Vorschlag zur Festlegung von Standards für die Anzahl der Beschäftigten in öffentlichen Dienstleistungseinheiten des Bankensektors

Vorschlag zur Festlegung der Zahl der Beschäftigten in öffentlichen Dienststellen des Bankensektors, die im Bereich Kreditinformationen tätig sind

Grundlage für die Festlegung der Beamtenstruktur nach Berufsbezeichnungen

Der Rundschreibenentwurf legt die Grundlagen für die Festlegung der Beamtenstruktur nach Berufsbezeichnungen und der Zahl der Beschäftigten wie folgt klar dar:

Die Struktur der Beamten nach Berufsbezeichnungen in den im Bereich Kreditinformationen tätigen öffentlichen Dienststellen des Bankensektors richtet sich nach den Bestimmungen in Absatz 5, Artikel 3, Absatz 3, Artikel 4 des Regierungserlasses Nr. 106/2020/ND-CP vom 10. September 2020 über Stellen und Mitarbeiterzahlen in öffentlichen Dienststellen.

Die Anzahl der in öffentlichen Dienstleistungseinheiten des Bankensektors im Bereich Kreditinformationen tätigen Mitarbeiter wird gemäß den Bestimmungen in Absatz 2, Artikel 4 des Dekrets Nr. 106/2020/ND-CP bestimmt. Punkt d, Klausel 1, Artikel 5, Dekret Nr. 120/2020/ND-CP vom 7. Oktober 2020 der Regierung zur Regelung der Gründung, Reorganisation und Auflösung von öffentlichen Dienstleistungseinheiten und der folgenden Grundlagen:

a- Anzahl der neuen Organisationen, die an Kreditinformationsaktivitäten teilnehmen.

b- Anzahl der Kundendatensätze mit ausstehenden Schulden bei Kreditinstituten.

c- Anzahl der bereitgestellten Kreditauskunfteien.

d- Anzahl der Kunden mit Bonitätsprüfung und Kreditscoring.

d- Anforderungen für die Entwicklung von Geschäftsaktivitäten im Bereich Kreditinformationen.

e- Aktueller Status der Infrastruktur und Grad der Anwendung von Informationstechnologie; Anforderungen zur Gewährleistung der Sicherheit der Informationstechnologie.

In der Zahl der Beschäftigten in den im Kreditinformationsbereich tätigen öffentlichen Dienstleistungseinheiten des Bankensektors sind die Beschäftigten in unterstützenden und dienstleistenden Funktionen nicht enthalten.

Kriterien zur Bestimmung der Anzahl zusätzlicher Mitarbeiter im Vergleich zur Mindestanzahl an Mitarbeitern

Die Mindestanzahl der Beschäftigten einer im Bereich Kreditauskünfte tätigen öffentlichen Dienstleistungseinheit im Bankensektor beträgt laut Entwurf 15 Personen.

Die Anzahl der zusätzlichen Mitarbeiter in einem Jahr wird auf Grundlage der Gesamtzahl der zusätzlichen Mitarbeiter jedes der folgenden Kriterien ermittelt, die im vorangegangenen Jahr berechnet wurde und 15 Personen in einem Jahr nicht überschreiten darf, und zwar:

Für jeweils 10 neue Organisationen, die an Kreditinformationsaktivitäten teilnehmen, wird 1 zusätzliche Person zugewiesen.

Pro 1.000.000 zusätzlichen Kundendatensätzen mit Außenständen bei einem Kreditinstitut wird 1 weitere Person zugeordnet.

Für jeweils 2.500 neu gerankte Unternehmen mit Experten wird eine weitere Person zugeteilt.

Für jeweils weitere 3.000.000 bereitgestellte Berichte wird 1 zusätzliche Person zugeteilt.

Die Staatsbank bittet auf ihrem elektronischen Portal um öffentliche Meinungen zu diesem Entwurf.

Minh Hien

Quelle: https://baochinhphu.vn/de-xuat-dinh-muc-so-luong-nguoi-lam-viec-tai-don-vi-su-nghiep-cong-lap-linh-vuc-ngan-hang-102250421160540612.htm