Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt hofft, dass junge Menschen immer „grünes Wissen und ein rotes Herz“ haben werden.

Dies ist ein offizielles Forum für Stadtführer, um sich die Gedanken, Wünsche und Vorschläge der Jugend direkt anzuhören.

Dialogkonferenzszene. Foto: Bao Anh

Auf der Konferenz schlugen die Jugenddelegierten der Stadt den Vorsitzenden des Stadtvolkskomitees Modelle, Lösungen und Ratschläge zum Aufbau und zur Entwicklung der Stadt vor.

Nguyen Han Dung, Sekretär der Jugendgewerkschaft des Ministeriums für Industrie und Handel der Stadt Ho-Chi-Minh-Stadt, schlug vor, ein günstigeres Umfeld für die Geschäftsentwicklung zu schaffen und Start-ups zu fördern. Die Stadt muss über mehr praktische Unterstützungsmaßnahmen verfügen, insbesondere für Technologie-Startups und die digitale Wirtschaft .

Laut Herrn Nguyen Han Dung werden die Verbesserung des rechtlichen Umfelds, die Vereinfachung von Verwaltungsverfahren, die Unterstützung des Zugangs zu Kapital und die Anbindung an Märkte jungen Menschen dabei helfen, leichter ein Unternehmen zu gründen und die Entwicklung neuer Unternehmen zu fördern.

Jugenddelegierte sprechen beim Dialog. Foto: Cam Tu

Die Jugenddelegierten schlugen außerdem eine Reihe von Lösungen zur Innovation der öffentlichen Gesundheitsfürsorge und zum Aufbau einer intelligenten Gesundheitsversorgung vor.

Dr. Tran Phuong Thuy von der interdisziplinären Abteilung des Le Van Viet Hospital (herausragender junger Arzt des Jahres 2025) sagte, die Stadt solle Plattformen zur elektronischen Verwaltung von Patientenakten einsetzen und Daten zwischen Krankenhäusern verbinden, um eine schnellere Diagnose und Behandlung zu ermöglichen. Gleichzeitig weiten medizinische Einrichtungen die Anwendung von KI in der bildgebenden Diagnostik aus, unterstützen die Diagnose und optimieren Behandlungspläne bis auf die unterste Ebene.

Nguyen Thi Thuy An, Sekretärin der Jugendunion der Gemeinde Phong Phu, kommentierte die Politik des Aufbaus einer zweistufigen lokalen Regierung und sagte, dass die Straffung und Neuordnung des Verwaltungsapparats der lokalen Regierung auf nur zwei Ebenen (Provinzebene und Basisebene) erforderlich sei. Die Neuordnung und Zusammenlegung kommunaler Verwaltungseinheiten stößt bei vielen Gewerkschaftsmitgliedern und jungen Menschen auf großes Interesse.

Damit sich junge Menschen in ihrem Beruf sicher fühlen, muss die Stadt laut Nguyen Thi Thuy An über wirksame und praktische Maßnahmen verfügen, um junge Menschen bei einem Berufswechsel oder der Anpassung an die neue Arbeitsumgebung nach der Rationalisierung zu unterstützen. Dabei muss sichergestellt werden, dass die Rationalisierung der Lohn- und Gehaltsabrechnung nicht die Wirksamkeit der aktuellen Maßnahmen zur Unterstützung junger Menschen und zur Entwicklung junger Humanressourcen beeinträchtigt.

Im Rahmen des Dialogs schlugen viele Jugenddelegierte auch Themen im Zusammenhang mit Jugendprojekten und Aufgaben beim Aufbau und der Entwicklung von Ho-Chi-Minh-Stadt anlässlich des 50. Jahrestages der Befreiung des Südens und der nationalen Wiedervereinigung vor. Lösungen und Vorschläge zur Umsetzung der Resolution Nr. 57-NQ/TU desPolitbüros zu Durchbrüchen in Wissenschaft, Technologieentwicklung, Innovation und nationaler digitaler Transformation; Staatliche Strategien zum Aufbau und zur Entwicklung hochqualifizierter junger Humanressourcen, Strategien zur Gewinnung und Schaffung von Humanressourcen aus exzellenten Absolventen, jungen Wissenschaftlern, der Entwicklung junger Talente und zukünftiger Führungskräfte der Stadt …

Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Duoc, hielt auf der Konferenz eine Rede. Foto: Cam Tu

Zum Abschluss der Konferenz betonte der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Duoc, dass die Stadt über reichlich hochqualifizierte Humanressourcen sowie ein starkes Team aus Experten, Unternehmen und Intellektuellen verfüge. Dies ist eine ganz besondere Ressource.

Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Van Duoc, sagte, dass die Stadt der grünen Entwicklung und digitalen Entwicklungsstrategien Priorität einräume und öffentliche Investitionen nutze, um private Investitionen anzukurbeln, insbesondere in den Bereichen Transport, Big Data, KI, Innovation und Halbleiter. Die Stadtführung möchte den Träumen, Ambitionen, Empfehlungen und Gedanken junger Menschen Gehör schenken, um geeignete Maßnahmen zu ergreifen, mit denen die junge Generation dabei unterstützt wird, ihren Verpflichtungen gegenüber der Stadt besser nachzukommen.

Führer des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt mit Jugenddelegierten. Foto: Cam Tu

Der Vorsitzende des Volkskomitees der Stadt, Nguyen Van Duoc, forderte die Mitglieder der Jugendgewerkschaft der Stadt dazu auf, beim Lernen, Arbeiten und Produzieren stets proaktiv zu sein und Fortschritte zu machen, sich mit „grünem Wissen und rotem Herzen“ vorzubereiten und zum Aufbau der nach Onkel Ho benannten Stadt beizutragen.

Der Chef der Stadtregierung betonte, dass die Führungsspitze der Stadt bereit sei, zusammenzuarbeiten, junge Menschen bei der Verwirklichung ihrer Träume und Ambitionen zu begleiten und zu unterstützen und so zur Entwicklung einer zivilisierten, modernen und menschlichen Ho-Chi-Minh-Stadt beizutragen.

Quelle: https://hanoimoi.vn/chu-tich-ubnd-thanh-pho-ho-chi-minh-mong-thanh-nien-luon-xanh-tri-thuc-do-trai-tim-697182.html