Junge Menschen verlieren nicht nur ihren Arbeitsplatz, weil sie nicht genug digitale Kompetenzen vermitteln

NDO – Im Rahmen der Eröffnungszeremonie des Programms „Verbesserung der digitalen Kapazitäten für Jugendliche – Skill Our Future“, das vom Zentrum für Wissenschaft, Technologie und Entwicklung junger Talente (Zentralkomitee der Kommunistischen Jugendunion Ho Chi Minh) in Abstimmung mit dem Entwicklungsprogramm der Vereinten Nationen (UNDP) Vietnam und der elektronischen Zeitung Voice of Vietnam (VOV) am Nachmittag des 23. April in Hanoi organisiert wurde, gaben Delegierte Warnungen und Lösungen zur Förderung einer nachhaltigen Entwicklung im Zusammenhang mit digitalen Kapazitäten und aktuellen Beschäftigungstrends.

Báo Nhân dân•23/04/2025

Laut dem Bericht „Future of Jobs 2025“ des Weltwirtschaftsforums (WEF) werden bis 2030 etwa 92 Millionen Arbeitsplätze durch Automatisierung ersetzt. Gleichzeitig werden dem Bericht zufolge jedoch 170 Millionen neue Arbeitsplätze geschaffen, hauptsächlich in den Bereichen Daten, künstliche Intelligenz (KI), digitale Technologie, digitale Inhalte usw.

Vietnam hat sich verpflichtet, die digitale Transformation im Zusammenhang mit der Personalentwicklung, Beschäftigung und Startups stark zu fördern. Das vom Premierminister herausgegebene Programm „Nationale digitale Transformation bis 2025, mit einer Vision bis 2030“ hat sich zum Ziel gesetzt, eine digitale Wirtschaft, eine digitale Gesellschaft und eine digitale Regierung zu schaffen, bei denen die Menschen im Mittelpunkt stehen. Der 12. Nationale Kongress der Jugendunion identifizierte außerdem die Verbesserung der digitalen Kompetenz junger Menschen als bahnbrechende Aufgabe für die gesamte Amtszeit 2022–2027.

Junge Menschen verlieren nicht nur ihren Arbeitsplatz, weil sie sich nicht genug mit digitalen Kompetenzen ausstatten. Foto 2

Genosse Nguyen Minh Triet sprach bei der Sendung.

In seiner Rede auf dem Programm betonte der Sekretär der Central Youth Union und Präsident der Vietnam Student Association, Nguyen Minh Triet: „Im Kontext der digitalen Transformation stehen junge Menschen immer vor zahlreichen Herausforderungen. Die offensichtlichste davon ist der harte Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt, wenn Technologie und Automatisierung nach und nach den Menschen ersetzen.“

„Der globale Arbeitsmarktwandel erfordert von jungen Menschen eine ständige Verbesserung ihrer Anpassungsfähigkeit. Wenn sie sich nicht proaktiv digitale Kompetenzen aneignen, verlieren junge Menschen nicht nur Beschäftigungsmöglichkeiten und verlieren an Selbstentwicklungschancen, sondern auch die nationale Wettbewerbsfähigkeit wird beeinträchtigt. Der digitale Wandel bietet jungen Menschen jedoch auch Chancen, sich durchzusetzen, neue Werte zu schaffen und zum Aufbau eines starken und prosperierenden Vietnams beizutragen“, sagte Genosse Nguyen Minh Triet.

Passiv bei der Vermittlung digitaler Kompetenzen verlieren junge Menschen nicht nur ihre Arbeitsplätze Foto 3

Die Redner diskutierten das Thema Unternehmertum und Beschäftigung für junge Menschen.

Im Rahmen der Zeremonie fand das Seminar „Verbesserung der digitalen Kapazitäten für Jugendliche durch Startups und Jobs“ mit zwei Diskussionsrunden statt: „Verbesserung der digitalen Kapazitäten für Jugendliche“ und „Jugend mit Startups und Jobs“.

Aus diesem Anlass startete das Programmorganisationskomitee den Wettbewerb „Youth Digital Innovation Challenge“. Unter dem Motto „Verringerung der digitalen Kluft“ zielt der Wettbewerb darauf ab, die digitalen Fähigkeiten junger Menschen zu verbessern und ihnen Technologie näherzubringen. Die digitale Technologie ist näher an den Menschen, insbesondere an den benachteiligten Menschen oder in schwierigen Gegenden. Fördern Sie kreative Ideen und Lösungen, um Menschen und jungen Menschen eine effektive Teilnahme an der digitalen Wirtschaft zu ermöglichen und eine digitale Gesellschaft aufzubauen.

Quelle: https://nhandan.vn/bi-dong-trong-trang-bi-ky-nang-so-thanh-nien-khong-chi-mat-viec-lam-post874636.html