وقد أكد الرئيس هو تشي مينه: "من أجل قيادة الثورة، يجب أن يكون الحزب قوياً. والحزب القوي يرجع إلى خلايا الحزب الجيدة، والخلايا الجيدة يرجع إلى أعضائه الجيدين؛ وكل عضو جيد في الحزب وكل خلية جيدة في الحزب تجعل الحزب أقوى" (نُشر في صحيفة نهان دان، العدد 4510، 12 أغسطس 1966). بفضل تعاليم العم هو، وجهت خلية الحزب في بنك التجارة الخارجية المشترك في فيتنام (فيتكوم بنك) فرع نينه بينه في السنوات الأخيرة تنفيذ نموذج "خلية الحزب الأربعة الجيدة": إنجاز المهام السياسية بشكل جيد، وجودة الأنشطة الجيدة، والتضامن الجيد، والانضباط الجيد، وأعضاء الحزب والكوادر الجيدين، وبالتالي المساهمة بشكل كبير في بناء هيبة وصورة وثقافة فيتكوم بنك.
الكوادر والكوادر الحزبية الرائدة والمبدعة
إن الخلية الحزبية للبنك التجاري المشترك للتجارة الخارجية في فيتنام (فيتكوم بنك) فرع نينه بينه تدرك بعمق أن دراسة واتباع أيديولوجية هو تشي مينه وأخلاقه وأسلوب حياته أمر ضروري حقًا للمساهمة في بناء خلية حزب نظيفة وقوية، وتنفيذ قرار المؤتمر بنجاح للفترة 2020-2025. لذلك، فإن الخلية الحزبية التي تدير دراسة واتباع العم هو يجب أن تضمن ثلاثة محتويات: دراسة العم هو، واتباع العم هو، وإعطاء القدوة للكوادر وأعضاء الحزب؛ التركيز على الإجراءات والأعمال المحددة، والتأكد من الفعالية والعملية، وتجنب البذخ والشكليات.
لقد عززت خلية الحزب إدارة أعضاء الحزب، وغرس في كل عضو في الحزب مسؤولية تقديم المثال، وخاصة القادة والمديرين والرؤساء، تحت شعار "مثال حي واحد أفضل من مائة خطاب دعائي". وعلى هذا الأساس، قادت خلية الحزب تنفيذ المهام المهنية بشكل جيد، لتصبح أحد البنوك الرائدة في التحول الرقمي وبناء المعايير الثقافية في التعامل مع العمل والسلوك.
إن المعيار لا يكمن في الصورة والمظهر فقط، بل الأهم من ذلك هو أن كل كادر في فيتكوم بنك وعضو الحزب يتم تعليمه بانتظام للامتثال الصارم للأنظمة القانونية والإجراءات الداخلية للبنك؛ يجب على كل فرد أن يدرك دوره ومكانته في نظام فيتكومبانك حتى يتمكن من اتخاذ السلوك الأكثر ملاءمة. تقدم خلية الحزب دائمًا توجيهات قوية في تنفيذ مجموعة معايير Vietcombank لتحسين جودة خدمة العملاء بشكل استباقي؛ الجدية في تطبيق الانضباط في كافة أنشطة الفرع.
يعد بنك فيتكوم بنك نينه بينه أيضًا بنكًا رائدًا في الإصلاحات الجديدة في مجال الخدمات في المنطقة. حتى الآن، يعد بنك فيتكوم هو الوحدة الوحيدة في المنطقة المسموح لها من قبل المقاطعة بنشر حلول الدفع غير النقدية لرسوم وتكاليف الخدمات الإدارية العامة. وفي الوقت نفسه، يعد أول فرع بنكي في المنطقة يصنف احتياجات العملاء عند قدومهم لإجراء المعاملات من خلال أخذ رقم.
بروح عدم الخوف من الصعوبات والمصاعب، كان موظفو المعاملات ماهرين ومرنين في التعامل مع المواقف الناشئة، والاستجابة بشكل مرضي لأسئلة العملاء في تطبيق التكنولوجيا الحديثة في أعمال الخدمة، وضمان جودة المعاملات المرتبطة بالأسلوب المهني. ومن هناك تلقينا مراجعات إيجابية من العملاء. بالإضافة إلى ذلك، هناك ضباط يحصلون على درجات كاملة في برنامج تقييم العملاء السري السنوي ويتم تكريمهم على مستوى النظام.
على وجه الخصوص، من وعي كل عضو في الحزب تم تحويله إلى عمل، أكثر من 100 من الكوادر وأعضاء الحزب والموظفين في فرع فيتكوم بنك نينه بينه اتبعوا عن كثب توجيهات مجلس إدارة فيتكوم بنك لابتكار المظهر، وتحديد العلامة التجارية الجديدة برسالة "مشاركة الثقة في المستقبل"، والتعديلات في الأنشطة التجارية مع شعار العمل "التحول - الكفاءة - الاستدامة" ووجهة النظر التوجيهية "المسؤولية - العمل - الإبداع" مؤكدين على الابتكار الشامل لفيتكوم بنك بشكل عام، وفيتكوم بنك نينه بينه على وجه الخصوص في كل من الصورة والجودة، والحفاظ على مكانته باعتباره البنك رقم 1 في فيتنام، مؤكدين التزام فيتكوم بنك بأن يكون دائمًا جاهزًا لمرافقة العملاء على الطريق نحو المستقبل.
خلية حزبية قوية وموحدة
وأكد الرئيس هو تشي مينه: "يجب أن تكون كل خلية حزبية بمثابة نواة تقود الجماهير على مستوى القاعدة الشعبية، متحدة بشكل وثيق، ومتصلة بشكل وثيق بالجماهير، وتعزز الذكاء العظيم وقوة الجماهير"، لذلك، فإن فرع خلية الحزب في بنك فيتكوم بنك نينه بينه يحدد دائمًا تنفيذ عمل بناء الحزب بشكل جيد ليكون قادرًا على قيادة تنفيذ المهام السياسية، وضمان الدور القيادي الشامل والمطلق للحزب في أنشطة الفرع، من خلال تنفيذ نموذج "خلايا الحزب الأربع الجيدة": إكمال المهام السياسية بشكل جيد، ونوعية جيدة من الأنشطة، والتضامن الجيد، والانضباط الجيد، وأعضاء الحزب الجيدين.
وباستخدام الأشكال والأساليب المناسبة لخصائص الوضع الفعلي في الفرع، استوعبت خلية الحزب قرارات الحزب بشكل جدي وكامل، وبلورت خطط العمل والبرامج، وأصدرت على الفور القرارات والاستنتاجات بشأن المهام السياسية القيادية وعمل بناء الحزب. عززت خلية الحزب التفتيش والرقابة الدورية، والرقابة الموضوعية، مع التركيز على التفتيش والرقابة على تنفيذ قرارات المؤتمرات على كافة المستويات، واللوائح التنظيمية، والقيادة والتوجيه لتنفيذ الواجبات والمسؤوليات الموكلة إليها؛ دمج عمل بناء الحزب مع عمل مكافحة الفساد ومكافحة السلبية والاستقبال العام وتسوية الشكاوى والإدانات.
وخاصة في عام 2023، وفي مواجهة التطورات غير المواتية في الاقتصاد الكلي، لا تزال مؤشرات تعبئة رأس المال والائتمان في فرع نينه بينه في بنك فيتكوم بنك تحافظ على معدل نموها؛ نسبة الديون المعدومة والمجموعة الثانية من الديون المضمونة أقل من سقف المركز الرئيسي؛ قام الفرع بتطبيق نموذج RTOM - وهو نموذج البيع بالتجزئة الذي يركز على العملاء، والذي يوفر العديد من التجارب الجديدة للعملاء. وعلى مدى السنوات الماضية، لم تسجل خلية الحزب أية حالات انتهاك من قبل الكوادر لنظام العمل أو الانضباط الحزبي؛ الفرع ليس لديه أي شكاوى، الفرع متحد داخليا ومستقر.
لقد استوعب موظفو بنك فيتكوم بنك نينه بينه القيم الأساسية ونفذوها بشكل جيد لبناء بيئة ثقافية للأعمال. وهذا يؤكد التوجه والقيادة والاتجاه الصحيح لخلية الحزب ومجلس إدارة الفروع. وبفضل ذلك، فإن سمعة فيتكوم بنك وصورته الجيدة لا يتم الحفاظ عليها فحسب في أذهان العملاء والشركاء، بل تعمل أيضًا كالغراء الذي يربط القوة الجماعية في كتلة موحدة، مما يخلق لفيتكوم بنك ميزة تنافسية مستدامة - ميزة تعتمد على موظفي فيتكوم بنك وثقافته.
وفي الفترة المقبلة، ستواصل خلية الحزب تطبيق مبدأ المركزية الديمقراطية بشكل فعال في تنظيم أنشطة الحزب؛ - المحافظة على أنشطة الحزب الشهرية بشكل جيد، والاهتمام بالبحث والتجديد في المحتوى، وتحسين نوعية أنشطة خلية الحزب؛ بناء الوحدة داخل الحزب - الاستمرار في نشر وتحفيز وتشجيع الكوادر وأعضاء الحزب والعمال على التنافس لتحقيق الأهداف والمهام الموكلة إليهم.
تعزيز دراسة واتباع أيديولوجية هوشي منه وأخلاقه ونمط حياته، مع التركيز على تطبيقها في مهام محددة. مواصلة القيام بعمل جيد في مجال التعبئة الجماهيرية وتنفيذ قواعد الديمقراطية الشعبية؛ تنفيذ حقوق وواجبات الموظفين بشكل كامل. وخصصت سكرتارية الخلية الحزبية والقادة المهنيين مزيدًا من الوقت للقاء والاستماع إلى آراء وأفكار وتطلعات العمال لحل الصعوبات على الفور. ووجهت الدائرة المنظمات الجماهيرية إلى تعزيز أدوارها بشكل جيد لجمع وتركيز قوة المجموعة العمالية لإكمال الأهداف والمهام السنوية بنجاح.
دينه هاي ين
(فيتكوم بنك نينه بينه)
مصدر
تعليق (0)