(NLĐO) – Nghỉ hưu trước tuổi khi tinh gọn bộ máy sẽ được hưởng trợ cấp hưu trí một lần; trợ cấp theo số năm nghỉ sớm…
Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư 01 ngày 17-1-2025 hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Theo đó, Thông tư 01 đã hướng dẫn cách tính hưởng chính sách đối với người nghỉ hưu trước tuổi.
Bộ Nội vụ có hướng dẫn cách tính chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức khi tinh gọn bộ máy
Đối tượng đủ điều kiện và được cơ quan có thẩm quyền quyết định cho nghỉ hưu trước tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định thì được hưởng ngay lương hưu theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội mà không bị trừ tỉ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi. Đồng thời được hưởng trợ cấp hưu trí một lần; trợ cấp theo số năm nghỉ sớm và trợ cấp theo thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Cụ thể, đối với trường hợp có tuổi đời còn từ đủ 2 năm đến đủ 5 năm đến tuổi nghỉ hưu quy định tại Nghị định số 178 năm 2024, được hưởng 3 khoản trợ cấp sau:
Thứ nhất, trợ cấp hưu trí một lần cho số tháng nghỉ sớm:
Cách tính trợ cấp hưu trí một lần cho số tháng nghỉ sớm
Thứ hai, trợ cấp cho số năm nghỉ hưu sớm: Cứ mỗi năm nghỉ sớm (đủ 12 tháng) được hưởng 5 tháng tiền lương hiện hưởng.
Cách tính trợ cấp cho số năm nghỉ hưu sớm
Thứ ba, trợ cấp theo thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc:
Đối với 20 năm đầu công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, được trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng; đối với số năm còn lại (từ năm thứ 21 trở đi), mỗi năm được trợ cấp bằng 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng.
Cách tính trợ cấp theo thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội
Đối với trường hợp có tuổi đời còn trên 5 năm đến đủ 10 năm đến tuổi nghỉ hưu quy định tại điểm b khoản 2 Điều 7 Nghị định số 178 năm 2024, được hưởng 3 khoản trợ cấp sau:
Thứ nhất, trợ cấp hưu trí một lần cho số tháng nghỉ sớm:
Cách tính trợ cấp hưu trí một lần cho số tháng nghỉ sớm
Thứ hai, trợ cấp cho số năm nghỉ sớm: Cứ mỗi năm nghỉ sớm (đủ 12 tháng) được hưởng 4 tháng tiền lương hiện hưởng.
Cách tính trợ cấp cho số năm nghỉ sớm
Thứ ba, trợ cấp theo thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc:
Đối với 20 năm đầu công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng; đối với số năm còn lại (từ năm thứ 21 trở đi), mỗi năm được trợ cấp bằng 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng.
Cách tính trợ cấp theo thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
Cũng theo Thông tư số 01, trường hợp có tuổi đời còn dưới 2 năm đến tuổi nghỉ hưu quy định tại điểm d và điểm đ khoản 2 Điều 7 Nghị định số 178 năm 2024 thì được hưởng trợ cấp hưu trí một lần cho số tháng nghỉ sớm như cách tính cho người nghỉ hưu trong thời hạn 12 tháng đầu tiên.
Nguồn: https://nld.com.vn/cach-tinh-huong-tro-cap-doi-voi-nguoi-nghi-huu-truoc-tuoi-khi-tinh-gon-bo-may-196250117151441412.htm
