Xây dựng văn hóa doanh nghiệp từ những giá trị cốt lõi đang là điểm nhấn được Công ty Nhôm Đắk Nông – TKV triển khai, vun đắp thời gian qua.
Không khí làm việc những ngày cuối năm khá bận rộn, hối hả, nhưng tại các phân xưởng của Công ty Nhôm Đắk Nông, người lao động vẫn luôn chỉn chu trong từng thao tác vận hành.
Trong bất kỳ ca trực nào tại Phân xưởng Lắng rửa dễ bắt gặp hình ảnh anh công nhân Nguyễn Văn Sự đang chỉn chu trong trang phục bảo hộ lao động, cẩn thận kiểm tra các máy móc để hiểu rõ “sức khỏe” của từng thiết bị.
Anh Sự thường xuyên cùng đồng nghiệp đi tuần kiểm tất cả các thiết bị trong khu vực quản lý. Việc làm này giúp phân xưởng mau chóng phát hiện và khắc phục được những sự cố phát sinh trong quá trình sản xuất.
Gần 3 năm làm việc tại công ty đã giúp anh Sự trưởng thành hơn, không chỉ trong tay nghề mà còn ở tác phong, nền nếp. Từ những lớp tập huấn đến những lời nhắc nhở thường xuyên của lãnh đạo, anh đã hình thành cho mình thói quen tự giác chấp hành nghiêm ngặt các quy định.
“Bảo đảm an toàn cho máy móc, thiết bị cũng chính là giữ an toàn cho bản thân người lao động”, anh Sự chân thành chia sẻ.
Anh Sự cũng vui mừng nhận thấy rằng, coi trọng công tác an toàn lao động đó không chỉ là trách nhiệm của doanh nghiệp, mà còn là sự tôn trọng với chính những người lao động đang làm việc trực tiếp trong nhà máy.
Vì chỉ một chút bất cẩn, dù nhỏ là có thể dẫn đến tai nạn bất cứ lúc nào. Điều này đã thôi thúc bản thân anh cùng phân xưởng cống hiến cho công ty nhiều hơn nữa.
Tương tự, để tăng tính tự động, giảm sức lao động, bảo đảm tính chính xác, an toàn trong quá trình sản xuất, tại Phân xưởng Nhiệt điện cũng đang triển khai mạnh các chương trình tự động hóa.
Trong các năm 2022-2023, đơn vị đã đưa hệ thống lò 1 và 2 vào chạy tự động, giúp người lao động giảm thiểu thao tác trực tiếp ở hiện trường.
Theo ông Nguyễn Bá Hùng, Phó Quản đốc Phân xưởng Nhiệt điện, khi máy móc được tự động hóa sẽ góp phần rất lớn trong việc bảo đảm an toàn sản xuất cho người lao động.
Trong đó, các thiết bị vận tải, công nghệ thường xuyên được đầu tư hiện đại. Các thiết bị cũ, lạc hậu được thay thế tốt hơn, giảm tần suất lao động cho công nhân.
Nếu như, trước đây, thao tác bằng tay, người vận hành trên máy tính phải ấn chuột, điều chỉnh liên tục. Giờ chỉ cần đặt cho một giá trị là hệ thống có thể tự chạy. Người vận hành không phải đi lại nhiều giúp cải thiện đáng kể thời gian trong quá trình làm việc.
Công ty Nhôm Đắk Nông hiện có hơn 1.100 cán bộ, công nhân viên, lao động. Nhà máy Alumin Nhân Cơ lại hoạt động trải rộng với hàng chục chuyền sản xuất, cộng với không gian làm việc lớn, chứa nhiều máy móc… nên vấn đề an toàn cho môi trường làm việc luôn được đặt lên hàng đầu.
Tự giác chấp hành các quy định về ATVSLĐ đã trở thành một thói quen thường nhật, là hành vi ứng xử có văn hóa trong mỗi giờ làm việc tại Công ty Nhôm Đắk Nông.
Từ những thói quen như đi làm đúng giờ, mang đầy đủ bảo hộ lao động, đến việc sắp xếp công việc một cách khoa học, tất cả đã dần trở thành quán tính đối với người lao động trong công ty.
Trong năm 2024, Công ty Nhôm Đắk Nông đã thực hiện gần 40 đợt kiểm tra về ATVSLĐ trên hầu hết các lĩnh vực. Thông qua việc tổ chức các đợt kiểm tra, các cuộc thi, hội thảo… tạo điều kiện cho người lao động trao đổi, tìm hiểu về quyền lợi và trách nhiệm của bản thân. Từ đó, mỗi cá nhân tự giác tuân thủ nội quy, quy định, để đóng góp vào mục tiêu làm việc an toàn tuyệt đối tại nhà máy.
Công tác quản lý ATVSLĐ, môi trường, phòng cháy chữa cháy và bảo vệ ranh giới mỏ đã được thực hiện một cách chặt chẽ. Từ khâu lập kế hoạch, triển khai thực hiện, đến giám sát, đánh giá kết quả và rút ra bài học kinh nghiệm, tất cả đã diễn ra liên tục, hiệu quả.
Nhờ đó, đơn vị không để xảy ra tai nạn lao động hay sự cố liên quan đến môi trường. Ý thức an toàn của người lao động được nâng cao rõ rệt. Mạng lưới an toàn vệ sinh viên tại các đơn vị đã tự tin nắm vững quy định, tổ chức hoạt động hiệu quả.
Thời gian tới, công ty sẽ tiếp tục kiểm tra sâu rộng, giám sát chặt chẽ việc chấp hành quy trình, quy định, nhằm biến việc chấp hành trở thành thói quen tự giác.
Đơn vị tiếp tục nghiên cứu để ứng dụng chuyển đổi số vào công tác quản lý ATVSLĐ và bảo vệ môi trường để kiểm soát có hệ thống và hiệu quả hơn về an toàn.
Đồng thời, công ty rà soát, cập nhật hoàn thiện đồng bộ quy trình, quy định, nội quy kỹ thuật an toàn của từng công đoạn sản xuất trong dây chuyền sản xuất alumin.
Công ty cũng sẽ tăng cường phối hợp để sớm đưa các công trình bảo vệ môi trường, hồ đập vào vận hành. Mô hình Đội phòng cháy chữa cháy cơ sở “3 chủ động, 3 sẵn sàng” sẽ được áp dụng linh hoạt hơn.
Ông Nguyễn Bá Phong, Giám đốc Công ty Nhôm Đắk Nông chia sẻ: “Hiện nay, thị trường không chỉ yêu cầu cao về chất lượng alumin, mà còn đòi hỏi nghiêm ngặt quy trình sản xuất an toàn. Do đó, nhiệm vụ này đang được công ty ưu tiên hàng đầu”.
Lê Dung
Nguồn: https://baodaknong.vn/3-chu-dong-3-san-sang-o-cong-ty-nhom-dak-nong-238552.html