Hơn 94 năm lãnh đạo Cách mạng, Đảng ta không ngừng hoàn thiện phương thức lãnh đạo, nâng cao năng lực lãnh đạo, năng lực cầm quyền. Và hiện tại, đất nước đang đứng trước thời điểm lịch sử mới, kỷ nguyên mới thì yêu cầu đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo của Đảng để dẫn dắt dân tộc bước vào “kỷ nguyên vươn mình” đang đặt ra cấp bách.
Thực tiễn và lịch sử cả trong nước và quốc tế đã cho thấy những dẫn chứng cụ thể, khi có những thời điểm cách mạng gặp khó khăn, khủng hoảng thậm chí là thất bại, nguyên nhân không xuất phát từ chủ trương, đường lối mà chính là phương thức lãnh đạo chưa phù hợp, chưa bắt kịp với tình hình, bối cảnh thời điểm đó đang đặt ra. Thực tiễn trong suốt quá trình lãnh đạo cách mạng, vấn đề đổi mới phương thức lãnh đạo luôn được Đảng ta coi trọng, từng bước thực hiện với những nhiệm vụ, giải pháp phù hợp, hiệu quả.
Tiến sĩ Nguyễn Viết Chức, Ủy viên Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Phó Chủ nhiệm Hội đồng tư vấn văn hóa – xã hội cho rằng, việc tiếp tục bổ sung, hoàn thiện phương thức lãnh đạo của Đảng là cần thiết và có ý nghĩa quan trọng phù hợp với bối cảnh mới hiện nay. Đó là những yêu cầu khách quan. Chính sự linh hoạt, sáng tạo, hoàn thiện phương thức lãnh đạo của Đảng đã chèo lái con thuyền đất nước vượt qua được những khó khăn.
Theo Tiến sĩ Nguyễn Viết Chức, như Tổng Bí thư Tô Lâm nói về kỷ nguyên mới, kỷ nguyên ở đây là kỷ nguyên phát triển mới, giai đoạn phát triển mới ở Việt Nam, đặt ra một khát vọng lớn. Khát vọng trở thành nước đang phát triển có thu nhập cao vào năm 2030, đặc biệt đến 2045 thành nước phát triển có thu nhập cao. Do đó, phải tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng. Đây chính là kinh nghiệm của Đảng ta trong suốt quá trình cách mạng, đó là luôn sáng tạo, luôn đổi mới nhưng bản chất không thay đổi. Nguyên tắc là không thay đổi vị trí lãnh đạo của Đảng, nhưng đổi mới về phương thức là cần thiết.
Trên cơ sở quan điểm của chủ nghĩa Mác – Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, Đại hội VII của Đảng lần đầu tiên đề cập “đổi mới nội dung và phương thức lãnh đạo của Đảng”, nhấn mạnh cần “quy định cụ thể mối quan hệ và lề lối làm việc giữa Đảng với Nhà nước và các đoàn thể nhân dân ở các cấp, trước hết là ở Trung ương”. Các Đại hội VIII, IX, X, XI và XII đều tiếp tục bổ sung, phát triển quan điểm về phương thức lãnh đạo của Đảng. Đại hội XIII nhấn mạnh “Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo của Đảng trong điều kiện mới”. Trên cơ sở tổng kết 15 năm thực hiện Nghị quyết số 15-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X, Hội nghị Trung ương 6 khóa XIII ban hành Nghị quyết số 28-NQ/TW ngày 17/11/2022 về tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng đối với hệ thống chính trị trong giai đoạn mới. Vai trò lãnh đạo, cầm quyền của Đảng đối với Nhà nước và xã hội được khẳng định trong các bản Hiến pháp của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; cơ chế “Đảng lãnh đạo, Nhà nước quản lý, nhân dân làm chủ” cũng sớm được khẳng định và thực thi bằng các quy định chặt chẽ trong Điều lệ Đảng, Hiến pháp và các quy định của pháp luật, cũng như các quy chế, quy định của các tổ chức khác trong hệ thống chính trị, các hội quần chúng.
Phó Giáo sư, Tiến sĩ Trương Ngọc Nam, nguyên Giám đốc Học viện Báo chí và Tuyên truyền khẳng định, Đảng ta đã làm tròn vai trò, sứ mệnh lịch sử của mình. Mặc dù trong quá trình phát triển có những khó khăn nhất định nhưng Đảng ta đã vượt qua những khó khăn, thách thức, thậm chí nhanh chóng phát hiện và sửa chữa những hạn chế, khuyết điểm của mình để ngày càng nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu, là nhân tố quyết định mọi thắng lợi cuộc cách mạng Việt Nam trong các thời kỳ. Việc xây dựng Đảng cầm quyền theo đúng tinh thần của Chủ tịch Hồ Chí Minh, lãnh đạo là đề ra đường lối đúng để phát triển đất nước và thông qua đường lối đó để lãnh đạo Nhà nước, lãnh đạo tổ chức đoàn thể để thực hiện đường lối đó.
Trong quá trình lãnh đạo, Đảng thường xuyên đổi mới, phát triển, hoàn thiện phương thức lãnh đạo, cầm quyền phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ đặt ra, từ đó lãnh đạo dân tộc Việt Nam giành nhiều thành tựu to lớn, có ý nghĩa lịch sử, để đất nước ta có được cơ đồ, tiềm lực, vị thế và uy tín quốc tế như ngày nay.
Thạc sĩ Nguyễn Thị Thủy, Trưởng Khoa Xây dựng Đảng, Trường Chính trị tỉnh Bình Dương nhận định, vai trò lãnh đạo của Đảng trong giai đoạn hiện nay là yếu tố then chốt bảo đảm sự trong sạch, vững mạnh, giúp Đảng vượt qua mọi khó khăn, thử thách đưa đất nước phát triển.
Phân tích từ thực tiễn tại Bình Dương, Thạc sĩ Nguyễn Thị Thủy cho rằng, tỉnh đã đạt được những bước tiến lớn nhờ đổi mới phương thức lãnh đạo. Tại Hội nghị sơ kết giữa nhiệm kỳ 2020 – 2025, vai trò của Đảng bộ tỉnh được đánh giá cao trong việc định hướng phát triển kinh tế – xã hội. Với các chính sách thu hút đầu tư và cải thiện môi trường kinh doanh, Bình Dương đã trở thành tỉnh dẫn đầu về thu hút vốn FDI. Sự phát triển này không chỉ thúc đẩy nền kinh tế mà còn cải thiện chất lượng cuộc sống của người dân thông qua các chương trình an sinh xã hội, giáo dục và y tế.
Để duy trì đà phát triển này, tỉnh Bình Dương tiếp tục đẩy mạnh công tác xây dựng Đảng, hệ thống chính trị vững mạnh, cũng như thực hiện Kết luận số 21-KL/TW, ngày 25/10/2021 về xây dựng và chỉnh đốn Đảng. Đặc biệt, tỉnh sẽ tập trung phát triển đô thị theo hướng bền vững, đẩy nhanh tiến độ các công trình trọng điểm và xây dựng thành phố thông minh, trung tâm đổi mới sáng tạo.
Thạc sĩ Nguyễn Thị Thủy bày tỏ tin tưởng, với tinh thần dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, mục tiêu tỉnh Bình Dương trở thành thành phố trực thuộc Trung ương vào năm 2030 sẽ thành hiện thực, góp phần đưa tỉnh trở thành một địa phương văn minh, hiện đại; giúp khu vực Đông Nam Bộ là trung tâm kinh tế, tài chính, giáo dục và khoa học công nghệ hàng đầu trong cả nước.
Dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam – một Đảng luôn lấy việc phục vụ nhân dân làm lẽ sống và mục tiêu phấn đấu, luôn trung thành tuyệt đối và vô hạn với lợi ích của dân tộc, của nhân dân, như lời Chủ tịch Hồ Chí Minh “ngoài lợi ích của Tổ quốc, của nhân dân, Đảng ta không có lợi ích gì khác”, đã chèo lái con thuyền cách mạng, đưa đất nước Việt Nam vượt qua mọi thác ghềnh, lập nên nhiều kỳ tích.
Từ một đất nước chưa có tên trên bản đồ thế giới, bị chiến tranh tàn phá nặng nề, Việt Nam đã vươn lên trở thành biểu tượng hòa bình, ổn định, hiếu khách, điểm đến của các nhà đầu tư và du khách quốc tế. Từ một nền kinh tế lạc hậu, Việt Nam đã vươn lên lọt vào Top 40 nền kinh tế hàng đầu, có quy mô thương mại trong Top 20 quốc gia trên thế giới, mắt xích quan trọng trong 16 FTA gắn kết với 60 nền kinh tế chủ chốt ở khu vực và toàn cầu. Từ một đất nước bị bao vây cô lập, Việt Nam đã thiết lập quan hệ ngoại giao với 193 quốc gia thành viên Liên hợp quốc, có quan hệ Đối tác chiến lược và Đối tác toàn diện với 30 nước, trong đó có tất cả các nước lớn, và là thành viên tích cực của trên 70 tổ chức khu vực và quốc tế. Lấy hạnh phúc, ấm no của nhân dân là mục tiêu phấn đấu, Việt Nam được Liên hợp quốc và bạn bè quốc tế xem như một câu chuyện thành công, một điểm sáng về xóa đói giảm nghèo, không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của người dân.
Bước sang thế kỷ 21, Việt Nam đã đạt được những thành tựu to lớn trong phát triển kinh tế – xã hội. Ước tính tốc độ tăng trưởng GDP bình quân giai đoạn 2021 – 2025 đạt 5,7 – 5,9%/năm, thuộc nhóm dẫn đầu khu vực và thế giới; quy mô nền kinh tế tăng 1,45 lần, ước đạt 500 tỷ USD vào năm 2025. Thu nhập bình quân đầu người tăng mạnh từ 3.400 USD đến khoảng 4.650 USD, đưa Việt Nam vào nhóm nước thu nhập trung bình cao vào năm 2025… Đặc biệt, với phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ của toàn Đảng, toàn dân, toàn quân trong 5 năm tới (2026 – 2030), nước ta tiếp tục thực hiện Chiến lược phát triển kinh tế – xã hội 10 năm (2021 – 2030); hướng tới mốc son 100 năm đất nước dưới sự lãnh đạo của Đảng; tạo nền tảng để hiện thực hóa tầm nhìn đến năm 2045, khi kỷ niệm 100 năm thành lập nước…
Trước những dấu mốc có tính bước ngoặt này, cán bộ, đảng viên và nhân dân đang rất trông đợi, kỳ vọng lớn vào những quyết sách mới, mạnh mẽ và sáng suốt của Đảng để mang lại những đột phá phát triển cho đất nước.
Để đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, năng lực cầm quyền của Đảng, mỗi một địa phương, đơn vị sẽ có những giải pháp cụ thể khác nhau, trên cơ sở kiên định các nguyên tắc của Đảng. Và bất cứ sự đổi mới nào cũng sẽ có những lực cản, khó khăn nhất định, nhưng với phương châm đặt lên hàng đầu lợi ích chung, lợi ích quốc gia, dân tộc và cuộc sống ấm no, hạnh phúc của nhân dân, chúng ta sẽ hoàn thành các mục tiêu của Đại hội XIII để bước vào kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Ngày 18/9, Hội nghị Trung ương 10 khóa XIII đã khai mạc trọng thể tại Thủ đô Hà Nội với nhiều điểm đổi mới đặc biệt. Hội nghị lần này diễn ra sớm hơn và ngắn hơn dự kiến với chương trình làm việc cả ngoài giờ hành chính. Tại Hội nghị lần này, Trung ương thảo luận, cho ý kiến về 10 nội dung thuộc 2 nhóm vấn đề chiến lược và một số việc cụ thể. Có thể thấy một khối lượng công việc đồ sộ, rất quan trọng nhưng trước yêu cầu của thực tiễn đặt ra, Trung ương xác định các công việc phải được thực hiện với quyết tâm cao nhất, nỗ lực lớn nhất, hành động quyết liệt với nhiều giải pháp để đạt hiệu quả cao nhất, bảo đảm đạt và phấn đấu vượt các mục tiêu đề ra. Điều đó cho thấy, trách nhiệm của Đảng trước nhân dân, trước lịch sử vẻ vang, hào hùng của dân tộc, trước bạn bè quốc tế; là minh chứng khẳng định năng lực lãnh đạo, cầm quyền và sức chiến đấu của Đảng, do vậy phải tập trung mọi nguồn lực, biện pháp để hoàn thành.
Tinh thần nêu gương của Trung ương Đảng trước thời điểm lịch sử mới, kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, chắc chắn sẽ lan tỏa đến các cấp, các ngành trong toàn hệ thống chính trị.
Đây chính là lúc cần tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, năng lực cầm quyền của Đảng mà Hội nghị Trung ương lần này đã có những bước tiên phong, thể hiện trong việc tổ chức các kỳ họp, hội nghị… để tập trung cho các công việc cấp bách quan trọng vì nước, vì dân. Chính điều đó, một lần nữa làm tăng thêm niềm tin của nhân dân với Đảng.
Đối với Hà Nội, ý thức sâu sắc với vị trí là Thủ đô, trái tim của cả nước, là Đảng bộ có vị trí rất đặc biệt, với truyền thống cách mạng kiên cường, hơn 90 năm xây dựng và trưởng thành, hiện có số lượng tổ chức cơ sở đảng và đảng viên lớn nhất cả nước (với 50 đảng bộ cấp trên cơ sở trực thuộc Thành ủy, hơn 2.300 tổ chức cơ sở đảng, chiếm gần 10% đảng viên cả nước). Đảng bộ, chính quyền, lực lượng vũ trang và các tầng lớp nhân dân Thủ đô luôn ghi nhớ, phấn đấu thực hiện lời di huấn thiêng liêng của Bác: Đảng bộ Hà Nội phải làm gương cho các đảng bộ khác, luôn coi đây là nhiệm vụ, là mục tiêu và là động lực xây dựng, phát triển Thủ đô trong suốt những năm qua để xứng đáng với sự tin tưởng, kỳ vọng của Trung ương và nhân dân cả nước. Đến nay, kinh tế Thủ đô phục hồi mạnh mẽ, tiếp tục là điểm sáng trong bối cảnh khó khăn chung của nền kinh tế quốc tế và trong nước.
Xã Xuân Nộn nằm ở phía Bắc huyện Đông Anh, Hà Nội, phát huy truyền thống anh hùng, tăng cường xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, những năm qua, xã đang tập trung quyết liệt trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo hoàn thành các chỉ tiêu chính trị – kinh tế – văn hóa – xã hội trong đó quyết tâm phấn đấu nâng cao chất lượng các tiêu chí đã đạt, hoàn thành các tiêu chí chưa đạt để hoàn thành Đề án đầu tư xây dựng xã Xuân Nộn thành phường.
Đồng chí Tô Văn Ngọc, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân xã Xuân Nộn chia sẻ, Đảng ủy xã đã tập trung lãnh đạo rà soát toàn bộ chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị đảm bảo nguyên tắc không xảy ra bao biện, làm thay. Toàn bộ nội dung công tác Đảng, chính quyền, hoạt động của MTTQ và các đoàn thể được quản lý đồng bộ, thống nhất, một việc giao một đơn vị chủ trì, tránh chồng chéo, trùng lặp hoặc bỏ sót nhiệm vụ, phù hợp với thực tiễn, đúng quy định hiện hành. Thường xuyên rà soát, bổ sung, hoàn thiện quy chế làm việc của cấp ủy, chính quyền, các ngành đoàn thể của xã đảm bảo công khai, minh bạch, khoa học, tuân thủ các nguyên tắc tổ chức của Đảng. Xác định rõ trách nhiệm, quyền hạn của tập thể, cá nhân, nhất là người đứng đầu và các mối quan hệ công tác. Các nhiệm vụ trọng tâm, phân công rõ trách nhiệm đồng thời phát huy sự chủ động, sáng tạo của cấp ủy đảng và cán bộ, đảng viên, của từng đơn vị, tổ chức, cá nhân trong hệ thống chính trị.
Nguyên tắc lãnh đạo của Đảng cầm quyền là không bao biện, không làm thay, điều này đã được khẳng định từ lâu. Hiện nay, yêu cầu này trở nên cấp bách bởi chúng ta đang đẩy mạnh công cuộc đổi mới, đấu tranh phòng chống tham nhũng, tiêu cực và thúc đẩy các hoạt động sản xuất, kinh doanh. Vì thế, cần phát huy chức năng Đảng lãnh đạo, Đảng cầm quyền, định hướng, lãnh đạo xã hội.
Bối cảnh mới, đòi hỏi Đảng không ngừng đổi mới phương thức lãnh đạo, cầm quyền. Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đã nhấn mạnh, đẩy mạnh phân cấp, phân quyền với phương châm “địa phương quyết, địa phương làm, địa phương chịu trách nhiệm”; thực hiện nghiêm phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng “tuyệt đối không để xảy ra bao biện, làm thay hoặc buông lỏng sự lãnh đạo của Đảng”.
Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội Vũ Đức Bảo cho biết, Ban Thường vụ Thành ủy kiên quyết tập trung thực hiện phân cấp, phân quyền nhằm tạo nhận thức đúng cho cán bộ, đảng viên, đặc biệt là công chức, viên chức có ý thức trách nhiệm; tạo dựng cơ sở pháp lý, điều kiện và kiên quyết tổ chức phân quyền theo quy định. Bởi thế, không còn tình trạng vòng vo, né tránh, không chịu trách trách nhiệm. Cách làm của thành phố Hà Nội đã bám sát tinh thần của Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII, để khi phân cấp thực hiện trên nguyên tắc: Công việc chạy hơn, rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm.
Đặt vấn đề Đảng không bao biện, làm thay trong giai đoạn hiện nay rất thiết thực. Bởi lẽ, nếu Đảng bao biện, làm thay sẽ tạo sự trông chờ, ỉ lại, không chủ động, sáng tạo của đảng viên cũng như các cơ quan quản lý. Tất nhiên, cũng không được buông lỏng sự lãnh đạo của Đảng, vì nơi nào buông lỏng sẽ dẫn đến mất trật tự xã hội, có khi dẫn đến vi phạm pháp luật. Điều này đã xảy ra trên thực tế ở cấp Trung ương cùng một số địa phương thời gian qua.
Thực tế cho thấy, một số bí thư cấp ủy ở địa phương, đơn vị nhiều khi quyết hết cả những công việc của chính quyền. Tình trạng này thường xảy ra với các nhân sự trước khi được bầu làm bí thư đã từng là lãnh đạo chính quyền tại các địa phương, đơn vị nên khi sang làm bí thư cấp ủy thì dễ có tình trạng bao biện, làm thay vai trò của chính quyền, tức là nhầm vai. Còn trường hợp buông lỏng thì lại xảy ra với những bí thư cấp ủy chưa có kinh nghiệm, năng lực nhiều khi chưa ngang tầm nhiệm vụ. Vì thế, nhiều trường hợp, các công việc giao hết cho chính quyền. Do vậy, tình trạng bao biện, làm thay hoặc buông lỏng vai trò lãnh đạo của Đảng là vấn đề đặt ra cần phải nhận thức rõ.
Thời gian qua, Đảng đã ban hành nhiều nghị quyết, chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy, tổ chức các cơ quan của Đảng theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả nhằm giảm bớt sự chồng chéo trong quản lý và nâng cao tính chủ động trong điều hành. Tác phong, lề lối làm việc được đổi mới mạnh mẽ theo hướng khoa học, chuyên nghiệp, với phương châm “đúng vai, thuộc bài”, phân công rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm. Chính vì vậy, việc đổi mới phương thức lãnh đạo, bảo đảm vai trò lãnh đạo của tập thể gắn với phát huy đầy đủ vai trò của người đứng đầu có ý nghĩa rất quan trọng nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức đảng hiện nay.
Trong bài viết “Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng, yêu cầu cấp bách của giai đoạn cách mạng mới”, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đã nêu một số công tác trọng tâm, trong đó nhấn mạnh: “Xây dựng các cơ quan tham mưu của cấp ủy thực sự tinh gọn; cán bộ tham mưu có phẩm chất chính trị, có năng lực, trình độ chuyên môn giỏi, tinh thông nghề nghiệp, trách nhiệm và thông thạo công việc. Nghiên cứu, đẩy mạnh việc hợp nhất một số cơ quan tham mưu, giúp việc của Đảng; sớm đánh giá toàn diện việc kiêm nhiệm chức danh của Đảng và hệ thống chính trị để có quyết sách phù hợp”.
Hệ thống tổ chức bộ máy của Đảng qua nhiều lần kiện toàn, từng bước định hình, đang tiếp tục đổi mới, sắp xếp lại theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Đường hướng đó khẳng định sự phù hợp và tính ưu việt, được đại đa số cán bộ, đảng viên, các tầng lớp nhân dân tin tưởng.
Phát huy dân chủ và sức mạnh tổng hợp của cả hệ thống chính trị, sự đồng thuận của các tầng lớp nhân dân, phương pháp lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành có nhiều đổi mới, sáng tạo, hiệu quả, những năm qua, quận Hoàng Mai (Hà Nội) đã có nhiều chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra thực hiện tốt, trong đó có một số chỉ tiêu vượt yêu cầu.
Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Hoàng Mai Nguyễn Đức Dũng cho biết: Công tác xây dựng, chỉnh đốn đảng có nhiều đổi mới; công tác tổ chức, cán bộ được quan tâm; bộ máy được tinh gọn, hoạt động hiệu lực hiệu quả. Quận thường xuyên củng cố, sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy của các tổ chức đảng, các cơ quan trong hệ thống chính trị. Cụ thể, quận Hoàng Mai đã kiện toàn Thường trực HĐND, các ban của HĐND, lãnh đạo UBND quận nhiệm kỳ 2021 – 2026; điều động, luân chuyển, bổ nhiệm 194 trường hợp; bổ nhiệm lại 95 trường hợp; bổ sung, kiện toàn nhân sự cấp ủy cơ sở nhiệm kỳ 2020 – 2025 đối với 113 trường hợp.
Ông Nguyễn Đức Dũng cũng cho biết, Quận ủy Hoàng Mai đã tiến hành rà soát các tổ chức, cơ sở đảng trực thuộc. Trước đây, đầu mối tổ chức, cơ sở đảng trong các doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp cổ phần hóa, ở thời điểm năm 2018 – 2019 có trên 80 tổ chức, cơ sở đảng. Sau đó Hoàng Mai cơ cấu, tổ chức lại và đã chuyển giao 30 đầu mối tổ chức, cơ sở đảng trực thuộc khối doanh nghiệp đưa về Đảng ủy khối doanh nghiệp mà không còn trực thuộc Quận ủy.
Về vấn đề đảm bảo nhiệm vụ lãnh đạo của Đảng không trùng với nhiệm vụ quản lý; phân biệt và quy định rõ nhiệm vụ cụ thể của các cấp lãnh đạo, tránh tình trạng bao biện, làm thay được các cấp ủy, tổ chức đảng chấp hành. Các cấp ủy đảng đưa ra đường hướng, chủ trương, còn các cơ quan quản lý Nhà nước sẽ cụ thể hóa chủ trương đó, dưới sự giám sát của các cấp ủy đảng. Các cơ quan chính quyền, trong đó có UBND các cấp không thực hiện được chủ trương đó phải có trách nhiệm báo cáo lại cơ quan đảng, kiến nghị đề xuất, khi đó các cấp ủy đồng hành với chính quyền để có điều chỉnh cho phù hợp.
Tâm đắc với việc đảm bảo nhiệm vụ lãnh đạo của Đảng không trùng với nhiệm vụ quản lý, ông Bùi Công Biên, Bí thư Chi bộ 7, phường Xuân La, quận Tây Hồ (Hà Nội) cho rằng, nếu xảy ra sự chồng chéo này thì sẽ làm ranh giới giữa lãnh đạo và quản lý có nơi, có việc trở nên mờ nhạt. Cấp lãnh đạo có thể viện dẫn lý do lãnh đạo để can thiệp vào công tác chuyên môn, thậm chí quyết định thay cho cấp dưới, cấp ủy đảng làm thay, quyết thay cho chính quyền.
Cùng với việc xây dựng các cơ quan tham mưu của cấp ủy thực sự tinh gọn, không làm thay chức năng quản lý nhưng cũng không buông lỏng sự lãnh đạo, các cấp ủy cũng cần xây dựng cán bộ tham mưu có phẩm chất chính trị, có năng lực, trình độ chuyên môn giỏi, đúng người, đúng việc.
Để các cấp ủy, tổ chức đảng thực sự là hạt nhân trí tuệ, đội tiên phong lãnh đạo cơ quan Nhà nước, các cấp ủy, tổ chức đảng, nhất là đội ngũ lãnh đạo, đảng viên thực hiện đổi mới mạnh mẽ tác phong, lề lối làm việc theo hướng khoa học, chuyên nghiệp, “đúng vai, thuộc bài”.
Theo Giáo sư, Tiến sỹ Khoa học Phan Xuân Sơn (Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh), việc đổi mới phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng trong giai đoạn hiện nay được thể hiện trên phương diện Đảng không can thiệp quá sâu vào công việc của các cơ quan Nhà nước và “dành đất” cho sự sáng tạo, năng động của cơ quan Nhà nước, các cán bộ đảng viên giữ các chức vụ Nhà nước. Nếu làm được như vậy, lãnh đạo cầm quyền của Đảng sẽ uyển chuyển và khi đã uyển chuyển như vậy, hiệu quả thực thi các mục tiêu chính trị hay là mục tiêu mà Đảng đề ra qua các nghị quyết, chính sách, các cương lĩnh sẽ hiệu quả hơn, nhanh chóng hơn và đạt nhiều thành tựu tốt hơn.
Cùng quan điểm, Phó Giáo sư, Tiến sỹ Vũ Văn Phúc, Phó Chủ tịch Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương cho rằng, Đảng lãnh đạo là lãnh đạo tập thể, mọi quyết sách của Đảng được bàn bạc một cách dân chủ và quyết định một cách tập thể, chứ không thông qua một cá nhân nào cả. Đặc biệt, Đảng lãnh đạo thông qua sự nêu gương của cán bộ đảng viên. Và đây là tính ưu việt trong phương thức lãnh đạo của Đảng. Nếu như cán bộ, đảng viên nêu gương; nhất là những cán bộ, đảng viên là lãnh đạo quản lý nêu gương thì sức lan tỏa trong toàn Đảng, trong toàn xã hội rất lớn. Sự nghiệp cách mạng, công cuộc đổi mới của dân tộc, của nhân dân ta luôn luôn vận động, phát triển cho phù hợp với tình hình mới, bối cảnh mới. Thực tiễn đó đòi hỏi Đảng ta cũng phải luôn luôn đổi mới phương thức lãnh đạo của mình để xứng đáng với vai trò là người lãnh đạo cách mạng Việt Nam đi đến thắng lợi.
Đổi mới phương thức lãnh đạo, đảm bảo Đảng là người cầm lái vĩ đại, đưa dân tộc ta tiến lên mạnh mẽ:
Bài: Hồng Điệp – Đinh Thuận
Ảnh, đồ họa: TTXVN – TTXVN phát; Video: Vnews
Biên tập: Hà Phương
Trình bày: Hà Nguyễn
Nguồn:https://baotintuc.vn/long-form/emagazine/dang-doi-moi-dua-dat-nuoc-vuon-minh-20241108144710186.htm
