Im Rahmen der Fragestunde heute Nachmittag (11. November) in der 8. Sitzung der 15. Nationalversammlung sagte die Delegierte Nguyen Thi Kim Thuy (Delegation Da Nang), dass die Wähler im Gesundheitssektor in letzter Zeit besorgt über die Frage der Erteilung von Lizenzen zur Durchführung medizinischer Untersuchungen und Behandlungen gewesen seien.
„Ärzte können an jedem beliebigen Ort eine Praxislizenz beantragen, was dazu führen kann, dass ein Arzt mehrere Lizenzen besitzt und für die Fachkompetenz vieler medizinischer Untersuchungs- und Behandlungseinrichtungen in Provinzen und Städten verantwortlich sein kann“, sagte der Delegierte und forderte den Gesundheitsminister auf, eine Managementlösung zu finden, um sicherzustellen, dass jeder Arzt nur eine Lizenz erhält und entsprechend den Bestimmungen des Gesetzes für eine medizinische Untersuchungs- und Behandlungseinrichtung verantwortlich ist.
In seiner Antwort auf die Stellungnahme der Delegierten der Nationalversammlung erklärte Gesundheitsminister Dao Hong Lan, dass das ab 2023 in Kraft tretende Gesetz über medizinische Untersuchungen und Behandlungen vorsieht, dass jedem Mitglied des medizinischen Personals nur eine Praxislizenz erteilt wird. Derzeit ist im Gesundheitswesen die Verwaltung des Gesundheitspersonals bundesweit grundsätzlich nach neuen Vorschriften abgeschlossen. Konkret werden die Informationen von mehr als 430.000/600.000 medizinischen Mitarbeitern über die Verwaltungssoftware aktualisiert.
Da diese Software jedoch im Jahr 2015 erstellt wurde, kann sie die Anforderungen des neuen Gesetzes nicht vollständig erfüllen.
Delegierte Nguyen Thi Kim Thuy (Delegation Da Nang) sprach am Nachmittag des 11. November.
„Um diese Einschränkung zu überwinden, modernisiert der Gesundheitssektor aktiv seine Verwaltungssoftware und seine Online-Systeme für öffentliche Dienste, um eine einheitliche, moderne Datenbank aufzubauen. Nach der Fertigstellung wird dieses System den Gesundheitsverwaltungsbehörden auf zentraler und lokaler Ebene dabei helfen, die Aktivitäten der Gesundheitsmitarbeiter effektiv zu überwachen und zu beaufsichtigen“, betonte der Befehlshaber des Gesundheitssektors.
Die Delegierte Nguyen Thi Yen Nhi (Delegation von Ben Tre) zeigte sich besorgt über die Frage des medizinischen Personals und stellte die Frage, dass Ärzte in letzter Zeit nach ihrer Ausbildung nicht wie von den zuständigen Behörden zugewiesen oder nicht innerhalb der vereinbarten Arbeitszeit arbeiteten und stattdessen bereit seien, in private Krankenhäuser zu wechseln. Dies hat Auswirkungen auf die Möglichkeiten, den Staatshaushalt und hat Auswirkungen auf die Personalausstattung der öffentlichen Gesundheitseinrichtungen.
Der Delegierte forderte den Gesundheitsminister auf, seine Ansichten und Lösungen darzulegen, um diese Situation in der kommenden Zeit einzudämmen.
Minister Dao Hong Lan sagte, dass die Situation der Kündigungen im medizinischen Bereich im Jahr 2022 ernst werden werde, wenn die Zahl fast 9.000 Menschen erreiche. Zur Lösung dieses Problems arbeitet das Gesundheitsministerium aktiv an der Umsetzung von Lösungen, wobei der Schwerpunkt auf der Änderung des Dekrets Nr. 56 zu Vorzugszulagen und des Dekrets zu Dienstlöhnen und -regelungen für dörfliche Gesundheitshelfer liegt. Die Kommunen prüfen außerdem dringend die Situation hinsichtlich des Einsatzes von Mitarbeitern des öffentlichen Gesundheitswesens.
Laut Frau Lan machen die Mitarbeiter des öffentlichen Gesundheitswesens 95 % der Belegschaft im Dienst der Bevölkerung aus und spielen eine wichtige Rolle. Ohne entsprechende Strategien und wirksame Lösungen wird es jedoch schwierig sein, medizinisches Personal anzuwerben und zu halten, was zu einer Abwanderung talentierter Mitarbeiter in private medizinische Einrichtungen führen wird.
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Quelle: https://vtcnews.vn/cu-tri-buc-xuc-khi-mot-bac-si-so-huu-nhieu-giay-phep-hanh-nghe-ar906772.html
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