Emulations- und Belohnungsarbeit trägt zur Verbesserung der Effizienz politischer Kreditaktivitäten bei.

Im Namen des Vorstandsvorsitzenden der Vietnam Bank for Social Policies überreichte der Generaldirektor der Vietnam Bank for Social Policies, Duong Quyet Thang, den Mitgliedern des Vorstands der provinziellen Bank for Social Policies Verdiensturkunden für herausragende Leistungen, die zur Leistung der Bank for Social Policies im Zeitraum 2020–2025 beigetragen haben.

Die Thanh Hoa Social Policy Bank beschäftigt derzeit 432 Mitarbeiter. Im Zeitraum 2020–2025 wurden durch die Nachahmungs- und Belohnungsarbeit bei der Thanh Hoa Social Policy Bank viele positive Ergebnisse erzielt. Dadurch tragen wir zur Umsetzung politischer Aufgaben bei, fördern die sozioökonomische Entwicklung und gewährleisten die soziale Sicherheit in der Region. In den vergangenen fünf Jahren hat die Einheit viele TDKT-Bewegungen ins Leben gerufen, die mit wichtigen Programmen verbunden sind, wie etwa: „Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Stil studieren und befolgen“, „Gemeinsam neue ländliche Gebiete aufbauen“, „Das ganze Land hilft den Armen“, „Sei gut im Bankgeschäft, gut im Haushalt“ …

Delegierte, die an der Konferenz teilnehmen.

Dank dessen hat die Thanh Hoa Social Policy Bank ein Team von Mitarbeitern aufgebaut, die Qualität sicherstellen, in einer Sache gut sind, viele Dinge wissen, mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein danach streben, Schwierigkeiten zu überwinden und zugewiesene Aufgaben gut erfüllen. Die Arbeit am Kreditrisikomanagement hat zu einer stabilen Entwicklung der Bankaktivitäten, einer Erhöhung der ausstehenden Kredite und einer Verbesserung der Kreditqualität beigetragen. Bis Ende März 2025 erreichte das gesamte Kreditkapital der Police über 15,2 Billionen VND, ein Anstieg von über 62 % im Vergleich zum Jahresanfang 2020. Der 5-Jahres-Kreditumsatz erreichte über 21,8 Billionen VND, wobei 435.000 arme Haushalte und andere Begünstigte der Police Kredite erhielten.

Der Generaldirektor der Vietnam Bank for Social Policies, Duong Quyet Thang, überreichte Blumen, um dem Vorstand der Thanh Hoa Bank for Social Policies zu gratulieren.

Monatlich, vierteljährlich und jährlich startet der Thanh Hoa People's Credit Fund praktische, flexible und kreative Nachahmungsbewegungen. Die Inhalte der Einführung sind umfangreich und orientieren sich eng an den zugewiesenen beruflichen Aufgaben im Zusammenhang mit der Arbeit zum Aufbau neuer ländlicher Gebiete und zur nachhaltigen Armutsbekämpfung. In den letzten fünf Jahren wurden 191 Initiativen der Branche vom Scientific Research Council anerkannt. Viele Gruppen und Einzelpersonen haben an Forschung, Studien und Innovationen teilgenommen und neue Methoden für effektives Arbeiten angewendet. Jedes Jahr erlangen über 90 % der Kader und Arbeiter den Titel eines fortgeschrittenen Arbeiters, 15 % der Kader und Arbeiter erlangen den Titel eines „Nachahmerkämpfers auf der Basisebene“ und andere edle Nachahmertitel. Es wurden umgehend und umfassend Nachahmungsaktionen durchgeführt und die richtigen Leute für die richtigen Aufgaben und die richtigen Leistungen bewertet und belohnt. Dadurch wurden die Kader und Mitarbeiter der Einheit motiviert, enthusiastisch, effektiv und verantwortungsbewusst zu arbeiten. verbesserte Arbeitsproduktivität

Auf der Konferenz konzentrierten sich die Delegierten auf die Analyse der Ergebnisse, die bei der Umsetzung von Emulationsbewegungen erzielt wurden. Gleichzeitig müssen die Grenzen offen anerkannt, Lösungen vorgeschlagen und Lehren gezogen werden, um die Wirtschaftsreformarbeit der Einheit noch effektiver zu gestalten. Im Zeitraum 2025–2030 wird die Thanh Hoa Social Policy Bank die Qualität der Nachahmungsbewegungen erneuern und verbessern und Nachahmungsziele aufbauen, die den Anforderungen der Schlüsselaufgaben nahe kommen. Verknüpfung von Nachahmungsbewegungen mit der Förderung des „Studiums und der Befolgung der Ideologie, Moral und Lebensweise Ho Chi Minhs“; Setzen Sie die von der Regierung, der Provinz Thanh Hoa, dem Bankensektor und der Vietnam Bank for Social Policies ins Leben gerufenen Nachahmerinitiativen weiterhin wirksam um. Ermutigen Sie Mitarbeiter und Arbeiter, begeistert zu arbeiten und die ihnen übertragenen Aufgaben hervorragend zu erledigen.

Duong Quyet Thang, Generaldirektor der Vietnam Bank for Social Policies, hielt auf der Konferenz eine Rede.

In seiner Rede auf der Konferenz würdigte und lobte der Generaldirektor der Vietnam Bank for Social Policies, Duong Quyet Thang, die hervorragenden Ergebnisse, die die Thanh Hoa Bank for Social Policies in den letzten fünf Jahren erzielt hat, insbesondere im Bereich der politischen Kreditvergabe. Herausragende TĐKT-Bewegungen werden systematisch umgesetzt, wodurch die Motivation aller Mitarbeiter gesteigert und Verantwortung und Kreativität bei der Arbeit gefördert werden. Er forderte die Thanh Hoa Social Policy Bank auf, die lokalen Parteikomitees und Behörden weiterhin proaktiv zu beraten und die wirksame Umsetzung der Richtlinie Nr. 39 des Sekretariats zur Verbesserung der Qualität der sozialpolitischen Kredite in der neuen Periode zu leiten und zu steuern. Machen Sie weiterhin gute Arbeit bei TDKT und konzentrieren Sie sich darauf, Führungskräften mit gutem Beispiel voranzugehen. Gleichzeitig wird durch gute Kommunikation und eine verbesserte Wirksamkeit des Modells der „intelligenten Massenmobilisierung“ armen Haushalten und Begünstigten der Politik ein einfacherer Zugang zu bevorzugten Kapitalquellen ermöglicht.

Außerdem startete die Thanh Hoa Social Policy Bank auf der Konferenz eine Nachahmerbewegung, unterzeichnete ein Nachahmerabkommen für den Zeitraum 2025–2030 und genehmigte die Liste der Delegierten für die Advanced Model Conference der Vietnam Social Policy Bank.

Der Generaldirektor der Vietnam Bank for Social Policies verlieh Einzelpersonen und Gruppen Verdienstzertifikate, die im Zeitraum 2020–2025 herausragende Leistungen erbracht und zur Leistung der Bank for Social Policies beigetragen haben.

Bei dieser Gelegenheit verlieh der Vorstandsvorsitzende der Vietnam Bank for Social Policies Verdienstzertifikate an Mitglieder des Vorstands der Thanh Hoa Provincial Bank for Social Policies, die im Zeitraum 2020–2025 herausragende Leistungen zur Leistung der Bank for Social Policies erbracht haben. Der Generaldirektor der Vietnam Bank for Social Policies verlieh Verdienstzertifikate an Einzelpersonen und Gruppen, die im Zeitraum 2020–2025 herausragende Leistungen zur Leistung der Bank for Social Policies erbracht haben.

Khanh Phuong

Quelle: https://baothanhhoa.vn/cong-tac-thi-dua-khen-thuong-gop-phan-nang-cao-hieu-qua-hoat-dong-tin-dung-chinh-sach-nbsp-245926.htm