ويرى المعلمون أن تحديد إجمالي الوقت الذي قضاه المعلم في الرتبة (9 سنوات على الأقل) كأساس للتعيين والنقل من لقب معلم المرحلة الابتدائية والثانوية القديم للصف الثاني إلى لقب معلم المرحلة الابتدائية والثانوية الجديد للصف الثاني لم يتم تنفيذه بشكل متسق في بعض الأماكن. وتشترط بعض المحليات أن تكون هذه السنوات التسع عبارة عن 9 سنوات من التعليم على مستوى جامعي.
وهذا يجعل العديد من المعلمين يشعرون بالقلق من أنهم سيفقدون فرصة زيادة رواتبهم على الرغم من استيفائهم للمعايير وامتلاكهم عقودًا من التفاني.
توضيح
ردًا على هذا القلق، قالت وزارة التعليم والتدريب إنه وفقًا للوائح المعدلة في التعميم رقم 08/2023/TT-BGDDT، فإن الشرط لنقل معلمي المدارس الابتدائية والثانوية القدامى من الصف الثاني إلى اللقب المهني الجديد لمعلمي المدارس الابتدائية والثانوية من الصف الثاني هو أن يكون إجمالي الوقت الذي قضوه في الصف الثالث والصف الثاني القديم 9 سنوات على الأقل (باستثناء فترة الاختبار).
وأكدت وزارة التربية والتعليم أن "وزارة التربية والتعليم لا تشترط الحصول على مستوى جامعي في التدريب طيلة مدة شغل هذه الرتبة، كما أن اشتراط بعض المحليات أن تكون مدة شغل الرتبة الثالثة القديمة والرتبة الثانية القديمة 9 سنوات من حصول المعلمين على مستوى جامعي غير صحيح".
وأفاد المعلمون أيضاً أن تحديد الوقت المعادل لمدة حمل اللقب المهني الجديد من الدرجة الثالثة عند النظر في معايير وشروط التسجيل للامتحان أو النظر في ترقية اللقب المهني من الدرجة الثالثة إلى الدرجة الثانية لم يتم تنفيذه بشكل متسق بين المحليات.
قالت إدارة المعلمين والمديرين التعليميين (وزارة التربية والتعليم والتدريب) إنه وفقًا للوائح المعدلة في التعميم رقم 08/2023/TT-BGDDT، فإن وقت عقد الصفين الرابع والثالث القديمين تم تحديده ليكون معادلاً لوقت عقد الصف الثالث الجديد من وقت وصول المعلم إلى المستوى القياسي للتدريب وفقًا للوائح مستوى التعليم.
وبالتالي، عندما يصل معلمو المدارس الابتدائية والثانوية إلى مستوى التدريب القياسي للمستوى التعليمي (المستوى الجامعي)، يتم تحديد الوقت الذي قضوه في الاحتفاظ بالرتب القديمة السابقة (بما في ذلك الأوقات المعادلة الأخرى) على أنه يعادل الوقت الذي قضوه في الاحتفاظ بالرتبة الثالثة الجديدة.
في وقت سابق، أرسل أكثر من 300 معلم في هانوي عريضة إلى وزارة التعليم والتدريب يعربون فيها عن قلقهم من أن اللوائح الواردة في التعميم 08/2023/TT-BGDDT الصادر عن وزارة التعليم والتدريب من شأنها أن تتسبب في حرمانهم من فرصة زيادة رواتبهم على الرغم من استيفائهم للمعايير وامتلاكهم عقودًا من التفاني. هناك معلمين يعملون منذ 28 عاماً، وينتظرون قرابة 9 سنوات حتى يستلموا راتبهم الجامعي، ولكنهم ما زالوا "مفقودين" لأن لديهم نقصاً لمدة شهرين. إذا انتظرنا لفترة أطول، سيكون هناك معلمون يصلون إلى سن التقاعد ولن تكون لديهم الفرصة لزيادة رواتبهم.
وقال المعلمون في الالتماس إن وزارة الشؤون الداخلية في هانوي تجمع طلبات ترقية المعلمين وفقًا للتعميم 08/2023/TT-BGDDT وتشترط أن يكون لدى المعلمين شهادة جامعية من عام 2014، أي قبل 9 سنوات من الموعد النهائي للتقديم في 30 أغسطس 2023.
وبموجب هذا التنظيم فإن العديد من المعلمين الذين استوفوا المعايير قبل تعيينهم في المستوى الثالث الجديد للرواتب (أي حصولهم على شهادة جامعية قبل عام 2019 وفقاً لقانون التعليم) ما زالوا غير مؤهلين للتقدم للوظائف.
وفي العريضة يأمل المعلمون أن تنظر وزارة التربية والتعليم والتدريب في تعديل التعميم 08/2023/TT-BGDDT، بحيث يشترط فقط أن يكون المعلم حاصلاً على شهادة جامعية مضى عليها سنة واحدة من تاريخ تقديم طلب الامتحان أو الترقية، ولديه 9 سنوات من الاحتفاظ برتبة تعادل الدرجة الثالثة لتقديم طلب ترقية إضافية في هذه الجولة.
[إعلان رقم 2]
رابط المصدر
تعليق (0)