstellen und lokalen Behörden bei der Organisation der Umsetzung von Aufgaben und Lösungen; Definieren Sie Arbeitsinhalte, Fertigstellungszeit, Verantwortlichkeiten und Koordination klar und konkret, um eine einheitliche und effektive Umsetzung zu gewährleisten. Auf der Grundlage des Prinzips der Kompetenzabgrenzung ist der Inhalt der von der Stadt herausgegebenen Dokumente klar zu definieren, um so die Funktionen und Aufgaben der der Stadt unterstehenden Behörden und Einheiten anzupassen.

Das städtische Volkskomitee fordert, eine Überprüfung zu organisieren und den Inhalt der Artikel, Klauseln und Punkte der Rechtsdokumente des städtischen Volksrats und des städtischen Volkskomitees zu bestimmen, die nicht mit den Grundsätzen der Dezentralisierung, Dezentralisierung und Delegation von Befugnissen des Gesetzes über die Organisation der lokalen Regierung vereinbar sind, um einheitliche Anpassungen vorzuschlagen; Den Inhalt der Rechtsdokumente der Stadt vorschlagen, um die Aufgaben und Befugnisse der Abteilungen, Zweigstellen und Basisbehörden in einer Reihe von vorrangigen und dringenden Fragen hinsichtlich der Dezentralisierung und Autorisierung vor dem 15. April 2025 anzupassen; Dem Stadtvolksrat und dem Stadtvolksausschuss zur Verabschiedung von Resolutionen und Entscheidungen vor dem 31. Dezember 2025 vorlegen.

Das Volkskomitee der Stadt ordnete außerdem die Organisation von Propaganda, Verbreitung und Aufklärung der Sektoren, Orte, Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten an, damit diese ihre Pflichten und Befugnisse genau verstehen und die dezentralisierten und autorisierten Aufgaben effektiv und effizient erfüllen; Intensivierung der Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst, um den Managementanforderungen in Richtung Dezentralisierung, Delegation und Autorisierung gerecht zu werden; Kontinuierliche Überprüfung und Entwicklung von Stellenplänen sowie Festlegung der Personalausstattung, um eine gute Umsetzung der Dezentralisierungs- und Autorisierungsaufgaben zu gewährleisten; Überprüfen und sichern Sie die Ressourcen zur Umsetzung der Dezentralisierungsvorschriften …

Quelle: https://hanoimoi.vn/ha-noi-ra-soat-vi-tri-viec-lam-bien-che-de-thuc-hien-phan-cap-uy-quyen-698458.html