Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

الثقافة هي مورد داخلي، وهي القوة الدافعة للتنمية المستدامة.

Việt NamViệt Nam30/12/2024

بفضل عقلية استراتيجية نحو التنمية المستدامة، تعمل كوانج نينه باستمرار على تنمية ورعاية وتعزيز القيم الثقافية والقوة البشرية لتصبح موارد ذاتية. إلى جانب ذلك، هناك حلول متزامنة وجذرية يتم تنفيذها على أساس الجمع المتناغم بين القيم النموذجية للمحافظة: الطبيعة الجميلة - الثقافة الفريدة - المجتمع المتحضر - الإدارة الشفافة - الاقتصاد المتطور - الناس السعداء.

أداء غنائي لـ Xam في معرض "ألوان ثقافة التراث غير المادي في كوانغ نينه في الثقافة غير المادية في فيتنام" (ديسمبر 2024).   الصورة: داو لينه

ويمكن التأكيد على أنه طوال عام 2024، ركزت جميع المستويات والقطاعات والمحليات في المقاطعة على تنفيذ مهمة بناء وتنمية ثقافة وشعب غني بهوية كوانغ نينه، المرتبطة بواقع كل وحدة ومنشأة. ومن الجدير بالذكر أن الإمكانات الثقافية أصبحت مورداً قيماً للمقاطعة لمواصلة تطوير صناعة السياحة. وقد خلقت العديد من المهرجانات مثل كرنفال ها لونغ، وكرنفال الشتاء، ومهرجان زهور بينه ليو، ومهرجان شاي با تشي الذهبي، ومهرجان شاي شارع الزهور، ومهرجان امتناع الرياح لمجموعة داو العرقية، والأسابيع الثقافية والسياحية على مستوى المنطقة... تجارب ثقافية إقليمية فريدة من نوعها، تجذب السياح من جميع أنحاء العالم.

وفي عام 2024 أيضًا، تم الانتهاء من بناء الملف العلمي "مجمع المعالم والمناظر الطبيعية في ين تو - فينه نجيم - كون سون، كيب باك" لتقديمه إلى اليونسكو للاعتراف به كموقع للتراث العالمي. في شهر أغسطس، استضافت مقاطعة كوانج نينه وفداً من الخبراء الذين أرسلتهم اليونسكو لإجراء تقييمات ميدانية في المواقع التراثية في المقاطعة، وقد حظي هذا الوفد بتقدير كبير في العديد من الجوانب. ومن هنا، إعداد الظروف لحماية الملف في الدورة السابعة والأربعين للجنة التراث العالمي التابعة لليونسكو، المقرر انعقادها في منتصف عام 2025.

يقوم خبراء من المجلس الدولي للآثار والمواقع التابع لليونسكو بإجراء تقييمات ميدانية في مجمع الآثار والمناظر الطبيعية في ين تو (أغسطس 2024).   الصورة: نجوين ثوم

بالإضافة إلى ذلك، نفذ القطاع الثقافي في كوانج نينه أيضًا مهمة التخطيط والتخطيط بشكل نشط للآثار التالية: ميناء فان دون التجاري، وبيت ترا كو المشترك، ومنطقة باي ثو الجبلية ذات المناظر الخلابة، ومعبد الملك لي تاي تو. وفي الوقت نفسه، توصي اللجنة الشعبية الإقليمية بإنشاء 3 تخطيط للآثار والموافقة على مشروعين لترميم وتزيين الآثار؛ شارك في إبداء الرأي حول 22 خطة ومشروع للحفاظ على الآثار وترميمها وترميمها... وتم ترقية نظام أكثر من 600 قطعة أثرية ومناظر طبيعية إلى جانب مئات من التراث الثقافي غير المادي الذي يحتوي على العديد من القيم العظيمة إلى قيمتها الحقيقية في الحياة الجديدة.

وبالإضافة إلى ذلك، قامت 100% من القرى والنجوع والأحياء في البلديات والأحياء والبلدات في المقاطعة بمراجعة وتنقيح واستكمال مواثيق القرى والاتفاقيات لضمان الامتثال للوائح، بما في ذلك تنفيذ نمط حياة ثقافي ومتحضر في حفلات الزفاف والجنازات والمهرجانات... وفي المناطق ذات الأقليات العرقية، تم دفع العادات وأنماط الحياة المتخلفة إلى الوراء، واستبدالها بجوهر ثقافي مختار، يعبر عن الهوية التقليدية ويتوافق مع اتجاه الحياة المتحضرة. وتركز المحليات أيضًا على التعليم الثقافي للطلاب المحليين، مما يعزز فخر الجيل الشاب بالقيم الإنسانية الطيبة والقيم التاريخية.

سيتم إعادة إحياء الثقافة العرقية التقليدية لتاي في مهرجان So Binh Lieu للزهور في عام 2024.   الصورة: لا لان (مساهم)

قال نائب مدير مركز الثقافة والإعلام في منطقة بينه ليو، تو دينه هيو: لقد حاولنا لسنوات عديدة تقديم المشورة بشأن إنشاء العديد من نوادي الفنون الشعبية وفتحنا فصولاً بنشاط لتعليم غناء الألحان التقليدية من الأساسي إلى المتقدم. إن تنسيق تدريس الثقافة التقليدية في المدارس فعال حقًا، لأن الجمهور المستهدف هو الأجيال القادمة. عندما يستوعبون رأس المال الثقافي للأمة بطريقة منهجية وعلمية فإن التأثير سيكون مستداما.

وعلى وجه الخصوص، من أجل بناء بيئة ثقافية صحية وديناميكية وإبداعية وإنسانية وتقدمية، أصدر كوانج نينه لوائح بشأن تنفيذ ثقافة المكتب من قبل الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال في الوكالات ووحدات الحزب والمنظمات الجماهيرية والحكومة. إن الاهتمام ببناء الثقافة في الحزب وأجهزة الدولة والمنظمات الاجتماعية والسياسية يعد عاملاً مهماً في بناء نظام سياسي نظيف وقوي. وخاصة تطبيق المعايير الأخلاقية والمعايير المهنية وقواعد السلوك... لتعزيز جمال ثقافة المكتب وثقافة الشركات والوعي بسيادة القانون والديمقراطية جنبًا إلى جنب مع الانضباط والنظام.

في 11 ديسمبر، عقدت وزارة الثقافة والرياضة مؤتمرا لتقييم الوضع الحالي واقتراح عدد من الحلول لتحسين جودة الموارد البشرية في القطاع الثقافي في مقاطعة كوانج نينه. حضر المؤتمر الأستاذ المشارك الدكتور بوي هواي سون، العضو الدائم في لجنة الثقافة والتعليم بالجمعية الوطنية؛ مع خبراء من المعهد الوطني الفيتنامي للثقافة والفنون، وجامعة هانوي للثقافة...

ناقش المندوبون قضايا مثل: الحلول لتحسين جودة الموارد البشرية الثقافية، وخاصة فريق الإدارة الثقافية على مستوى القسم ؛ خلق بيئة لتعزيز إبداع الفنانين والحرفيين؛ تجربة تحسين جودة الموارد البشرية الثقافية والفنية في المملكة المتحدة وبعض الاقتراحات لـ Quang Ninh...


مصدر

تعليق (0)

No data
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

مفتون بالطيور التي تجذب الأزواج بالطعام
ما الذي يجب عليك تحضيره عند السفر إلى سابا في الصيف؟
الجمال البري والقصة الغامضة لرأس في رونغ في بينه دينه
عندما تصبح السياحة المجتمعية إيقاعًا جديدًا للحياة في بحيرة تام جيانج

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج