تعزيز التدريب على المهارات المهنية للشباب للاستفادة من فرصة "السكان الذهبيين"

مشهد من حفل إطلاق يوم المهارات العالمي للشباب 2024. (تصوير: ترونغ هونغ)

يجب على الشباب أن يهتموا بالتدريب على المهارات المهنية.

في صباح يوم 15 يوليو، في هانوي، قامت الإدارة العامة للتعليم المهني (وزارة العمل ومعاقي الحرب والشؤون الاجتماعية) بالتنسيق مع جمعية المصاعد الفيتنامية لتنظيم برنامج إطلاق يوم المهارات العالمي للشباب 2024 تحت شعار "مهارات الشباب من أجل السلام والتنمية".

وبحسب إحصائيات الأمم المتحدة، يشكل العمال الشباب (من سن 15 إلى 24 عاماً) حوالي 16% من القوى العاملة العالمية. إن المشاركة الفعالة لهذه القوى العاملة تساعد المجتمع على التطور، وضمان الشمولية والاستقرار والاستدامة، وتقليل الصعوبات والتحديات الناجمة عن تأثيرات تغير المناخ والبطالة والفقر وعدم المساواة بين الجنسين والصراع والهجرة وما إلى ذلك.

ولذلك قررت الأمم المتحدة في جلستها العامة المنعقدة في 18 ديسمبر/كانون الأول 2014، أن يكون يوم 15 يوليو/تموز من كل عام اليوم العالمي لمهارات الشباب. ويعتبر هذا حدثًا مهمًا يمثل اهتمامًا عالميًا بتنمية مهارات الشباب.

تطوير المهارات في العصر الرقمي

تركز WYSD على الأهمية الاستراتيجية لتزويد الشباب بالمهارات اللازمة للتوظيف والعمل اللائق وريادة الأعمال، بهدف زيادة الوعي بأهمية الاستثمار في مهارات الشباب كوسيلة لتعزيز التوظيف والتنمية المستدامة من خلال تقليل الحواجز أمام الوصول إلى عالم العمل، وضمان الاعتراف بالمهارات وإصدار الشهادات لها وتوفير فرص تطوير المهارات.

في عام 2024، سيكون موضوع اليوم العالمي للشباب هو "مهارات الشباب من أجل السلام والتنمية"، مؤكداً على الدور المهم للشباب في جهود بناء السلام وحل النزاعات.

وباعتبارها عضوًا في الأمم المتحدة، تشارك فيتنام أيضًا بشكل فعال في الأنشطة الرامية إلى تنفيذ أهداف WYSD. استجابة لموضوع هذا العام، أقيم صباح يوم 15 يوليو برنامج إطلاق مهارات الشباب من أجل السلام والتنمية، إلى جانب مناقشة ترأستها الإدارة العامة للتعليم المهني وحضرها ممثلون عن الجمعيات ومؤسسات التدريب والشركات والعمال.

وتحدثت السيدة نجوين ثي فيت هونغ، نائبة المدير العام للإدارة العامة للتعليم المهني بوزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية. (الصورة: ترونغ هونغ)

وفي كلمتها في حفل الافتتاح، أكدت السيدة نجوين ثي فيت هونغ، نائبة المدير العام للإدارة العامة للتعليم المهني بوزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، أن تعزيز تنمية المهارات المهنية للشباب هو محور رئيسي يجب تنفيذه.

حيث سيتم بناء على 4 "بيوت": بيت الأعمال الذي يقوم بدور "المنظم"؛ الدولة كجهة تنظيمية؛ تعد المدارس مصدراً للموارد البشرية، ولها دور القوة الدافعة لتنمية الموارد البشرية؛ ويلعب الصحفيون دوراً في نشر وتوصيل الرسائل والمعاني.

أكد نائب المدير العام للإدارة العامة للتعليم المهني أنه لن يكون هناك منظومة تعليم مهني متطورة دون المشاركة الفاعلة لقطاع الأعمال.

وتساءلت السيدة هونغ قائلة: "لماذا لا تحظى إنتاجية العمل في فيتنام بتقدير كبير على الرغم من وجود قوة عاملة ذكية وديناميكية ومجتهدة ومجتهدة؟"، مؤكدة على الحاجة إلى التركيز على تحسين مهارات العمل، وخاصة بين القوى العاملة الأساسية من الشباب.

وتحدث الدكتور لي فان تشونج، نائب مدير إدارة المهارات المهنية بالإدارة العامة للتعليم المهني. (الصورة: ترونغ هونغ)

وقال الدكتور لي فان تشونج، نائب مدير إدارة المهارات المهنية بالإدارة العامة للتعليم المهني، إن الشباب بحاجة إلى الاهتمام بتدريب المهارات المهنية، خاصة وأن هذه القوة تشكل الأغلبية في هيكل القوى العاملة.

وبحسب السيد لي فان تشونج، يبلغ عدد القوى العاملة الحالية في بلادنا حوالي 52.4 مليون شخص، وهو ما يمثل 52% من سكان البلاد، ويحتل المرتبة 15 على مستوى العالم والمرتبة 3 على مستوى رابطة دول جنوب شرق آسيا. حيث يشكل العمال الشباب الأغلبية، لذا فإن العمال الشباب يحتاجون إلى الاهتمام بالتدريب على المهارات المهنية.

وأكد الدكتور لي فان تشونج أنه "خاصة وأن بلادنا في فترة "السكان الذهبيين" - وهي فترة مهمة للموارد البشرية في فيتنام، وإذا لم نتمكن من الاستفادة منها، فسوف نواجه صعوبة في تحقيق الاختراق والمضي قدمًا".

تحسين إنتاجية العمل الوطني من خلال المهارات المهنية

وفي إطار البرنامج، ترأست الإدارة العامة للتعليم المهني أيضًا جلسة نقاش بمشاركة ممثلي الجمعيات ومؤسسات التدريب والشركات والعمال لمناقشة موضوع تحسين إنتاجية العمل وتعزيز المهارات المهنية.

ناقشت الندوة القضايا العملية والتجارب العملية ومسؤوليات الوحدات ذات الصلة بشأن الأنشطة التي يمكن القيام بها لتعزيز معنى وأهمية يوم المهارات العالمي للشباب.

وتحدث السيد نجوين هاي دوك، رئيس جمعية المصاعد الفيتنامية. (الصورة: ترونغ هونغ)

وفي حديثه في الندوة، استعار السيد نجوين هاي دوك، رئيس جمعية المصاعد في فيتنام، قانونًا من صناعة أشباه الموصلات، وهي الصناعة التي تغير الصناعة الوطنية والعالمية، قائلاً إن صناعة أشباه الموصلات لديها قانون مشهور يسمى قانون مور: "سيتضاعف عدد الترانزستورات لكل بوصة مربعة كل 24 شهرًا".

لكن الآن، زاد معدل نمو الترانزستورات بشكل كبير، إذ يستغرق الأمر ستة أشهر فقط لمضاعفتها بهذا الشكل. وأكد السيد نجوين هاي دوك أنه بالمقارنة مع تحسين المهارات المهنية، يمكن ملاحظة أن زيادة إنتاجية العمل لتحقيق سرعة متميزة لا يمكن أن تعتمد إلا على المهارات المهنية.

قال السيد فام فان سون، الخبير الكبير في إدارة العلوم والتعليم والثقافة بالحكومة، إن الموارد البشرية عالية الجودة لا تتمثل فقط في التعليم الجامعي، بل أيضًا في العمالة المباشرة وقوى الإنتاج.

"قال السيد فام فان سون: "إن كل عامل هو نواة للتنمية. فالعامل يزيد من مهاراته المهنية، ويزيد دخله، ويجلب المال إلى المنزل لتحسين نوعية حياة أسرته، وكل أسرة متقدمة هي مجتمع متقدم".

واتفق السيد نجوين آنه تو، مدير معهد علوم السلامة والصحة المهنية (الاتحاد العام للعمال في فيتنام)، مع وجهة النظر المذكورة أعلاه، حيث قال إن قدرة العمالة عالية الجودة لا تعني أن العمالة تتمتع بتعليم عالٍ أو مؤهلات عالية، أو ببساطة عدد الأساتذة والأطباء والمهندسين لتقييم جودة العمالة.

وتحدث السيد نجوين آنه تو، مدير معهد علوم السلامة والصحة المهنية. (الصورة: ترونغ هونغ)

وفي إشارته إلى عدد الوفيات في جميع أنحاء العالم كل عام المرتبطة بحوادث العمل، قال السيد نجوين آنه ثو إن هذا العدد أكثر فظاعة من عدد الوفيات الناجمة عن الصراعات في العالم اليوم.

"ولكي نتمكن من رؤية معنى كلمة "السلام"، وفهم المهارات المهنية يجب أن يرتكز على مهارات السلامة. "هذا يعني عدم القيام بذلك بسرعة، بل القيام به بشكل صحيح وآمن، هذه هي المهارة الأكثر أهمية"، كما قال السيد ثو.

لذلك، بالنسبة للشباب، بالإضافة إلى عاملين مهمين هما الصحة والمعرفة من خلال التعليم والتدريب، فإن العامل الأكثر أهمية هو العقل الصافي. ومن الضروري إعطاء أهمية لأهمية تنمية الصفات الأخلاقية والعقلية المهنية، كما أكد مدير معهد السلامة والصحة المهنية.

بصفته سفير المهارات المهنية الفيتنامية وممثلاً للشباب في القوى العاملة الشابة، قال السيد هوانج دوك لونج، نائب رئيس كلية الإلكترونيات في كلية هانوي المهنية للتكنولوجيا الفائقة، إن المهارات المهنية قضية مهمة تتطلب من العمال التحسن دائمًا للحصول على التوجيه المهاري المناسب.

ومن ثم، فمن الضروري نشر أهمية المهارات المهنية، وبالتالي مساعدة العمال، وخاصة الشباب، على الحصول على الأساس للسعي إلى حياة مهنية أفضل.

وقال السيد ماك فان تيان، نائب الرئيس والأمين العام لجمعية التعليم المهني والعمل الاجتماعي (Vavet&Sow)، إن المهارات تتشكل أثناء عملية تدريب العمال كما يتم تنميتها أثناء عملية العمل المباشر والإنتاج.

ومن ثم، أكد السيد تيان على ضرورة وجود اتصال بين المدارس والشركات للمشاركة في تدريب العمال، وبالتالي التكيف مع التغيرات في الأعمال والتطور السريع للتكنولوجيا.

وفي إطار البرنامج أيضًا، وبروح تعزيز تنمية المهارات المهنية، أطلقت جمعية المصاعد الفيتنامية يوم المصاعد الفيتنامي لتكريم قيم وأشخاص وجمال عمال المصاعد.

وبناءً على ذلك، اختارت جمعية المصاعد الفيتنامية يوم 16 يوليو من كل عام ليكون الذكرى الرسمية لصناعة المصاعد.

وقال رئيس جمعية المصاعد في فيتنام نجوين هاي دوك، إن يوم المصاعد في فيتنام سيكون فرصة لنشر رسالة حول معنى ودور وقيمة مهنة هندسة المصاعد وتأثيرها وقدرتها على المساهمة في المجتمع.

وفي الوقت نفسه، تعد هذه أيضًا فرصة لأولئك العاملين في المهنة لإدراك أهمية الأخلاق والمهارات المهنية في خدمة المجتمع. ومن هناك، قم ببناء الفخر والشغف بمهنة المصاعد للشباب والطلاب والعمال.

المصدر: https://nhandan.vn/tang-cuong-dao-tao-ky-nang-nghe-cho-thanh-nien-de-tan-dung-co-hoi-dan-so-vang-post819162.html